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正文內(nèi)容

xx縣新生代農(nóng)民工就業(yè)能力提升問題探析(編輯修改稿)

2024-11-18 22:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 同時(shí),考慮到新生代農(nóng)民工在城市中的實(shí)際生活和工作方面的制約性,發(fā)展遠(yuǎn)程教育,更能節(jié)省新生代農(nóng)民工的時(shí)間,有效地解決了新生代農(nóng)民工的工學(xué)矛盾,且從經(jīng)濟(jì)上而言,這樣更實(shí)惠,也能夠減少職業(yè)教育學(xué)校的數(shù)目,節(jié)省國家很大一部分建設(shè)開支,更好地將這部分錢利用到教育質(zhì)量上。,在培訓(xùn)中完善自我新生代農(nóng)民工要樹立遠(yuǎn)大理想,要勇于吃苦,勇于拼搏,抓住提升自我的每一次機(jī)會,通過不懈努力,改變命運(yùn),改變自我,實(shí)現(xiàn)更高層生活的追求。繼續(xù)保持奉獻(xiàn)精神,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,在我國現(xiàn)代化、城市化、工業(yè)化建設(shè)中,實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值和人生追求。一是利用現(xiàn)代化城市的一切便利條件,如:圖書館、閱覽室、公益培訓(xùn)、科普宣傳等,主動尋找教育、培訓(xùn)機(jī)會,實(shí)現(xiàn)自我完善和自我提高。二是利用現(xiàn)代城市的信息化條件,如互聯(lián)網(wǎng)、電視、廣播、信息中介等,來實(shí)現(xiàn)知識的更新、技術(shù)學(xué)習(xí)及工作環(huán)境條件的改善。三是要自覺做一個(gè)遵紀(jì)守法,高素質(zhì)高品質(zhì)的合格市民,要在日常生活、工作、學(xué)習(xí)中,嚴(yán)格要求[10]自己,加強(qiáng)品格的修養(yǎng),培養(yǎng)良好的城市文明習(xí)慣,以便更好地融入城市和實(shí)現(xiàn)職業(yè)向上流動。參考文獻(xiàn):[1][J].農(nóng)業(yè)考古,2006,(06):310312[2]鄖在廷,[J].教育與職業(yè),2011,(20):8788[3]譚明,[J].河北大學(xué)成人教育學(xué)院學(xué)報(bào),2011,(02):4952[4][J].職教通訊,2003,(04):1113[5][J].職業(yè)圈,2007,(19):72+81[6][J].安徽農(nóng)業(yè)科學(xué),2007,(35):1163511650[7]方翰青,[J].現(xiàn)代遠(yuǎn)距離教育,2011,(04):7275[8][J].安徽農(nóng)業(yè)科學(xué),2012,(08):48954897[9][J].學(xué)理論,2009(09):99100[10][J].中國人力資源與開發(fā),2010,(02):59作者簡介:姓名:夏建軍出生年月1967年10月性別:男籍貫:河北蔚縣 工作單位:河北北方學(xué)院職務(wù):河北北方學(xué)院理學(xué)院黨委副書記職稱:副教授學(xué)位:碩士 研究方向:思想政治教育 E—mail: y2112312@ 姓名:郭飛出生年月1965年12月性別:男籍貫:河北張家口 工作單位:河北北方學(xué)院 職務(wù):河北北方學(xué)院理學(xué)院學(xué)生科科長 職稱:農(nóng)藝師 研究方向:思想政治教育姓名:安宴菲 出生年月1983年1月性別:女籍貫:河北赤城 工作單位:河北北方學(xué)院 職務(wù):輔導(dǎo)員職稱:助教 學(xué)位:學(xué)士 研究方向:思想政治教育姓名:王學(xué)軍出生年月1981年9月性別:男籍貫:河北唐山 工作單位:河北北方學(xué)院 職務(wù):河北北方學(xué)院理學(xué)院團(tuán)委副書記 職稱:助教 學(xué)位:學(xué)士 研究方向:思想政治教育聯(lián)系地址:張家口市高新區(qū)鉆石南路11號(河北北方學(xué)院理學(xué)院辦公室)郵政編碼075000聯(lián)系人:夏建軍聯(lián)系電話:***電子信箱:y2112312@第四篇:新生代農(nóng)民工特點(diǎn)及主要問題(本站推薦)新生代農(nóng)民工特點(diǎn):(一)成長環(huán)境得天獨(dú)厚。新生代農(nóng)民工基本上生活條件優(yōu)越,經(jīng)受挫折較少,心智不太成熟,缺乏吃苦耐勞的精神,對可能遇到的困難和挑戰(zhàn)缺乏應(yīng)有的思想準(zhǔn)備,思想起伏較大。(二)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知之甚少。新生代農(nóng)民工很多是獨(dú)生子女,從小就受到寵愛,很少到田間地頭進(jìn)行勞動生產(chǎn),不精通農(nóng)業(yè)生產(chǎn),對土地重要性沒有深刻認(rèn)識、對農(nóng)村沒有依戀之情。(三)文化程度相對較高。新生代農(nóng)民工與上一代農(nóng)民工相比,文化程度相對較高,多半接受了初中、高中、中專教育甚至大學(xué)教育,有相當(dāng)?shù)奈幕R。(四)價(jià)值取向多元化。因電視、手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等的普及,人口流動加快,信息共享全球化,各種思潮此起彼伏,相互影響,使新生代農(nóng)民工的價(jià)值取向多元化。新生代農(nóng)民工面臨的主要問題(一)合同簽訂率低、部分崗位缺乏有效的防護(hù)措施、社會保障參保率低等權(quán)益保障的缺失是新生代農(nóng)民工就業(yè)面臨的突出問題在新生代農(nóng)民工中,%的新生代農(nóng)民工沒有與單位或雇主簽訂勞動合同。新生代農(nóng)民工參加社會保障的比例很低,與其他年齡段的外出農(nóng)民工參加社會保障的情況沒有顯著差異。(二)部分新生代農(nóng)民工有較大工作壓力、對收入的滿意度較低由于平時(shí)工作的強(qiáng)度比較大需要經(jīng)常加班,使得部分新生代農(nóng)民工承受了較大的工作壓力。同時(shí)新生代農(nóng)民工對于當(dāng)前收入水平的滿意度低。實(shí)際上,這很大程度上反映了新生代農(nóng)民工本身知識技能的現(xiàn)實(shí)水平和新生代農(nóng)民工對自身職業(yè)發(fā)展的較高預(yù)期之間的矛盾。(三)在身份認(rèn)同上處于“農(nóng)民”和“市民”之間的尷尬境地,缺乏幸福感,新生代農(nóng)民工的精神健康和心理疏導(dǎo)問題需要引起重視在身份認(rèn)同上,新生代農(nóng)民工處于“農(nóng)民”和“市民”之間的尷尬境地。當(dāng)新生代農(nóng)民工感受到與城市人群生活和地位有差距時(shí),逆反心理和苦悶情緒會更加強(qiáng)烈。(四)近一半的新生代農(nóng)民工有在城市定居的打算,但是收入太低和住房問題是制約新生代農(nóng)民工在城市定居最主要的困難和障礙在未來的打算上,接近一半的新生代農(nóng)民工有在城市定居的打算。但是,從現(xiàn)實(shí)的角度看,新生代農(nóng)民工要想在城市定居下來還存在諸多困難。例如收入太低、住房問題、社會保障不完善、老人無法照料、子女教育問題等。五、政策建議新生代農(nóng)民工已經(jīng)成為了農(nóng)民工的主體,為適應(yīng)社會的發(fā)展,政府需要出臺相應(yīng)的體制安排來保障新生代農(nóng)民工逐步融入城市社會積極探索有利于促進(jìn)新生代農(nóng)民工在城市定居下來的戶口登記制度。中小城市、小城鎮(zhèn)應(yīng)取消準(zhǔn)入門檻;大城市和特大城市應(yīng)放寬新生代農(nóng)民工進(jìn)城落戶的相關(guān)政策。加強(qiáng)新生代農(nóng)民工的職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),滿足新生代農(nóng)民工在職業(yè)發(fā)展上的訴求,最終改善他們的收入狀況。從制度上和規(guī)劃上整體考慮包括新生代農(nóng)民工在內(nèi)的農(nóng)民工群體的住房問題。政府運(yùn)用政府支持、市場融資和農(nóng)民工集資等多種手段來建造廉租房和經(jīng)濟(jì)適用房,逐步解決新生代農(nóng)民工在城市的居住問題。進(jìn)一步加強(qiáng)新生代農(nóng)民工的權(quán)益保護(hù)。加大依法糾正和行政處罰的力度,保障所有用人單位依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同。積極推進(jìn)農(nóng)民工的社會保障工作,提高新生代農(nóng)民工的參保率。對于新生代農(nóng)民工來說,社會保障不僅是權(quán)益保障的問題,同時(shí)也是影響新生代農(nóng)民工能否在城市定居下來的重要制約因素。解決新生代農(nóng)民工子女的教育問題。將農(nóng)民工子女的義務(wù)教育和學(xué)齡前教育都納人城市教育規(guī)劃和管理。逐步解決新生代農(nóng)民工子女就讀幼兒園的實(shí)際困難。加強(qiáng)對新生代農(nóng)民工的心理疏導(dǎo)。政府部門和企業(yè)幫助他們搞好自我管理和緩解心理壓力同時(shí)還要逐步消除戶籍制度、就業(yè)制度、社會保障制度等各種制度性歧視,使新生代農(nóng)民工真正享受市民待遇。第五篇:全國總工會:關(guān)于新生代農(nóng)民工問題全國總工會:關(guān)于新生代農(nóng)民工問題的研究報(bào)告農(nóng)民工是改革開放進(jìn)程中成長起來的一支新型勞動大軍,是我國現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)工人的主體和現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量。近年來,農(nóng)民工中的新生代群體越來越受到黨和政府以及社會各界的廣泛關(guān)注。2010年中央一號文件《關(guān)于加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度進(jìn)一步夯實(shí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎(chǔ)的若干意見》明確要求,采取有針對性的措施,著力解決新生代農(nóng)民工問題。為認(rèn)真研究新生代農(nóng)民工問題,并為解決好他們的實(shí)際問題提出切實(shí)可行的意見和建議,全國總工會成立了由中國工運(yùn)研究所、全國總工會研究室、基層組織建設(shè)部、保障工作部等部門參加的新生代農(nóng)民工問題研究課題組。今年3月至5月,課題組先后赴遼寧、廣東、福建、山東、四川等省的10余個(gè)城市,就新生代農(nóng)民工問題進(jìn)行深入調(diào)研,并在廣泛收集文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上,形成此研究報(bào)告。在本報(bào)告中,新生代農(nóng)民工系指:出生于20世紀(jì)80年代以后,年齡在16歲以上,在異地以非農(nóng)就業(yè)為主的農(nóng)業(yè)戶籍人口。本報(bào)告所用數(shù)據(jù)資料,大部分來自國家各部委公布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),另有一部分來自當(dāng)前關(guān)于新生代農(nóng)民工問題研究的調(diào)查數(shù)據(jù)。一、新生代農(nóng)民工概況與基本特征(一)新生代農(nóng)民工問題是傳統(tǒng)農(nóng)民工問題的延續(xù)和發(fā)展農(nóng)民工問題是我國城鎮(zhèn)化、工業(yè)化和城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)下,政治、經(jīng)濟(jì)、社會體制等多種因素的綜合性產(chǎn)物,是與農(nóng)民工現(xiàn)象相伴生并不斷凸顯的社會問題。新生代農(nóng)民工是在改革開放下成長起來的新一代群體,新生代農(nóng)民工問題是傳統(tǒng)農(nóng)民工問題在新階段的延續(xù)、體現(xiàn)和發(fā)展。隨著改革開放以來我國工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場化、國際化程度的不斷提高,他們的就業(yè)和生活環(huán)境相對傳統(tǒng)農(nóng)民工有了很大改善,對工作和生活有更高的、不同的要求;但在城鄉(xiāng)二元社會體制沒有徹底打破之前,在勞動力市場供大于求的就業(yè)結(jié)構(gòu)下,他們與傳統(tǒng)農(nóng)民工有著類似的社會境遇,面臨一些共同的基本社會問題??傊@個(gè)群體的出現(xiàn)對我們解決農(nóng)民工問題提出了與時(shí)俱進(jìn)的新要求。(二)新生代農(nóng)民工的概況,在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中日益發(fā)揮主力軍的作用。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù):2009年,,其中,%1。據(jù)此推算,2009年外出新生代農(nóng)民工數(shù)量在8900萬左右,如果將8445萬就地轉(zhuǎn)移農(nóng)民工中的新生代群體考慮進(jìn)來,我國現(xiàn)階段新生代農(nóng)民工總數(shù)約在1億人左右。這表明,()職工中,已經(jīng)占將近一半,他們在我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中日益發(fā)揮主力軍的作用。2.平均年齡23歲左右,初次外出務(wù)工歲數(shù)基本上為初中剛畢業(yè)年齡。根據(jù)當(dāng)前三項(xiàng)規(guī)模相對較大的新生代農(nóng)民工調(diào)查數(shù)據(jù)(一項(xiàng)為中國人民大學(xué)2010年對全國28個(gè)省、自治區(qū)、直轄市共1595名新生代農(nóng)民工的調(diào)查,一項(xiàng)為珠三角新生代農(nóng)民工的調(diào)查數(shù)據(jù),另一項(xiàng)為全國總工會研究室2009年組織對千家已建工會企業(yè)的問卷調(diào)查),新生代農(nóng)民工的平均年齡為23歲左右,這要求我們在認(rèn)識新生代農(nóng)民工時(shí),必須關(guān)注與其所處特定年齡階段相關(guān)的一系列特征和問題。同時(shí),新生代農(nóng)民工的初次外出務(wù)工年齡更低,基本上是一離開中學(xué)校門就開始外出務(wù)工。一項(xiàng)調(diào)查顯示,在珠三角,傳統(tǒng)農(nóng)民工初次外出務(wù)工的平均年齡為26歲,而在新生代農(nóng)民工中,80后平均為18歲,90后平均只有16歲2。16歲、18歲的年齡,基本上意味著新生代農(nóng)民工一離開初中或高中校門就走上了外出務(wù)工的道路,也意味著與傳統(tǒng)農(nóng)民工相比,他們普遍缺少離開校門后從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動的經(jīng)歷。3.近80%的人未婚。據(jù)全國總工會研究室2009年的調(diào)查,新生代農(nóng)民工中的已婚者僅占20%左右。國務(wù)院研究室2006年發(fā)布的《中國農(nóng)民工調(diào)研報(bào)告》顯示,當(dāng)時(shí)農(nóng)民工中 80%以上的人已婚。數(shù)據(jù)對比顯示,新生代農(nóng)民工主要是一個(gè)未婚群體,這意味著,這一群體要在外出務(wù)工期間解決從戀愛、結(jié)婚、生育到子女上學(xué)等一系列人生問題,這與外出期間80%已成家的傳統(tǒng)農(nóng)民工相比,存在很大差別,這是我們考察新生代農(nóng)民工問題不可忽略的方面。4.受教育和職業(yè)技能培訓(xùn)水平相對傳統(tǒng)農(nóng)民工有所提高。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù),2009年,在新生代外出農(nóng)民工中接受過高中及以上教育的比例,30歲以下各年齡組均在26%以上;年齡在2125歲之間的達(dá)到 %。而2008年進(jìn)行的第二次全國農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)顯示,在外出從業(yè)勞動力中,具有高中以上文化程度的僅占10%。同時(shí),%,高出傳統(tǒng)農(nóng)民工14個(gè)百分點(diǎn)4。數(shù)據(jù)對比說明,盡管新生代農(nóng)民工仍以初中及以下文化程度為主、職業(yè)技能水平有待進(jìn)一步提高,但是,相對傳統(tǒng)農(nóng)民工,他們的文化和職業(yè)教育水平已有較大提高。5.在制造業(yè)、服務(wù)業(yè)中的就業(yè)比重有所上升,在建筑業(yè)中的就業(yè)比重有所下降。新生代農(nóng)民工就業(yè)的行業(yè)分布呈現(xiàn)明顯的“兩升一降”特征,即在制造業(yè)、服務(wù)業(yè)中的比重呈上升趨勢,在建筑業(yè)中呈下降趨勢。《中國農(nóng)民工調(diào)研報(bào)告》顯示,2004年農(nóng)民工在制造業(yè)、%、%%;而國家統(tǒng)計(jì)局2009年數(shù)據(jù)顯示,外出農(nóng)民工中從事制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、%、%%5。數(shù)據(jù)對比可以發(fā)現(xiàn):5年間。這說明,相對于傳統(tǒng)農(nóng)民工,新生代農(nóng)民工顯露出了行業(yè)傾向性,開始偏向于勞動環(huán)境和就業(yè)條件更好的行業(yè)。6.成長經(jīng)歷開始趨同于城市同齡人。從成長經(jīng)歷來看,新生代農(nóng)民工沒有經(jīng)歷過父輩那樣從農(nóng)村到城市的變化過程,與城市同齡人更為趨同。很多新生代農(nóng)民工自小就跟隨父母移居城市,或是在農(nóng)村初中(高中)一畢業(yè)就到城市“謀出路”,因此他們對城市生活環(huán)境比對農(nóng)村生活環(huán)境更熟悉、更適應(yīng);即使出生、成長在農(nóng)村,他們在務(wù)工前也同城市里的同齡人一樣,大多數(shù)時(shí)間在學(xué)校讀書,不熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。據(jù)統(tǒng)計(jì),%的新生代農(nóng)民工基本不會農(nóng)活,%的新生代農(nóng)民工從來沒有務(wù)工經(jīng)驗(yàn)6。而且,許多新生代農(nóng)民工出生在城市,在農(nóng)村沒有土地等生產(chǎn)資料。據(jù)安徽阜陽市統(tǒng)計(jì),%。隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的推進(jìn),這一群體勢必將越來越大。此外,新生代農(nóng)民工大多只有一、兩個(gè)兄弟姊妹,“較之父輩,生活是優(yōu)越的,沒有挨過餓,沒有受過凍,溫飽問題在他們頭腦里沒有什么概念”,“忍耐力和吃苦精神遠(yuǎn)不及父輩”7,這一點(diǎn)與城市同齡職工也頗為相似。(三)新生代農(nóng)民工的四大特征:時(shí)代
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