商貿行業(yè)勞動合同書(編輯修改稿)
2024-11-16 23:56 本頁面
【文章內容簡介】 法規(guī)和規(guī)章依法為乙方提供的勞動保護和勞動條件保障乙方的平安和安康。第十八條 甲方按照有關規(guī)定落實職工特殊保護政策。七、勞動紀律和規(guī)章制度第二十條 甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方。第二十一條 乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。第二十二條 甲方有權根據法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進展理和獎懲。八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第二十三條 甲乙雙方共同遵守?勞動法?第二十三條至三十二條的規(guī)定。第二十四條 本合同依法訂立后不因承辦人或法定代表人變動而解除。第二十五條 甲方應在解除、終止乙方勞動關系之日起3個工作日內為乙方出具解除、終止勞動關系的書面證明。第二十六條 雙方約定的其他勞動合同終止條件： 九、保守商業(yè)機和競業(yè)限制第二十七條 乙方在合同內應遵守甲方的規(guī)定嚴格保守甲方的商業(yè)機。不得利用工作之便影響甲方的經營和形象或與甲方競爭損害甲方的利益。第二十八條 乙方的工作崗位涉及甲方商業(yè)機或對甲方的消費經營有重大影響的甲方可以在解除或終止合同前6個月內調整乙方工作崗位變更勞動合同中相關內容。第二十九條 乙方掌握甲方商業(yè)機的勞動合同終止或解除后 年月〕內不得到經營同類業(yè)務且有競爭關系的其他用人任職也不得自己經營與甲方有競爭關系的同類業(yè)務甲方應向乙方支付競業(yè)限制經濟補償費 元。十、違犯勞動合同的責任第三十條 解除勞動合同經濟補償金按有關規(guī)定執(zhí)行。第三十一條 甲乙雙方一方違犯合同時應承擔違約責任按照法律、政策和本合同規(guī)定向對方支付違約金 元。第三十二條 其他違約責任：
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