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正文內(nèi)容

我礦年度安全總結(jié)報(bào)告本站推薦(編輯修改稿)

2024-11-16 22:22 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 念就是礦內(nèi)部及安全生產(chǎn)知識(shí)教育,提高全體職工的安全素質(zhì)和事故的防范能力。全過(guò)程觀念就是在礦上的每項(xiàng)工作和每個(gè)環(huán)節(jié)都存在安全問(wèn)題,都(本文權(quán)屬文秘之音所有,)采取預(yù)防措施,積極消除生產(chǎn)過(guò)程中的不安全因素。全方位就是方方面面都要抓安全,處處把安全擺在第一位。四. 堅(jiān)持四個(gè)原則安全生產(chǎn)工作是煤礦管理的重要組成部分,一定要糾正“生產(chǎn)是硬任務(wù),安全是軟任務(wù)”的錯(cuò)誤思想,在安全管理上要堅(jiān)持生產(chǎn)必須安全是原則;堅(jiān)持依法治理安全的原則;堅(jiān)持黨、政、工齊抓工管的原則;堅(jiān)持“管、嚴(yán)、實(shí)、細(xì)”的原則。五. 落實(shí)五項(xiàng)措施安全管理上要落實(shí)的五項(xiàng)措施是“實(shí)行目標(biāo)管理;落實(shí)規(guī)章制度。加強(qiáng)組織建設(shè);認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)督檢查,提高安全設(shè)施的防護(hù)能力”使我礦的安全管理工作目標(biāo)化,操作規(guī)范化,檢查有依據(jù),預(yù)防有措施的管理格局,努力實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利一體化,使我礦的安全不斷創(chuàng)新水平,上新臺(tái)階。因此,我們必須時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持黨的“安全第一,預(yù)防為主”的安全方針。職工群眾最基本的權(quán)利是生存權(quán),最根本的利益是生命健康安全。我們要站在政治的高度,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,重視安全工作,抓好安全是天職,發(fā)生事故是失職。要正確處理好安全與效益,安全也穩(wěn)定的關(guān)系,時(shí)時(shí),事事把安全放在第一位,否則,出了事故,對(duì)上對(duì)下都無(wú)法交代,對(duì)自己更不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),狠抓安全。在經(jīng)濟(jì)上,安全狀況直接決定著我礦的生死存亡,我礦不論在經(jīng)營(yíng)規(guī)模大小,經(jīng)濟(jì)效益好壞,都經(jīng)不起事故的折磨,尤其是這次“1130”事故的打擊,只有杜絕重大事故,減少零敲碎打事故,才能創(chuàng)造寬松的安全環(huán)境,才能更好的保證我礦的健康穩(wěn)定,我礦必須實(shí)現(xiàn)安全,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。第三篇:加強(qiáng)安全文化建設(shè)促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)加強(qiáng)安全文化建設(shè)促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)加強(qiáng)安全文化建設(shè)促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)礦安監(jiān)處安全生產(chǎn)是企業(yè)生存之根,發(fā)展之本。近幾年來(lái),隨著井下機(jī)械化水平的提高,人們對(duì)安全生產(chǎn)意識(shí)的提高,安全生產(chǎn)長(zhǎng)周期也不斷提高。通過(guò)實(shí)踐證明,加強(qiáng)煤礦企業(yè)安全文化建設(shè),營(yíng)造一個(gè)濃厚的安全文化氛圍,對(duì)強(qiáng)化職工的安全意識(shí),促進(jìn)職工安全思維、安全行為、安全價(jià)值觀的養(yǎng)成,對(duì)推動(dòng)職工自覺(jué)的由“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變,有著巨大的潛移默化作用,加強(qiáng)煤礦企業(yè)文化建設(shè),調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性,提升煤礦企業(yè)的總體發(fā)展水平,塑造煤礦企業(yè)的良好外部形象,是增強(qiáng)煤礦企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要舉措。一個(gè)安全管理工作一團(tuán)糟的煤礦企業(yè),生存必然是困難的,當(dāng)然就談不上發(fā)展了。因此,只有抓好安全生產(chǎn),才能發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力,調(diào)動(dòng)起職工的積極性來(lái),才能推動(dòng)煤礦企業(yè)的全面發(fā)展。那么,煤礦企業(yè)只有營(yíng)造一個(gè)良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,才能使企業(yè)不斷的進(jìn)步。在煤礦企業(yè)深化改革發(fā)展過(guò)程中,加強(qiáng)煤礦企業(yè)安全文化建設(shè),倡導(dǎo)安全文化,提高安全文化素質(zhì),是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的保證。就如何抓好安全文化建設(shè),提幾點(diǎn)看法:一、安全文化建設(shè)要以安全生產(chǎn)為目的安全生產(chǎn)狀況反映了一個(gè)企業(yè)的文明程度。實(shí)現(xiàn)我礦安全狀況的根本好轉(zhuǎn),既要依靠必要的物質(zhì)基礎(chǔ),更要賴(lài)于提高全礦職工的安全素質(zhì)。一季度我礦共發(fā)生人身事故5起,非傷亡事故13起,造成的損失是不可彌補(bǔ)的,教訓(xùn)也是沉痛的。我礦井下機(jī)械化水平很高,為什么還會(huì)發(fā)生事故呢?通過(guò)分析查找原因,就是因?yàn)橛幸恍┤税踩庾R(shí)不高,有麻痹思想,認(rèn)為條件好,機(jī)械化水平高,只追求生產(chǎn)效益,忽視了安全思想意識(shí)教育,沒(méi)有充分的利用好班前會(huì)和周一的安全例會(huì)等活動(dòng)。因此在很好的條件下,發(fā)生了事故。所以,我們必須加強(qiáng)對(duì)職工的安全生產(chǎn)教育,并要充分運(yùn)用教育培訓(xùn)等手段,普及安全哲理,安全知識(shí)和技能。達(dá)到啟發(fā)人、教育人、提高人、造就人、約束人的目的,致力于提高職工的安全文化水平,通過(guò)增強(qiáng)安全意識(shí),理順安全與生產(chǎn)的關(guān)系,才能促進(jìn)我礦安全狀況的根本好轉(zhuǎn),創(chuàng)出好的經(jīng)濟(jì)效益。二、安全文化建設(shè)要“以人為本”在生產(chǎn)的諸要素中,勞動(dòng)者是第一可寶貴的因素,人的安全意識(shí)如何和安全文化素質(zhì)高低直接作用于安全生產(chǎn)具體工作上,我們的職工經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的教育和多年的培養(yǎng),經(jīng)過(guò)幾年或幾十年在井下的實(shí)踐工作,有良好的吃苦精神和敬業(yè)精神,掌握了大量的科技知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),是煤礦企業(yè)的中堅(jiān)力量,如果我們的安全工作沒(méi)有做好,發(fā)生了人身事故,即使不亡、不殘,也必然會(huì)使其內(nèi)心深處留下難以抹去的可怕記憶,這不僅會(huì)影響本人的工作積極性和創(chuàng)造性,也會(huì)給周?chē)娜藥?lái)負(fù)面影響。如果我們安全工作抓的嚴(yán),抓的細(xì),抓的實(shí),抓的好,職工就會(huì)有一種安全感,就一定能增長(zhǎng)愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí),就會(huì)把自己的聰明才智積極主動(dòng)的在工作崗位上充分發(fā)揮出來(lái),所以我們只有“以人為本”啟發(fā)、引導(dǎo)、強(qiáng)化職工安全意識(shí),通過(guò)宣傳教育,落實(shí)各級(jí)安全責(zé)任制,增強(qiáng)防范意識(shí),上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活,“關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命”,才能做到自主保安,遵守紀(jì)律,從“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?。三、安全文化建設(shè)要繼承和創(chuàng)新相結(jié)合建設(shè)安全文化,需要在企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)觀念、安全生產(chǎn)職責(zé)、安全技術(shù)、安全法律及法規(guī)的教育,要加強(qiáng)管理人員和作業(yè)人員的培訓(xùn),因?yàn)?,煤礦安全文化建設(shè)與管理人員和作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)緊密結(jié)合。因此,一方面要健全安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度,推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法,使“安全第一,預(yù)防為主”的方針落到實(shí)處。另一方面要學(xué)習(xí)先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)的管理機(jī)制。強(qiáng)化安全管理,完善管理機(jī)制。安全文化建設(shè)要樹(shù)立新觀念,安全文化建設(shè)要面向廣大職工,要充分利用班前會(huì)或脫產(chǎn)學(xué)習(xí)時(shí)間,著眼于新形勢(shì)下,安全工作創(chuàng)新的教育,把法規(guī)、制度要及時(shí)宣傳到職工中去,使職工明白什么是對(duì)的,什么是應(yīng)該干的,什么是不應(yīng)該干的。其次,安全文化建設(shè)要突出黨和國(guó)家對(duì)人民生命健康的人文關(guān)懷,喚起全社會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)的廣泛關(guān)注,為安全生產(chǎn)提供思想保證。要通過(guò)向廣大職工宣傳黨和國(guó)家的相關(guān)方針、政策和法律法規(guī),灌輸安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)。進(jìn)行安全生產(chǎn)文化教育,下功夫在全礦職工范圍內(nèi)營(yíng)造“關(guān)注安全”“關(guān)愛(ài)生命”的安全氛圍,從而推動(dòng)安全文化建設(shè)的不斷進(jìn)步。我礦要實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化的目標(biāo),就要把廣大職工的根本利益維護(hù)好、落實(shí)好,必須把安全生產(chǎn)工作放在重要位置上,沒(méi)有安全作保證,職工隊(duì)伍就難以穩(wěn)定,就不能形成發(fā)展的動(dòng)力,沒(méi)有安全保證,設(shè)備就難以創(chuàng)造出應(yīng)有的效能,企業(yè)就會(huì)降低信譽(yù),就必然會(huì)失去發(fā)展的后勁,企業(yè)就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,因此我們必須抓好安全文化建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ)教育,使職工真正把“安全第一,預(yù)防為”的方針落到實(shí)處,為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)樹(shù)立牢固的安全文化意識(shí)。第四篇:礦壓觀測(cè)總結(jié)報(bào)告2011年3月份11A601工作面支護(hù)質(zhì)量與頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)應(yīng)用及礦壓觀測(cè)總結(jié)報(bào)告吉新礦11A601作面支護(hù)質(zhì)量與頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)應(yīng)用及礦壓觀測(cè)總結(jié)報(bào)告:,傾角20~<,近兩年雖然采取了一些措施,取得了較好效果,但仍未管好頂板杜絕頂板冒頂事 故,支護(hù)質(zhì)量與頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)則是用科學(xué)的辦法及時(shí)掌握回采工作面支架初撐力質(zhì)量和預(yù)報(bào)頂板即將發(fā)生的活動(dòng),適時(shí)采取可靠的治理措施,,工作面共安裝4臺(tái)壓力監(jiān)測(cè)分機(jī),分別安裝在75架(1號(hào)機(jī)上部)43架(2號(hào)機(jī)中)31架(3號(hào)機(jī)中部)3架(4號(hào)機(jī)下部)主要監(jiān)測(cè)頂板活動(dòng)規(guī)律,按照規(guī)程支架對(duì)頂板初撐力設(shè)計(jì)值是不得大于24MPa,超過(guò)設(shè)計(jì)值支架安全閥會(huì)自動(dòng)漏液,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的實(shí)踐,初步掌握了頂板活動(dòng)規(guī)律,及時(shí)預(yù)報(bào)了頂板即將出現(xiàn)的變化,采取相應(yīng)措施,。1,工作面上端與下端壓力太小,其中上部壓力比較突出,,中部壓力較大已超出預(yù)定的設(shè)計(jì)值,,2,中部壓力從3月5日(923m)至3月12日(938m)明顯增大,平均壓力值49MPa,初步發(fā)現(xiàn)中部有來(lái)壓現(xiàn)象,來(lái)壓步距為15m,持續(xù)時(shí)間7天3,3月22日中部壓力值最大已達(dá)到46MPa,由此可證明支架安全閥沒(méi)有自動(dòng)漏液泄壓,安全閥需檢修或更換。4,重點(diǎn)做好中部支架的初撐力觀測(cè),保證上部和下部支架初撐力達(dá)到要求。生產(chǎn)技術(shù)科2011年4月15日第五篇:礦安全工作總結(jié)小峪煤礦 2010年安全工作
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