【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 降溫設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)，設(shè)立高溫作業(yè)職工工間休息室等，保證工作場(chǎng)所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求。（三）落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理各項(xiàng)措施。各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)嚴(yán)格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規(guī)，高溫季節(jié)來臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢，建立健康檔案，對(duì)不適合高溫作業(yè)的職工，應(yīng)及時(shí)調(diào)整工作崗位，不得安排患高溫禁忌癥勞動(dòng)者、孕期或哺乳期女職工以及未成年工從事高溫作業(yè)。加強(qiáng)職工食堂管理，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生，生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)要有合格、足量的清涼飲料供應(yīng)，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。三、推動(dòng)用人單位落實(shí)高溫津貼政策落實(shí)各級(jí)工會(huì)要督促企業(yè)落實(shí)福建省人力資源和社會(huì)保障廳等七部門《關(guān)于調(diào)整夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（閩人社文[20xx]239號(hào)）文件精神，對(duì)于安排勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），用人單位必須向從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者按月或按天支付高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元或每人每天9元，發(fā)放時(shí)間是5月至9月。有條件的縣（市、區(qū)、開發(fā)區(qū)）總工會(huì)，要大力推動(dòng)、積極配合政府有關(guān)部門開展防暑降溫專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)檢查用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)情況，檢查企業(yè)按時(shí)足額發(fā)放高溫津貼情況，檢查農(nóng)民工的防暑降溫基本知識(shí)宣傳教育和勞動(dòng)保護(hù)措施落實(shí)情況，檢查高溫高濕作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)運(yùn)等危險(xiǎn)因素較大企業(yè)的防暑降溫情況。四、依法開展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫工作檢查各級(jí)工會(huì)組織要充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)三級(jí)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用，結(jié)合高溫期間安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作特點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)。對(duì)防暑降溫措施落實(shí)不到位的企業(yè)，要督促落實(shí)整改或提請(qǐng)政府監(jiān)管部門依法查處。要結(jié)合“安康杯”活動(dòng)，積極發(fā)動(dòng)職工立足崗位，開展勞動(dòng)保護(hù)行動(dòng)，查找治理身邊隱患，使隱患排查整治活動(dòng)落實(shí)到每一個(gè)班組、每一個(gè)工作崗位、每一個(gè)易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)。要總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見并督促落實(shí)，努力推動(dòng)解決生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中存在的高溫危害等突出問題。五、進(jìn)一步加大“清涼驛站”建設(shè)力度“清涼驛站”建設(shè)是工會(huì)精準(zhǔn)服務(wù)戶外作業(yè)職工的一項(xiàng)重要舉措，也是職工防暑降溫工作的亮點(diǎn)。各級(jí)工會(huì)在今年的防暑降溫工作中，要繼續(xù)關(guān)注戶外作業(yè)職工的飲水困難問題，在發(fā)揮好已建站點(diǎn)作用的`基礎(chǔ)上，推動(dòng)政府進(jìn)一步挖掘“清涼驛站”建設(shè)資源，認(rèn)真分析建設(shè)潛力與戶外勞動(dòng)者需求的關(guān)系，合理安排站點(diǎn)布局，爭(zhēng)取使“清涼驛站”覆蓋到每個(gè)工業(yè)園區(qū)、每個(gè)社區(qū)和每條街道，真正為烈日下的勞動(dòng)者“編織綠蔭”，實(shí)現(xiàn)就地、就近為環(huán)衛(wèi)工人等戶外作業(yè)勞動(dòng)者提供遮風(fēng)避雨、休息飲水等服務(wù)。有條件的地方，建設(shè)的“清涼驛站”要統(tǒng)一標(biāo)識(shí)標(biāo)志，設(shè)立明顯的提示牌，不斷提升“清涼驛站”的影響力，吸引更多的社會(huì)力量參與到“清涼驛站”的建設(shè)中來。六、認(rèn)真抓好防暑降溫知識(shí)普及宣傳工作各級(jí)工會(huì)要充分發(fā)揮各種傳媒和工會(huì)宣傳教育陣地的作用，結(jié)合“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒介，開展形式多樣的宣傳教育，普及防暑降溫基本知識(shí)，讓企業(yè)經(jīng)營者和廣大職工了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性，營造全社會(huì)關(guān)心職工、關(guān)注防暑降溫工作的良好氛圍。同時(shí)，要教育職工特別是農(nóng)民工增強(qiáng)高溫作業(yè)的安全意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺性，防止各類工傷事故發(fā)生。七、廣泛開展“夏送清涼”活動(dòng)各級(jí)工會(huì)要高度重視、精心組織、認(rèn)真安排，根據(jù)本地天氣變化情況，集中一段時(shí)間、安排一定經(jīng)費(fèi)，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入有典型示范意義的重點(diǎn)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位，開展“夏送清涼”職工防暑降溫慰問活動(dòng)。要?jiǎng)?chuàng)新高溫慰問形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容，結(jié)合“夏送清涼”開展調(diào)查研究、督促檢查和宣傳咨詢活動(dòng)，不僅為高溫一線職工送清涼，還要為他們送法律、送政策、送關(guān)愛、送健康。要加強(qiáng)“夏送清涼”活動(dòng)的宣傳報(bào)道，營造濃厚的輿論氛圍，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。各級(jí)工會(huì)在調(diào)研、檢查、指導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向同級(jí)安監(jiān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告，推動(dòng)問題的解決。各級(jí)工會(huì)務(wù)必將20xx年職工防暑降溫工作總結(jié)和《20xx年職工防暑降溫工作統(tǒng)計(jì)表》，于8月底前報(bào)送泉州市總工會(huì)經(jīng)保部。同時(shí)，今年新建的“清涼驛站”請(qǐng)實(shí)名制造冊(cè)報(bào)送。擴(kuò)展資料：防暑降溫通知防暑降溫通知 篇1為進(jìn)一步做好防暑降溫工作，確保民政服務(wù)對(duì)象安然度夏，預(yù)防和