【文章內容簡介】 一方面，開展以“我是優(yōu)秀黨員、我為社區(qū)建設獻計獻策”為主題的征求意見活動，收集合理化建議，轉變在職黨員長期形成的思想觀念。與此同時，各社區(qū)黨支部對在職黨員進行摸底造冊，建立了社區(qū)黨員聯(lián)系卡、活動登記卡和表現(xiàn)反饋卡，通過“三卡”將社區(qū)黨支部、黨員和居民連成了一體。并定期向所在單位反饋在職黨員參與社區(qū)黨員活動的表現(xiàn)情況，增強在職黨員參與社區(qū)活動意識。社區(qū)黨支部還通過有效的共建網(wǎng)絡和信息飯機制，對熱心于社區(qū)工作的在職黨員，開展評選表彰“社區(qū)優(yōu)秀黨員”、“文明市民”等活動，進一步激發(fā)了在職黨員參與社區(qū)建設的熱情，增強了工作主動性。提要求、找崗位，發(fā)動在職黨員居住在社區(qū)、奉獻在社區(qū)。街道黨工委要求在職黨員在參加社區(qū)黨建中要做到“五個好”，即黨內好黨員、單位好職工、家庭好成員、樓鄰好領導、社區(qū)好公民。各社區(qū)黨支部為調動在職黨員的參與積極性，廣泛組織“好事從身邊做起”、“我為社區(qū)添光彩”等主題系列活動。？據(jù)不完全統(tǒng)計，全街道約80％的離退休黨員參與，這項活動。實踐證明，居民群眾對社區(qū)的認同，首先源于對社區(qū)黨員、干部的認同，良好的黨風可以帶出良好的社區(qū)民風。廣泛組織志愿者服務社區(qū)活動。為了給在職黨員創(chuàng)造更多的參與社區(qū)服務的機會，社區(qū)黨支部通過組織志愿者服務隊伍，將廣大在職黨員編入其中。廣大在職黨員根據(jù)自己的知識層次和專業(yè)特長自覺為社區(qū)建設做貢獻。目前，全街道社區(qū)普遍建立了以社區(qū)在職黨員為骨干、以社區(qū)服務為主要內容的社區(qū)志愿者服務隊伍，開展電器維修、法律咨詢、醫(yī)療保健等服務，進一步拓寬和完善了社區(qū)服務功能。全街道有近3000多名黨員及居民群眾參加了社區(qū)志愿者服務隊，成為社區(qū)建設的一支重要力量。目前，社區(qū)服務的客體由原來的民政工作對象轉變?yōu)槿w居民，服務主體由單位的民政性服務轉變?yōu)樯鐓^(qū)黨支部、志愿者服務隊協(xié)調服務，服務的范圍由過去的民政化傾向服務轉變?yōu)槿轿?、全天侯的互助服務。第三篇：街道黨工委社區(qū)黨建工作匯報近年來，*街道黨工委主動適應新形勢的要求，把社區(qū)黨建工作擺上重要議事日程，積極探索與現(xiàn)代城市建設和管理相適應的街居黨建工作新途徑，并成功走出了一條依托社區(qū)資源，創(chuàng)新工作方式，實現(xiàn)社區(qū)服務、管理、建設與社區(qū)黨建同步推進的新路子，為街道社區(qū)各項事業(yè)的繁榮發(fā)展提供了強有力的組織保證。我們的主要做法和經(jīng)驗是：一、以擴大黨建覆蓋面為目標，推動街居黨建向社區(qū)黨建轉變*街道是*市人口和地域最大的街道，同時也是一個黨政機關、事業(yè)單位與各種新型經(jīng)濟社會組織聚集的典型區(qū)域。人口構成復雜和地域面積廣讓街道黨工委深刻感受到，市場經(jīng)濟繁榮發(fā)展帶來的城市社會結構和利益格局的巨大變化，以及隨之引發(fā)的經(jīng)濟社會生活和人際關系的新矛盾、新問題。同時，也深刻認識到社區(qū)這一社情民意的聚匯點、社會各類矛盾的聚焦點，必將成為新時期黨的工作的聚力點。如何適應形勢，使黨的工作機制與社區(qū)建設、發(fā)展相適應，做好黨的工作在社區(qū)的延伸拓展，海北街道黨工委從占領社區(qū)陣地入手，采取了有效措施。以變應變，創(chuàng)新組織形式。街道黨工委以社區(qū)整合為契機，對社區(qū)黨組織進行健全調整，明確社區(qū)黨支部在社區(qū)建設中的核心領導地位。與此同時樹立“大黨建”的思想觀念。街道黨工委主動加強與社區(qū)單位黨組織的溝通與聯(lián)系，摸實情、勤協(xié)商，逐步使單位黨組織認識到參與社區(qū)黨建既是形勢發(fā)展的需要，也是本單位黨建工作的延伸。在取得共識的基礎上，成立了由社區(qū)單位黨組織領導參加的海北街道社區(qū)黨建工作委員會，在社區(qū)黨支部分別成立社區(qū)黨建聯(lián)席會。通過簽訂社區(qū)共建協(xié)議,建立聯(lián)席會議制度，變過去的街、居黨組織“單兵作戰(zhàn)”為現(xiàn)在的社區(qū)單位黨組織“合成作戰(zhàn)”，形成較為完善的街居、社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡。其成效具體表現(xiàn)為，一是有利于組織協(xié)調轄區(qū)單位黨組織參與社區(qū)建設和管理。二是取得了轄區(qū)單位對社區(qū)建設與管理工作的大力支持。如獅城社區(qū)黨支部在開展共建活動中，9個駐地單位聯(lián)合出資18萬元對社區(qū)內道路兩側人行道進行彩磚鋪裝，改善了社區(qū)環(huán)境；原一通機械廠無償將300多平方米的廠會議室轉讓東山北社區(qū)作為黨支部活動用房。在去年創(chuàng)建全區(qū)綜合示范社區(qū)活動中，為完善社區(qū)配套設施，許多轄區(qū)單位主動伸出了援助之手。兩年來，轄區(qū)單位為各社區(qū)提供的資助折合金額達到7萬余元。三是實現(xiàn)了社區(qū)資源共享，改善了街道黨建工作條件。海北街道社區(qū)黨建聯(lián)席會議成立后，各成員單位的教育、活動設施逐漸開始向社區(qū)黨員和居民開放，為街道開展黨建工作免費提供場所，收到了明顯成效。因地制宜，消除黨建空白點。積極探索“兩新”黨組織組建方式和活動方式。一是加大組建工作力度。專門成立工作小組，對社區(qū)內“兩新”組織黨員基本情況進行調查摸底，并針對“兩新”組織點多、面分散、職工流動黨員人數(shù)少的特點，積極創(chuàng)造條件建立黨組織，做到成熟一個、建立一個、鞏固一個，累計建立“兩新”黨組織6個。二是采用多種組建方式。按照獨立組建、聯(lián)合組建、上掛組建等多種方式，合理設置黨組織。對不具備成立黨組織條件的企業(yè)、中介組織、個體工商戶，黨員并入社區(qū)黨組織或行業(yè)黨組織管理；對沒有黨組織和黨員的企業(yè)，由街道黨工委派出黨建指導員。三是豐富活動內涵。開展了“班子建設好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的“五個好”活動，并在基礎條件好的非公有制經(jīng)濟黨組織中開展創(chuàng)建規(guī)范化黨組織活動，有力提高了“兩新”組織黨建工作水平，涌現(xiàn)出了鉆石廣場有限責任公司黨建工作典型。四是加強對流動黨員的管理。重點在暢通三個渠道上下功夫。即暢通談心交流渠道，建立了黨員談心交流制度和組織談話制度，幫助流動黨員消除隔閡，同時增強組織對黨員的了解；暢通評議監(jiān)督渠道，開展黨員“亮相”活動，為群眾認識黨員、評議黨員創(chuàng)造條件；暢通聯(lián)管渠道，使黨組織與企業(yè)、流入地密切聯(lián)系、加強溝通，變單向管理為多向管理。同時，進一步完善動態(tài)管理機制，建立融登記、核實、轉接、督查、服務為一體的管理機制，把流動黨員管理引向正軌化。服務為先，強化黨的凝聚力。樹立服務黨員的意識，建立了海勃灣區(qū)第一個黨員服務中心，旨在為黨員提供教育、管理、發(fā)展工作中的各類咨詢，受理社區(qū)黨組織和黨員提出的黨內服務要求。服務中心首先把解決貧困黨員的生產(chǎn)生活問題放在第一位，專門建立貧困黨員檔案，做到了底數(shù)清、情況明。針對貧困黨員的不同情況，一是全力抓好就業(yè)再就業(yè)，引導黨員下崗“不褪色”。去年以來先后組織了11個單位62個就業(yè)崗位的供需見面會，幫助12名社區(qū)黨員實現(xiàn)再就業(yè)。二是開展扶貧解困活動，鼓勵黨員貧困不失志。對貧困黨員做到了報告一個，登記幫扶一個。三是組織經(jīng)常性的“結對子、獻愛心、送溫暖”活動，教育黨員困難不低頭。截止目前，通過服務中心聯(lián)系，已為11名困難黨員結成了幫扶對子，解決了他們的生活之憂。第四篇：“社區(qū)黨建計劃”社區(qū)工作計劃為深入貫徹黨的十七大精神，加