【文章內(nèi)容簡介】 社會保障和社會組織42985元提醒：各地賠償標準不一，如不能自行判斷可以找律師咨詢； 免責聲明：各地區(qū)數(shù)據(jù)來自政府網(wǎng)站或者互聯(lián)網(wǎng)，僅供參考。第二篇：昆明市工傷賠償標準計算昆明市工傷賠償計算標準一、評殘前的工傷待遇工傷醫(yī)療費：醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額康復(fù)性治療費=醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額①職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。②治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。③工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。依據(jù)工傷保險診療項目目錄,工傷保險藥品目錄,工傷保險住院服務(wù)標準。住院伙食補助費:住院伙食補助費賠償金額 = 由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準(元/人/天)70%天數(shù)①由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。②經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到昆明市統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。輔助器具費：輔助器具費賠償金額 = 普通適用器具的合理費用器具數(shù)量參照云南省工傷職工配置輔助器具報銷限額及管理規(guī)定執(zhí)行。停工留薪期待遇：停工留薪期內(nèi)的工資福利=職工原來的工資福利待遇①職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由原單位按月支付。②停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊，經(jīng)昆明市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。護理費：護理費賠償金額 = 統(tǒng)籌地區(qū)上職工月平均工資(元/月)50%(完全不能自理)、40%(大部分不能自理)、30%(部分不能自理)第三篇：工傷賠償標準計算表2013年工傷賠償標準計算表工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。工傷賠償標準計算表 一、一般傷情醫(yī)療費：【29條3款】 【工傷保險基金支付】住院期間伙食補助費：【29條4款】【本單位因公出差伙食補助的70%計算?！俊締挝恢Ц丁拷煌ㄙM：【29條4款】【條件為醫(yī)療機構(gòu)證明、經(jīng)辦機構(gòu)同意、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)】【因公出差標準計算】【單位支付】食宿費：【29條4款】【同交通費條件一樣】【單位支付】康復(fù)性治療費【29條6款】【基金支付】假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費用：【30條】【國家規(guī)定標準】【基金支付】工資、福利：【31條1款】【停工接受工傷醫(yī)療期間】【原待遇不變、一般不超過12個月，最長2年】【單位支付】護理費：【31條3款】【生活不能自理、停工留薪期間】【單位支付】二、造成殘疾生活護理費【32條2款】【已評定傷殘等級并經(jīng)鑒定委員會確認需要生活護理】【按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個等級、統(tǒng)籌地區(qū)平均工資的50%、40%、30%】【基金按月支付】【A】一至四級傷殘待遇【33條】【1】保留勞動關(guān)系、退出工作崗位【33條1款】【2】一次性傷殘補助金 【一級24月*本人工資/月】【二級22月*本人工資/月】【三級20*本人工資/月】【四級18*本人工資】【基金支付】【3】傷殘津貼 【按月支付】【一級本人工資的90%】【二級本人工資的85%】【三級本人工資的80%】【四級本人工資的75%】【低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應(yīng)補足差額】【基金支付】【B】五級、六級【34條】【保留勞動關(guān)系、適當安排工作】【1】一次性傷殘補助金：【標準：五級16個月、六級14個月本人月工資】【基金支出】【2】傷殘津貼：【難以安排工作的】【按月發(fā)給傷殘津貼】【單位支付】【標準 五級本人工資的70%。六級60%】【低于當?shù)刈畹凸べY標準的。由用人單位補足差額】【3】一次性傷殘醫(yī)療補助金【終止勞動關(guān)系的】標準 《河南省實施工傷保險條例暫行辦法》32條】【五級16個月、六級14個月，上統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資】 【單位支付】【4】傷殘就業(yè)補助金【終止勞動關(guān)系的】標準 《河南省實施工傷保險條例暫行辦法》32條】【五級56個月、六級46個月】【單位支付】【C】七級至十級【35條】【1】一次性傷殘補助金：【標準：七級12個月、八級10個月本人月工資、九級8個月、十級6個月】【基金支出】【3】一次性工傷醫(yī)療補助金【終止勞動關(guān)系的、解除勞動合同的】【標準 《河南省實施工傷保險條例暫行辦法》32條】【7級12個月、八級10個月、九級8個月、10級6個月，統(tǒng)籌地區(qū)上職工月平均工資】【單位支付】【4】傷殘就業(yè)補助金【終止勞動關(guān)系的、解除勞動合同的】【標準 《河南省實施工傷保險條例暫行辦法》32條】【七級36個月、八級26個月、九級16個月、十級6個月】【單位支付】三、工亡喪葬補助金【6個月*統(tǒng)籌地區(qū)上職工月平均工資】【基金支出】供養(yǎng)親屬撫恤金【職工本人工資一定比例配偶40%，其他親屬30%，孤寡老人、孤兒增加10%?？傤~不超過生前工資】【基金支出】一次性工亡補助金【54個月*統(tǒng)籌地區(qū)上職工月平均工資標準，見義勇為的，按60個月發(fā)放】【基金支出】四、因病或非因工死亡賠償標準(不屬于工傷的情況)：因病或非因工死亡 喪葬補助金 直系親屬一次性救濟金 一次性撫恤金賠償數(shù)額 3個月平均工資 6個月工資 在職的6個月,離休的3個月。申請工傷認定，傷殘鑒定，要求賠償賠償計算 1 醫(yī)療費計算公式醫(yī)療費賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費金額+后續(xù)醫(yī)療費 2 交通食宿費計算公式交通食宿費金額=交通費+住宿費+伙食費=單位職工出差交通費標準*往返次數(shù)*人數(shù)+單位職工出差食宿費標準*天數(shù)*人數(shù)+單位職工因工出差伙食費標準*天數(shù)*人數(shù) 住院伙食費賠償金額的計算公式住院伙食補助費賠償金額=因工出差伙食補助標準(元、人、日)*70%*人數(shù)*天數(shù) 4 輔助器具費計算公式輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用*器具數(shù)量 5 停工留薪期間的計算公式停工留薪期間的工資福利