工傷事故調(diào)查和處理程序(編輯修改稿)
2024-11-15 13:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 《企業(yè)職工傷亡事故分類》、《企業(yè)職業(yè)傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則》（ＧＢ６４４１～６４４２－）和化學(xué)工業(yè)部的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。，按國家有關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。，必須積極搶救，妥善處理，以防止事故的蔓延擴大。，企業(yè)總經(jīng)理要直接指揮，各職能部門應(yīng)協(xié)助做好現(xiàn)場搶救和警戒工作。在搶救時，應(yīng)注意保護現(xiàn)場，因搶救傷員和防止事故擴大，需要移動現(xiàn)場物件時，必須做好標志。，必須設(shè)警戒線，搶救人員應(yīng)佩戴好防護器具，對中毒、燒傷、燙傷等人員應(yīng)及時進行搶救處理。，除立即處理外，還應(yīng)以最快捷的方法向上級領(lǐng)導(dǎo)報告，而后逐級上報。對各類重大事故，企業(yè)要立即將事故概況（事故發(fā)生時間、地點、原因、傷亡及經(jīng)濟損失情況等）用快速方法在２４小時內(nèi)向上級機關(guān)和有關(guān)部門報告。若事態(tài)仍在繼續(xù)，要隨時報告。，要按規(guī)定填寫事故報告報送企業(yè)的主管部門，報出時間：一般事故三天內(nèi)，重大事故七天內(nèi)。，企業(yè)應(yīng)寫出事故調(diào)查報告書，于事故后二十天內(nèi)報送上級有關(guān)部門。，除按有關(guān)規(guī)定上報外，還應(yīng)向當?shù)厝嗣駲z察院報告。、實習(xí)、培訓(xùn)時發(fā)生傷亡事故，由企業(yè)按表外進行統(tǒng)計上報。，從發(fā)生事故受傷起，若一個月以后，由輕傷轉(zhuǎn)為重傷，或由重傷轉(zhuǎn)為死亡，則不再按重傷、死亡事故上報。上級分配的工作，下級不執(zhí)行或拖拉未辦導(dǎo)致事故的，由下級負主要責(zé)任。下級向上級反映、建議得不到重視和支持、或不研究不解決而造成后果的，由上級負主要責(zé)任。，管理部門已制訂或已建議制定規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)不頒發(fā)或不組織實施的，由領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。，由設(shè)計者和審批者負責(zé)。在施工和生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)計有缺陷，可以采取措施彌補而不采取的，由施工或生產(chǎn)部門領(lǐng)導(dǎo)負主要責(zé)任，已制定措施，卻不執(zhí)行，而釀成事故的，由違反者負責(zé)。、應(yīng)用、推廣的科技成果，必須經(jīng)過技術(shù)鑒定，其科技成果中未提出防塵、防毒、防火、防爆及“三廢”處理的措施以及安全操作規(guī)程的，要追究科研成果提供單位的責(zé)任。、施工部門，未嚴格按圖制造、施工，未經(jīng)設(shè)計或修改設(shè)計未經(jīng)批準而施工者，要對由此發(fā)生的事故負責(zé)。，由違章者負責(zé)；無安全作業(yè)證者，擅自作業(yè)發(fā)生事故，由本人負責(zé)，被委派作業(yè)發(fā)生事故，由委派者負主要責(zé)任。，必須在工藝技術(shù)員帶領(lǐng)下進行工作，不聽工藝技術(shù)員指導(dǎo)擅自操作造成事故，由本人負責(zé)；在工藝技術(shù)員指導(dǎo)下操作發(fā)生事故，由工藝技術(shù)員負主要責(zé)任。，紀律渙散，違章違紀嚴重，發(fā)生重大事故時，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任?！叭环胚^”（事故原因沒有查清不放過、事故責(zé)任者和周圍員工未受到教育不放過、沒有防范措施不放過）的原則辦理。，應(yīng)在事故發(fā)生后由車間和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)組織調(diào)查并召開事故分析會。，企業(yè)或企業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)組織由有關(guān)人員參加的事故調(diào)查和處理?！镀髽I(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》（１９９１年３月１日國務(wù)院令第７５號）。，違反規(guī)章制度，或強令工人違章冒險作業(yè)，而發(fā)生重大事故構(gòu)成重大責(zé)任事故罪和玩急職守罪的人員，由司法部門依法懲處。，可根據(jù)事故大小，損失多少，情節(jié)輕重，以及影響程度等情況，令其賠償經(jīng)濟損失或給予行政警告、記過、記大過、降職、降薪、撤職、留公司察看、開除，直至追究刑事責(zé)任。 對防止或搶救事故有功的個人，企業(yè)應(yīng)予以表彰、獎勵。、成績突出的部門和個人，授予各種榮譽稱號或獎勵。西安萬德能源化學(xué)股份有限公司興平分公司2016年1月1日第四篇：工傷事故調(diào)查處理程序義烏市捷康醫(yī)療用品有限公司工傷事故調(diào)查處理管理規(guī)定 目的規(guī)范工傷及工傷保險管理，及時、合理地處理工傷事故，預(yù)防和控制工傷事故的發(fā)生，規(guī)范工傷事故處理程序，提高員工安全生產(chǎn)意識，最大限度地降低公司和員工的工傷事故風(fēng)險。2 適用對象本規(guī)定適用于公司所有員工。3 職責(zé)分工 總經(jīng)理負責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司工傷管理工作。 副總經(jīng)理全面負責(zé)公司安全管理制度建設(shè)和實施，協(xié)作
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