【文章內容簡介】 形象。（六）樹立典型，勤政為民，全心全意為人民服務。經過討論，我所一致認為陳天明同志是身邊學習的典型，并一致表示要積極學習他吃苦耐勞、任勞任怨的老黃牛精神，學習他潔身自好、忍辱負重的孺子牛精神，學習他扎根深山、勤奮工作的奉獻精神，學習他獨木成林，保一方平安的責任精神，倍加珍惜自己的工作崗位，勇于承擔重擔，做到踏踏實實做事，干干凈凈做人。結合向社會公開承諾，推出了一系列便民服務措施。開展了一系列的便民服務活動，要求全體干部牢固樹立“馬上辦”的理念，從大處著眼，從小處著手，把便民服務工作做細做實。開展“三聲”（來有迎聲、問有答聲、走有送聲。）“四有”（有值班人員、有熱情服務、件件有落實、件件有結果。）“五個一”（一張笑臉相迎、一把椅子請坐、一杯熱茶請喝、一句問候暖心、一腔熱誠辦事。）活動，與群眾無縫對接，進行“全天候”“零距離”服務。使國土所真正成為服務三農，保障發(fā)展的職能部門。（七）夯實基礎，鞏固陣地，美化環(huán)境爭創(chuàng)建。設施建設是優(yōu)化服務的基礎和條件，近年來，我所在市、縣局的支持下，加大資金投入力度，通過開展“五統(tǒng)一”等規(guī)范化建設，基礎設施有了一個大躍升，保障了履職服務水平的進一步提高。一是加強基礎設施建設，今年以來，縣局共投入資金20余萬元對我所辦公樓進行了升級改造。目前，我所擁有自主產權辦公用房1000余平方米。二是加強辦公設施建設，打造優(yōu)質工作環(huán)境。1000余平方米的庭院式獨立辦公場所，內外裝飾新穎，環(huán)境優(yōu)美。下設會議室、檔案室、服務大廳、接待室、黨員活動室等附屬設施。三是配備先進工作設備。所里配備電腦、巡查執(zhí)法車等，各種辦公用品一應俱全，配有數碼相機、打印機、復印機等。在創(chuàng)建中，我們有三點體會很深刻：一是領導重視是保障。市、縣局領導高度重視創(chuàng)建工作，多次到現場進行檢查指導，為創(chuàng)建工作出謀劃策。局、所兩級成立創(chuàng)建專班，用專業(yè)化理念抓創(chuàng)建，縣局領導從規(guī)劃設計到施工用材，親自審核把關，確保了創(chuàng)建工作高質高效有序推進。二是精心謀劃是關鍵。在創(chuàng)建中，充分借鑒吸收外地先進經驗，堅持高起點規(guī)劃，高質量推進，確保創(chuàng)建工作從規(guī)劃、設計、施工到運行既適度超前，又量力而行，美觀、實用、大方，符合規(guī)范管理的要求。三是齊心協(xié)力法寶。心齊，氣順，則勁足。著眼于打造樣板工程，系統(tǒng)上下，所有參與創(chuàng)建工作人員都積極為高標準推進創(chuàng)建工作獻計獻力，在創(chuàng)建中充分發(fā)揚團隊精神，合力推進創(chuàng)建工作，確保了創(chuàng)建工作指導及時，扎實推進，督辦有力，務求實效。通過此次國土資源所規(guī)范化創(chuàng)建活動，我所的辦公環(huán)境和干部精神面貌、履職盡責等方面都有了很大的提高，得到了廣大人民群眾和地方黨委、政府的一致好評，但同時仍然存在著不足，主要表現在：一是隊伍的整體素質還有待提高；二是工作創(chuàng)新力度不夠；三是服務民生和監(jiān)管執(zhí)法等工作還需加強。我們將在今后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點，彌補不足，爭取使各項工作再上新臺階。鮑峽國土資源所 2013年月日第四篇：國土資源所建設關于進一步加強和改進全縣國土所工作的意見合國土資發(fā)?2010?6號局屬各單位：近年來，全縣國土資源所建設在機構設置、管理制度、人員配備、辦公設施、職能發(fā)揮等方面取得了較快發(fā)展，有力的推動了我縣國土資源事業(yè)的發(fā)展，并作出了積極貢獻。但我們的隊伍管理、作風建設和人員素質還存在一些不足之處，主要表現在思想觀念守舊、責任意識淡薄、團隊精神淡化、組織原則不強、制度落實不嚴、創(chuàng)新意識不濃等諸多方面，直接影響了我們國土資源部門的社會形象，更不利于全縣國土資源事業(yè)的健康、和諧、持續(xù)發(fā)展。為了適應國土資源工作新形勢、新要求、新任務的需要，努力打造一支政治強、業(yè)務精、作風硬、執(zhí)行力強的基層國土資源干部隊伍，不斷推動我縣國土資源工作再上新臺階、再上新水平。現就進一步加強和改進全縣基層國土所工作，提出以下意見：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大及十七屆四中全會精神，按照科學發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞國土資源工作中心任務，以思想組織建設為龍 頭，以制度建設為核心，以人員素質提高為重點，以基礎設施建設為保障，走質量建所之路，建立一套依法行政、廉潔高效的工作機制，塑造一支開拓創(chuàng)新、服務優(yōu)質的基層國土資源管理隊伍。二、總體目標以“加強管理，內強素質；優(yōu)化服務，外樹形象”為目的，提高基層國土資源干部職工依法行政、協(xié)調溝通、駕馭全局、自我約束能力，通過抓管理帶隊伍，抓培訓強素質，抓投入提層次，抓制度促規(guī)范，抓責任求落實，充分發(fā)揮各國土資源所聯(lián)系群眾緊密、服務基層便捷、處置信訪及時、管理效能直接的優(yōu)勢，為全面實現“機構設置規(guī)范化、設施配置標準化、管理工作制度化、人員素質優(yōu)良化、服務態(tài)度親情化”的“五化”目標打下堅實基礎。三、主要工作為進一步明確崗位職責，嚴格工作程序，規(guī)范業(yè)務管理，拓寬服務領域，提高服務技能，扎實開展工作，按照“全面統(tǒng)籌，分工負責，統(tǒng)分結合，績效掛鉤”工作職責要求，實行關口前移、重心下移，各國土所要著力抓好以下重點工作。宣傳教育。各國土所在堅持周一例會學習制度的基礎上，充分利用業(yè)務辦理、農宅清理、案件查處、信訪接待等日常工作，向干部群眾講解有關國土資源法律法規(guī)、國情國策。同時，圍繞重大節(jié)日，以懸掛過街橫幅、張貼紙質標語、制作永久性宣傳碑、設立國土資源法律法規(guī)政策咨詢點等形式，在轄區(qū)內廣泛開展宣傳教育活動，增強廣大干部群眾珍惜資源、依法用地的責任意識。耕地保護。按照縣局的統(tǒng)一部署，科學規(guī)劃農宅用地，積極開展“空心村”整治，對轄區(qū)的農宅用地逐村、逐組、逐戶進行清理登記。同時要加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的溝通協(xié)作，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組信息員的作用，形成上下貫通、信息靈敏、運轉協(xié)調、監(jiān)管有效的耕地保護機制，使違法用地得到有效遏制，基本農田得到切實保護。土地復墾。除積極配合縣局開展大規(guī)模的土地復墾整理外，要創(chuàng)造性開展工作，特別是在受理農宅申請時，可先與農戶簽定《舊莊基復墾保證書》，對復墾舊宅基資金進行預算，收取土地復墾保證金，待舊莊基復墾后，將保證金連同利息如數退還農戶，確保轄區(qū)內土地占補動態(tài)平衡，使“建新退舊、一戶一宅”制度落到實處。地籍管理。搞好轄區(qū)內土地權屬登記工作，做到了“填寫規(guī)范，權屬合法、界址清楚、面積準確”，要按要求開展土地日常變更和發(fā)證換證工作，及時整理地籍檔案，并交縣局審定存檔。礦業(yè)管理。要建立轄區(qū)內礦山企業(yè)檔案，加強礦山企業(yè)安全管理，按要求開展采礦權年檢工作，及時上報辦理采 3 礦權延續(xù)登記手續(xù)，按時完成采礦權使用費和礦產資源補償費征收任務。地質災害。要建立地質災害檔案，加強地質災害監(jiān)測預警防治工作，特別是在夏季主汛期到來之前，要對轄區(qū)內地質災害點實行動態(tài)監(jiān)測，做到巡查早展開、問題早發(fā)現、隱患早排除、災害早預防、措施早落實，確保人民生命財產安全。執(zhí)法巡查。全面落實日巡查、周報告、月小結制度，對發(fā)現的土地違法問題從嚴從速查處，做到巡查有記錄、執(zhí)法有證件、查處有依據，辦結有時限，處理有結果，確保轄區(qū)內無亂修亂建等土地違法行為。建設用地。做好農村建設用地建前、建中、建后的監(jiān)管工作，要現場踏勘，弄清用地狀況，消除矛盾糾紛，規(guī)范用地行為，建立用地臺帳，做到用地面積準確、四址清楚，并及時報告縣局存檔。信訪工作。對于土地信訪問題，實行所長負責制，立足抓早、抓小、抓苗頭，努力把信訪問題徹底解決在首辦環(huán)節(jié)。特別是在接待上訪群眾上，做要到“四心換一心”，即接待熱心、聽訴細心、解釋耐心、調處公心、給上訪群眾一個稱心。業(yè)務辦理。全面推行公文辦公程序，各國土所要印制各自的行政公文文頭和簡報報頭，凡重點工作計劃、安排、總結，重要業(yè)務辦理等情況，必須以文件形式上