【文章內(nèi)容簡介】 濟危機的時代里，實用才是王道。除非口才驚人逆轉(zhuǎn)乾坤，這種累積優(yōu)勢極為明顯。也因此難為大家從大一起就往幾個方向鉆?？墒谴笠粫r的小朋友沒資歷也沒人收。這時候拼家庭的時候來到了。往往最初的實習(xí)都是家里找，這也難怪，萬事開頭難。進去打個醬油至少能讓簡歷上有第一筆，再練級打怪似的往上走。當(dāng)然也有例外，大概就是人盡皆知的實習(xí)梯度。去過大投行實習(xí)的去面試咨詢一般能給面試，也能進四大，去過大咨詢的一般進市場類職位沒問題。當(dāng)然大型基金或者quant也甚為搶手。無怪乎位于頂端的投行吸引了不少各學(xué)科人才的目光。也因此不斷有人撰文批評常春藤內(nèi)職業(yè)訓(xùn)練的氣氛越來越濃。但事實上常春藤的富貴家族還有資本學(xué)些風(fēng)花雪月，看起來不那么實用的知識，也不用擔(dān)心工作出路。倒是不少排名稍后的學(xué)校里學(xué)生的職業(yè)競爭更加激烈。這能怪學(xué)生？只是整個社會競爭的必然結(jié)果罷了。于是，常常有人對著我的簡歷說我的經(jīng)歷雜。市場的，智庫的，基金的，媒體的，各種各樣，甚至還有什么臨時工去分析EMP對美國基礎(chǔ)設(shè)施的破壞評估（至今覺得很酷的項目）。其實，我只是好奇心廣泛點罷了。美好的通識教育不是讓我們多去嘗試嗎？別這時候又來告訴我從小就要專一。還有人問我到底想做什么。面對大多數(shù)人，超長期的遠景說不出。中間的目標(biāo)又模糊不清。短期的呢？拿出林林總總的簡歷又證明不了我喜歡什么。我能告訴你我并不多求具體的職位，只是希望符合一些標(biāo)準(zhǔn)就好嗎？但熱情，熱情，Passion，passion，求職菜鳥守則里總是要求對面試官洋溢著這奇怪的東西。對我來說，職業(yè)更是手段，在人生中會變化。只有在智識上我的興趣是固定的，是講得出來的——對超復(fù)雜系統(tǒng)的探索，如社群，交通系統(tǒng)，政治網(wǎng)絡(luò)，社交圖譜，通過如模擬等手段進行分析。究其根本，大概有點像第二基地（阿西莫夫）內(nèi)那種通過推導(dǎo)模擬預(yù)判社會走向的工程。除此之外，我常常想說的是無法奉告，原諒我自己也不知道。終點？你看完了上文就知道終點只是虛幻的。只是一個暫時的落腳點，一個未知的角色，在四年大學(xué)后恰巧和我碰上了。不少拒絕過我的HR其實是正確的，我相信他們的判斷，可能他比我更早地看出，盡管我笑容滿面地告訴他們我愛這校招版上的工作，我遲早會反抗的苗頭卻昭然若示。難道真只有這種奇遇般的，主動去莫名地抓來的機會才是合適的？Whatever, a new journey is ahead.第三篇：“大接訪”引發(fā)的思考“大接訪”引發(fā)的思考 夏先祿 胡甲文公安研究2006年第4期摘 要 公安機關(guān)開展“大接訪”活動，不僅解決了一批關(guān)系群眾切身利益的突出問題，取得了促進社會和諧的現(xiàn)實效果，更反映出了公安工作的短板和薄弱環(huán)節(jié)，指明了公安工作發(fā)展進步的方向，留給人們對公安工作未來發(fā)展的思考和啟迪。關(guān)鍵詞 大接訪 問題 啟示公安機關(guān)開展“大接訪”活動，引起社會各界的廣泛關(guān)注。它帶來的效應(yīng)不僅是化解了一批社會矛盾，解決了一批關(guān)系群眾切身利益的突出問題，密切了警民關(guān)系，而且多方位、深層次地反映出公安執(zhí)法工作和隊伍建設(shè)中存在的問題和不足。這必將對推動新形勢下的公安工作產(chǎn)生深遠影響。如果說“大討論”重點是解決思想觀念問題，“大練兵”重點是解決綜合素質(zhì)問題，那么，“大接訪”就是重點解決公安工作發(fā)展進步的方向路子問題。事實證明，抓“大接訪”就是抓和諧穩(wěn)定、就是抓公正執(zhí)法、就是抓隊伍建設(shè)，是公安工作的題中應(yīng)有之義。這次“大接訪”雖然告一段落，但“大接訪”給我們帶來的啟迪和思考是深刻的。一、“大接訪”必然要求執(zhí)法觀念的進一步轉(zhuǎn)變湖北省公安機關(guān)這次接處八千多起信訪案件，絕大多數(shù)信訪問題的發(fā)生與舊的執(zhí)法觀念密切相關(guān)，如疑罪從有、有罪推定、特權(quán)思想，執(zhí)法簡單、粗暴、隨意等問題不同程度地存在。建立社會主義市場經(jīng)濟必須依法治國，構(gòu)建和諧社會必然要求公平正義，落實科學(xué)發(fā)展觀強調(diào)以人為本，社會發(fā)展使民主法制進程加快，執(zhí)法思想必須與時俱進。當(dāng)前應(yīng)解決好“三個轉(zhuǎn)變”。一要進一步增強人權(quán)意識，由簡單執(zhí)法向文明執(zhí)法轉(zhuǎn)變。由于執(zhí)法簡單、粗暴引發(fā)的信訪案件占有一定比例。以管人者自居、我就是法等特權(quán)思想在一部分民警心中仍占有重要位置。有的對群眾訴求敷衍塞責(zé)，冷硬橫推；有的對行政相對人作風(fēng)粗暴，吃拿卡要；有的對案件當(dāng)事人無視人權(quán)，行為野蠻。群眾無難不上訪。執(zhí)法是為民謀利的公權(quán)，執(zhí)法者要心系群眾，絕不能把關(guān)系群眾切身利益的事，當(dāng)作司空見慣的小事。要在公安隊伍中長期進行人權(quán)思想、人性理念、人本意識的灌輸，使法治文明的思想扎根在每一個民警的頭腦之中。二要進一步增強法治意識，由為錢執(zhí)法向嚴格執(zhí)法轉(zhuǎn)變。從“大接訪”暴露的問題看，為錢執(zhí)法帶來的執(zhí)法不公不嚴不廉的現(xiàn)象突出，必須進一步深化“對法律負責(zé)”的理念，把忠于法律、維護法律的尊嚴作為執(zhí)法準(zhǔn)則，切實做到不唯上、不唯利、只唯法。公安機關(guān)的主要活動是執(zhí)法活動，只有忠于法律，才能體現(xiàn)忠于黨、忠于祖國、忠于人民，才能體現(xiàn)執(zhí)法為民。三要進一步增強誠信意識，由失信執(zhí)法向誠信執(zhí)法轉(zhuǎn)變。為什么有些群眾信“訪”不信“法”，奉行“大鬧大解決”的錯誤思想，主要原因就在于有的公安機關(guān)執(zhí)法不守信。處事不公，傷了群眾；開“空頭支票”，害了群眾；壓案不查，誤了群眾；結(jié)案不退贓，失信于民。執(zhí)法工作中每一個細小的疏漏和不公正，都埋下了當(dāng)事人日后上訪的“種子”。講誠信，這既是實事求是思想路線的要求，也是法治的內(nèi)涵。“一次不公正的執(zhí)法惡果甚于十次犯罪”。對執(zhí)法，要有根有據(jù)，力求公正；對過錯，要實事求是，有錯必糾；用實際行動維護公平正義，取信于民。真正踐行執(zhí)法者“法無規(guī)定皆禁止”，執(zhí)法相對人“法無禁止皆自由”，執(zhí)法者必須守法等現(xiàn)代法治的誠信理念。二、“大接訪”必然要求執(zhí)法行為的進一步規(guī)范公安工作的成效主要體現(xiàn)在公正執(zhí)法上，“大接訪”中群眾反映的問題也主要集中在執(zhí)法不公上。執(zhí)法工作只有在規(guī)范的狀態(tài)下運行，才能做到嚴格、公正、文明。全國政法機關(guān)部署開展的“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動，找準(zhǔn)了“癥結(jié)”，抓到了“關(guān)鍵”。湖北省公安機關(guān)把“接訪”與“整改”結(jié)合起來抓，針對“接訪”中的問題，源頭治理，加強制度建設(shè)。僅湖北省公安廳就制定了《關(guān)于制止公安涉農(nóng)違規(guī)收費的五條規(guī)定》、《辦理勞動教養(yǎng)案件適用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定（試行）》、《公安民警執(zhí)法資格認證辦法》、《信訪事項過錯責(zé)任追究規(guī)定（試行）》等十幾個規(guī)范性文件。目的是：首先用制度保障執(zhí)法規(guī)范。每一項執(zhí)法行為既要靠制度來體現(xiàn)規(guī)范，更要靠制度來保障規(guī)范。針對“大接訪”反映出的普遍性問題，制定和完善相關(guān)制度，并把實踐中的好做法、好經(jīng)驗制度化。為了減少執(zhí)法引