【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 對(duì)士官的使用范圍、數(shù)量比例、激勵(lì)機(jī)制、服役期限、生活待遇、安置辦法等方面進(jìn)行了一系列調(diào)整。此后，我軍志愿兵役制士兵統(tǒng)稱為士官，“志愿兵”只在涉及兵役性質(zhì)時(shí)使用。根據(jù)此條例的規(guī)定，全軍和武警部隊(duì)士兵新式軍銜(警銜)標(biāo)志于1999年12月1日起正式啟用，至12月底，1988年設(shè)置的士兵軍銜等級(jí)和專業(yè)軍士、軍士長(zhǎng)的稱謂自行取消。士官的軍銜新的《士兵服役條例》對(duì)士官采取分期服役制，實(shí)行一期一銜，并享受工資待遇。士官服現(xiàn)役分為六期，最長(zhǎng)可達(dá)30年。第一、二期各為3年，第三、四期各為4年，第五期為5年，第六期為9年以上。士官服滿本期規(guī)定年限，根據(jù)部隊(duì)需要和本人自愿，經(jīng)過(guò)一定的選取程序，可以進(jìn)入下一期服役。高級(jí)士官的生活福利待遇，可與營(yíng)團(tuán)職軍官同等。士官退役安置，分別實(shí)行復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退休制度，服役滿30年或者滿55歲的高級(jí)士官作退休安置。從某種意義上說(shuō)，軍人成了一種職業(yè)。我軍的士官軍銜實(shí)行三等六級(jí)，即：士官軍銜分為高級(jí)士官(六級(jí)、五級(jí)士官)、中級(jí)士官(四級(jí)、三級(jí)士官)、初級(jí)士官(二級(jí)、一級(jí)士官)。士官的待遇士官實(shí)行工資制和定期增資制度，并按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼。士官退役后的安置士官退出現(xiàn)役后，初級(jí)士官按退伍安置(復(fù)員)，滿10年的中級(jí)士官、高級(jí)士官作轉(zhuǎn)業(yè)安置。士官的來(lái)源士官?gòu)姆F(xiàn)役期滿的義務(wù)兵中選取，也可從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中招收。2003年，我軍首次從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中招收士官，這是我軍士官制度的又一重大改革。此前，我軍士官均從服役期滿或超期服役的義務(wù)兵中選改。從非軍事部門具有專業(yè)技能的公民中招收士官，旨在提高士官隊(duì)伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，以適應(yīng)中國(guó)特色的軍事變革。這項(xiàng)工作是依據(jù)士官編制的專業(yè)、分期和需求情況，直接從非軍事部門招收一部分部隊(duì)需要的專業(yè)技術(shù)復(fù)雜、培訓(xùn)周期較長(zhǎng)且數(shù)量不足的專業(yè)技術(shù)崗位人員，特別是部隊(duì)配備的新技術(shù)武器裝備需要的專業(yè)技術(shù)人員。招收的專業(yè)和數(shù)量，納入全軍士官選取計(jì)劃。凡經(jīng)過(guò)中、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校(院)培訓(xùn)合格的具有相應(yīng)專業(yè)的男性公民，政治合格，身體健康，年齡不超過(guò)28周歲(特殊專業(yè)需要或具有技師、高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)的，年齡可放寬至30周歲)，均可報(bào)名應(yīng)招。應(yīng)招入伍后，經(jīng)過(guò)集訓(xùn)，統(tǒng)一分配到技術(shù)崗位工作，下達(dá)士官任職命令，享受現(xiàn)役軍人待遇。這些士官服滿第一次任命的士官服役年限后，必須服滿高一期的士官服役年限。特殊情況的，經(jīng)軍以上單位批準(zhǔn)可以提前退役。退役士官作轉(zhuǎn)業(yè)安置，符合規(guī)定退休條件的作退休安置，本人要求復(fù)員并經(jīng)組織批準(zhǔn)的可作復(fù)員安置。入伍前是企業(yè)事業(yè)單位職工的，允許復(fù)工、復(fù)職。準(zhǔn)維教育軍隊(duì)考試網(wǎng)。中國(guó)的志愿兵役制與西方國(guó)家的雇傭兵役制的區(qū)別中國(guó)實(shí)行的志愿兵役制與西方英美等國(guó)實(shí)行的雇傭兵役制(也稱志愿兵役制)有著本質(zhì)的區(qū)別。中國(guó)的志愿兵役制：是在公民服滿兩年義務(wù)兵役后，按照部隊(duì)需要、本人自愿、組織考核后轉(zhuǎn)入第一志愿服役期的，在法律程序上沒(méi)有任何合同手續(xù)，士官本人在權(quán)利和義務(wù)方面與部隊(duì)不存在也根本不可能出現(xiàn)與部隊(duì)的對(duì)等關(guān)系；對(duì)士官實(shí)行工資制，也是從提高士兵待遇，解決士兵實(shí)際困難，使其安心部隊(duì)服役的角度出發(fā)的。西方國(guó)家的雇傭兵役制：雖然在形式上也是自愿報(bào)名服兵役，但實(shí)質(zhì)上是采取簽訂合同的方式，將服兵役的條件和待遇等公諸于世，然后采取與企業(yè)招攬工人相類似的做法招募兵員，凡符合征集條件的人(包括外國(guó)人)均可應(yīng)募，應(yīng)募者以當(dāng)兵為職業(yè)。第三篇：2018年大學(xué)生士兵提干考試《軍事知識(shí)》：預(yù)備役制2018年大學(xué)生士兵提干考試《軍事知識(shí)》：預(yù)備役制關(guān)鍵詞：士兵提干 大學(xué)畢業(yè)生士兵 張為臻 提干考試 軍事知識(shí) 預(yù)備役中國(guó)的兵役制度——預(yù)備役制預(yù)備役是同現(xiàn)役相區(qū)別的一種兵役義務(wù)。依照法律規(guī)定，在年齡、政治、身體適合服兵役而未服現(xiàn)役的公民，以及服現(xiàn)役期滿退出現(xiàn)役后符合服預(yù)備役條件的人員，統(tǒng)稱預(yù)備役人員(包括預(yù)備役軍官和預(yù)備役士兵)。預(yù)備役人員根據(jù)國(guó)家需要，隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)征入伍。預(yù)備役制度的完善程度和預(yù)備役人員的數(shù)、質(zhì)量情況，通常是衡量一個(gè)國(guó)家軍事力量強(qiáng)弱的重要因素之一。中國(guó)共產(chǎn)黨在領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)人民進(jìn)行的長(zhǎng)期革命斗爭(zhēng)中，歷來(lái)重視后備兵員的建設(shè)。除建立有正規(guī)軍外，還建立了群眾性武裝組織。早在第二次國(guó)內(nèi)革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，黨領(lǐng)導(dǎo)的革命根據(jù)地，鄉(xiāng)有赤衛(wèi)隊(duì)(23歲至56歲)、少年先鋒隊(duì)(16歲至23歲)、兒童團(tuán)(8歲至15歲)，區(qū)有特務(wù)營(yíng)，縣有獨(dú)立團(tuán)；抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，民兵發(fā)展到220萬(wàn)人，自衛(wèi)軍1000余萬(wàn)人；解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，民兵發(fā)展到550余萬(wàn)人，自衛(wèi)軍幾千萬(wàn)人。這些群眾武裝，除配合正規(guī)軍作戰(zhàn)外，還擔(dān)負(fù)著正規(guī)軍的兵員補(bǔ)充任務(wù)，實(shí)際上起著預(yù)備役的作用。民兵和預(yù)備役1949年第一屆政治協(xié)商會(huì)議通過(guò)的《共同綱領(lǐng)》規(guī)定，中華人民共和國(guó)實(shí)行民兵制度。1950年6月30日，中央人民政府人民革命軍事委員會(huì)為加強(qiáng)和統(tǒng)一對(duì)民兵的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立人民武裝部。當(dāng)時(shí)民兵已發(fā)展到550萬(wàn)人以上。1951年3月人民革命軍事委員會(huì)決定地方縣以上政府設(shè)立人民武裝部，鄉(xiāng)或行政村設(shè)民兵隊(duì)部。到1952年底。張為臻博客。1955年開(kāi)始實(shí)行義務(wù)兵役制后重點(diǎn)抓了預(yù)備役建設(shè)。1957年6月，軍委發(fā)出《關(guān)于改進(jìn)兵役工作的指示》，將民兵和預(yù)備役合二為一。同年10月，張愛(ài)萍在全國(guó)兵役工作會(huì)議上說(shuō)，中國(guó)的兵役制度就是義務(wù)兵役制，其預(yù)備役的組織形式就是現(xiàn)有的民兵組織。1958年，全國(guó)大辦民兵師又完全否定了預(yù)備役制度。1961年12月11日，中共中央、國(guó)務(wù)院頒布《民兵工作條例》(1978年，經(jīng)中共中央批準(zhǔn)頒發(fā)了重新修改的《民兵工作條例》；1990年12月24日，國(guó)務(wù)院、中央軍委頒發(fā)了重新修訂的《民兵工作條例》)。19