2009籃球俱樂(lè)部總結(jié)(編輯修改稿)
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【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 忌，打破了社團(tuán)的特定的傳統(tǒng)。首次開創(chuàng)了社員及在校學(xué)生集體參與社團(tuán)相關(guān)活動(dòng)的新模式。我社主要?jiǎng)澐譃槲鍌€(gè)部門：組織部、秘書部、宣傳部、外聯(lián)部、后勤部?；旧厦總€(gè)月都會(huì)開展社團(tuán)工作總結(jié)、工作交流。其中，社團(tuán)指導(dǎo)老師創(chuàng)意發(fā)明的相關(guān)課程為本社每個(gè)星期必開的指導(dǎo)課程。為加快社員之間的融合，我社淡化了部門之間的概念，采取了讓社員“獨(dú)立自主”學(xué)習(xí)籃球的策略。這樣的安排很大程度的提高了社員的積極主動(dòng)性，讓社員有了更大、更自由的空間，并取得了良好的效果。為方便社團(tuán)內(nèi)部管理，統(tǒng)籌社團(tuán)各項(xiàng)工作的開展，充分調(diào)動(dòng)各部門部長(zhǎng)的主動(dòng)性。社團(tuán)內(nèi)部采取了各部長(zhǎng)獨(dú)立安排本部門培訓(xùn)工作進(jìn)程的策略。讓各部長(zhǎng)獨(dú)立策劃本部門的相關(guān)培訓(xùn)工作，很好的調(diào)動(dòng)了部長(zhǎng)與干事的積極性。在本學(xué)期中，我社團(tuán)在社聯(lián)的帶領(lǐng)之下完成了社團(tuán)招新大會(huì)的一系列工作，并完成了招干等事宜。所取得的進(jìn)步是驕人的！但總的來(lái)說(shuō)，我們的干部干事的功能工作能力還是有待進(jìn)一步提高的，社團(tuán)以后將圍繞著如何提高干部干事應(yīng)變處理等方面展開討論思考，爭(zhēng)取更大的成績(jī)。回顧這個(gè)學(xué)期，我社積極開展了多姿多彩的社團(tuán)活動(dòng)。自從我社新老部長(zhǎng)換屆以來(lái)，新一任社團(tuán)的工作就已經(jīng)開始積極的展開了。開學(xué)之初，我社團(tuán)完成了社團(tuán)招新的準(zhǔn)備工作；之后，接著上學(xué)期的社員培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高了社員的籃球技能；是以十一月份，我社團(tuán)開展了干部干事培訓(xùn)。十二月份，我社團(tuán)在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的代領(lǐng)與指導(dǎo)下順利的完成了本學(xué)期各項(xiàng)工作，在一次體現(xiàn)出我社團(tuán)社聯(lián)之間較高的配合與工作能力?？偟膩?lái)說(shuō)，社團(tuán)的各項(xiàng)工作都是在緊張而有序的進(jìn)展之中的。優(yōu)點(diǎn)不少，缺點(diǎn)也再所難免。但我們?nèi)w社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng)新，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步！“Wolves”籃球俱樂(lè)部 二0一一年十二月十六日第四篇：籃球俱樂(lè)部 策劃書籃球俱樂(lè)部 策劃書———數(shù)學(xué)系社聯(lián)會(huì)為了豐富同學(xué)們的課外娛樂(lè)活動(dòng)，提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)積極向上的進(jìn)取精神，致力于打造一個(gè)互相交流，互相學(xué)習(xí)的平臺(tái)，本俱樂(lè)部本著“服務(wù)同學(xué)，提高能力，拓展素質(zhì)”的原則，組織開展一系列籃球活動(dòng)。一、俱樂(lè)部宗旨提高同學(xué)們的；籃球能力，鍛煉俱樂(lè)部?jī)?nèi)部成員的團(tuán)結(jié)精神，同時(shí)為大家提供一個(gè) 球活動(dòng)的機(jī)會(huì)，磨練自己的意志和拼搏精神。為本系的以后的藍(lán)旗比賽培養(yǎng)人才。二、俱樂(lè)部的對(duì)象全體俱樂(lè)部成員，主要是數(shù)學(xué)系09及10屆學(xué)生三、俱樂(lè)部開展時(shí)間及安排：5月3日：俱樂(lè)部全體教練員會(huì)議5月4日：全體會(huì)員會(huì)議5月5日（星期四下午5:00~6:30）第一次集訓(xùn)5月8號(hào)（星期日上午8:00~9:30）第二次集訓(xùn)集訓(xùn)初步確定為每周的星期四下午5：00~6:30, 星期日上午8:00~9:30四、俱樂(lè)部組織
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