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正文內(nèi)容

艾莫觀后感(編輯修改稿)

2024-11-15 06:07 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ”的人。第二,要全力以赴地做事。艾莫老師還講過一個(gè)故事,一個(gè)獵人帶著獵狗打獵,獵人用槍打傷了一只兔子,派獵狗去追,自己在樹下面等。獵狗失敗而回,獵人很生氣,獵狗請(qǐng)求主人的原諒,說那只兔子實(shí)在跑的太快了,獵人沒辦法只好原諒了獵狗,繼續(xù)打獵。其他的兔子問逃回來的兔子,為什么你受傷了,還能跑掉。這只兔子回答:獵狗為了完成主人的任務(wù)來追我,他是努力地做這件事,而我為了逃命,是全力以赴。這個(gè)故事是為了告訴我們,當(dāng)一個(gè)人有非常強(qiáng)烈的愿望想要做一件事的時(shí)候,會(huì)產(chǎn)生非常強(qiáng)大的內(nèi)在動(dòng)力,從而超越自己。我們對(duì)待成功的態(tài)度不應(yīng)當(dāng)是問自己想不想成功或者是能不能成功,而是要問問自己要不要成功。在今后的工作中,要有堅(jiān)定地力求完美的信念,不能馬馬虎虎地覺得做的差不多就可以了,對(duì)工作要有很高的熱情,熱愛自己的崗位,每天都以高昂的精神面貌面對(duì)工作中遇到的問題,懷著必勝的信心克服工作中遇到的困難,才能讓我們向著成功不斷前進(jìn)。第三,要對(duì)單位有所貢獻(xiàn)。每個(gè)企業(yè),都有自己的企業(yè)文化,對(duì)單位的貢獻(xiàn)不僅僅是自己掌握了什么技術(shù),創(chuàng)造了多少價(jià)值,更重要的還有對(duì)我們所處的單位里企業(yè)文化的貢獻(xiàn)。在銷售型的企業(yè)中,一個(gè)員工就算業(yè)績(jī)?nèi)镜谝唬绻且粋€(gè)喜歡在公司內(nèi)部拉幫結(jié)派,排擠同事的人,那么他就是這個(gè)公司進(jìn)一步發(fā)展的瓶頸。對(duì)于我們民航山東空管分局,家園文化氛圍濃厚,整個(gè)分局就是一個(gè)溫暖的大家庭,作為新員工,我們應(yīng)當(dāng)充分融入這個(gè)新環(huán)境,積極參加分局組織的各項(xiàng)活動(dòng),為單位的企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。最后,我保證,在今后的工作中,我將懷著感恩的心,努力工作。在保持自身和單位價(jià)值觀一致的前提下,完成每個(gè)階段的目標(biāo),快樂工作,相信明天會(huì)更好!第三篇:艾莫觀后感艾莫老師《做最有用的好員工》觀后感我是小浪底賓館的一名員工,目前從事餐廳領(lǐng)班工作。聽了艾莫老師的講座(做最有用的好員工)感受頗深。雖然自己在工作中,一直兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)認(rèn)真真。但如何做成一個(gè)德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀員工在思想上、理論上一直沒有一個(gè)清晰的思路,更談不上在實(shí)際工作中用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐了。當(dāng)看完艾莫老師的講座之后,心潮十分澎湃。當(dāng)初百思不得其解的問題,如拔絲拆繭,瞬間明析,明了,結(jié)締心中已久的自我懷疑情緒也瞬間隨風(fēng)
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