【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 三、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)：學(xué)?？傮w目標(biāo)進(jìn)入全鎮(zhèn)前八名。教師個(gè)人目標(biāo)：我個(gè)人所擔(dān)任的_______年級(jí)________學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前______名，優(yōu)秀率達(dá)到_____%，及格率達(dá)到______%。我另?yè)?dān)任的____年級(jí)_______學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前________名，優(yōu)秀率達(dá)到______%，及格率達(dá)到_____%。全面完成臨時(shí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。以上各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)由學(xué)校各部門學(xué)期末聯(lián)合考查，量化積分，作為教師獎(jiǎng)懲和評(píng)優(yōu)樹(shù)模，履職考核、續(xù)聘、解聘的依據(jù)。教師簽章：______校長(zhǎng)簽章：______學(xué)校簽章：____________年______月______日工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)9為確保物業(yè)管理有限公司計(jì)劃目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，經(jīng)董事會(huì)與目標(biāo)責(zé)任人(總經(jīng)理)共同商討，已確定物業(yè)管理有限公司二ΟX年工作責(zé)任目標(biāo)，并擬由目標(biāo)責(zé)任人代表物業(yè)管理有限公司簽署確認(rèn)。一、責(zé)任目標(biāo)1)全年不發(fā)生重大安全責(zé)任事故?！爸卮蟀踩?zé)任事故”是指：★因失職或玩忽職守引發(fā)的員工死亡事故?！镆蚴毣蛲婧雎毷匾l(fā)的公司重要財(cái)產(chǎn)報(bào)廢、損毀事故?！镆蚴毣蛲婧雎毷匾l(fā)的火災(zāi)事故。★因失職或玩忽職守引發(fā)的水浸事故。★因失職或玩忽職守引發(fā)的惡性治安事件?！镆蚴毣蛲婧雎毷匾l(fā)的業(yè)主/使用人重傷、死亡事件。2)所轄物業(yè)設(shè)施設(shè)備的使用完好率達(dá)95%以上。3)員工上崗培訓(xùn)率100%。4)員工對(duì)企業(yè)的滿意率達(dá)85%以上。5)導(dǎo)入新思維、新觀念，建立健全標(biāo)準(zhǔn)化管理，推動(dòng)企業(yè)的現(xiàn)代化管理進(jìn)程。6)除無(wú)法進(jìn)行重大改造的硬件設(shè)施(條件)外，大廈住宅區(qū)物業(yè)管理(服務(wù))其他各項(xiàng)指標(biāo)力爭(zhēng)在20xx年12月31日前達(dá)到《省住宅區(qū)物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》中“二級(jí)”的各項(xiàng)管理指標(biāo)。商業(yè)和辦公層因無(wú)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)可資參考，故，共性部分亦參照“住宅標(biāo)準(zhǔn)”考核。%以上。、急修及時(shí)率80%以上。%以上。，無(wú)重大缺損現(xiàn)象。，無(wú)私改亂拆現(xiàn)象。、配合水、電、氣等專業(yè)部門做好水、電、氣等設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行的保障工作。，基本完好，無(wú)重大缺損現(xiàn)象。，路面較平整。，可隨時(shí)啟用。，機(jī)動(dòng)車輛出入登記、按序停放。，遇警能及時(shí)報(bào)警，并努力防止事態(tài)進(jìn)一步惡化，協(xié)助保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。、環(huán)境、衛(wèi)生，布局較合理，綠化覆蓋率25%以上。，無(wú)枯死、無(wú)破壞、無(wú)大面積蟲(chóng)害現(xiàn)象。、保潔制度，專人定時(shí)清潔，定期殺蟲(chóng)滅鼠，垃圾日產(chǎn)日清。、電、氣等設(shè)施設(shè)備以及環(huán)衛(wèi)設(shè)施基本整潔。、廣告牌、亂貼、亂畫現(xiàn)象。，如代訂牛奶、報(bào)紙等。、文體活動(dòng)，年開(kāi)展4項(xiàng)以上。、效果，崗位職責(zé)上墻公布，服務(wù)項(xiàng)目及價(jià)格公布。(一年1～2次)公布。，并定期向業(yè)主通報(bào)。，并建立群眾投訴記錄，有效投訴辦結(jié)率85%，回訪率96%以上。，滿意率65%以上。，區(qū)容區(qū)貌較好，無(wú)違章搭建現(xiàn)象。，主要路口設(shè)有路標(biāo)，組團(tuán)棟號(hào)標(biāo)志明顯。、排水、供電、供氣、消防、綠化、環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備基本齊全。省物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)證書(shū)。，崗位職責(zé)明確。，持證上崗率80%以上，其中企業(yè)經(jīng)理、部門經(jīng)理，管理員80%以上持有物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書(shū)。，應(yīng)成立業(yè)主委員會(huì)：暫不具備條件的積極創(chuàng)造條件，制定計(jì)劃，成立業(yè)主委員會(huì)。服務(wù)目標(biāo)修訂“二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)”，我們擬將“住戶對(duì)管理服務(wù)工作的滿意率達(dá)90%以上”作為200的服務(wù)目標(biāo)。(“二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)”為65%以上)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)1)全年確保萬(wàn)元稅前經(jīng)營(yíng)收入，其中，物業(yè)服務(wù)費(fèi)收入萬(wàn)元，其它經(jīng)營(yíng)收入萬(wàn)元。2)全年各項(xiàng)開(kāi)支控制在萬(wàn)元指標(biāo)內(nèi)，其中工資性費(fèi)用(含合同制員工的各類保險(xiǎn)以及全體員工的獎(jiǎng)勵(lì)基金支出等)控制在總支出的%，即萬(wàn)元計(jì)劃范圍內(nèi)。3)全年實(shí)現(xiàn)應(yīng)稅前經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)(毛利)：萬(wàn)元。人員定編全部人員定編人，其中：●經(jīng)理室人?！窠?jīng)理辦公室人。(含檔案/文員/物業(yè)管理員/保潔班/車輛管理/倉(cāng)庫(kù)保管)●財(cái)務(wù)部人?！裨O(shè)備部人(含機(jī)械維修/水電值班和維修)?！癜踩o(hù)衛(wèi)部人。(含監(jiān)控崗位、巡護(hù)崗位、門廳和大院崗位)全部人員編制中，合同制用工擬控制在全部用工人數(shù)的%左右，主要對(duì)象為重要崗位的管理人員、技術(shù)工人、安全護(hù)衛(wèi)班長(zhǎng)。二、責(zé)任人的權(quán)力為保證上述責(zé)任目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，公司實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，責(zé)任人(總經(jīng)理)的權(quán)利如下：1)人事管理和薪酬分配權(quán)●對(duì)物業(yè)管理有限公司總經(jīng)理助理(含)、部門經(jīng)理(含)以下各級(jí)員工的組閣權(quán)、獎(jiǎng)罰權(quán)、任免權(quán)、解聘權(quán)。●對(duì)物業(yè)管理有限公司副總經(jīng)理/財(cái)務(wù)部經(jīng)理的任免、調(diào)配、解聘、獎(jiǎng)罰的建議權(quán)?！窬幹品秶鷥?nèi)員工招聘錄用決定權(quán)?！窈硕üべY總額內(nèi)的調(diào)薪?jīng)Q定權(quán)。2)財(cái)務(wù)管理權(quán)物業(yè)公司獨(dú)立財(cái)務(wù)核算。財(cái)務(wù)人員歸屬董事會(huì)、目標(biāo)責(zé)任人雙重領(lǐng)導(dǎo)。受董事會(huì)委托(授權(quán))，目標(biāo)責(zé)任人有物業(yè)公司日常經(jīng)營(yíng)管理資金費(fèi)用支出計(jì)劃審核權(quán)、借款審核權(quán)、費(fèi)用報(bào)銷審核權(quán)。3)管理決策權(quán)◆主持物業(yè)管理有限公司的日常管理工作?！艚M織實(shí)施物業(yè)管理有限公司的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作程序、管理制度?！糁鞒终匍_(kāi)物業(yè)管理有限公司的各類工作會(huì)議?！艚M織管理評(píng)審?！魧徍烁黝惤?jīng)濟(jì)合同。4)申請(qǐng)支持權(quán)▲依據(jù)物業(yè)管理有限公司的工作進(jìn)展情況申請(qǐng)專項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理資金和其他資金支持?！暾?qǐng)修改物業(yè)管理有限公司的組織架構(gòu)和人員定編?！暾?qǐng)業(yè)務(wù)支持。三、責(zé)任人的義務(wù)■接受董事會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?！鱿蚨聲?huì)作工作匯報(bào)。■確保責(zé)任目標(biāo)的逐步實(shí)現(xiàn)。■自覺(jué)接受董事會(huì)監(jiān)控、考評(píng)、檢查。■每月28號(hào)前按時(shí)上報(bào)次月度工作計(jì)劃報(bào)表?！雒吭?號(hào)前組織目標(biāo)評(píng)估，質(zhì)量評(píng)審，進(jìn)度、質(zhì)量考評(píng)?！雒考灸┑拇卧?日前組織員工季度績(jī)效考評(píng)?！龇e極配合董事會(huì)完成其他專項(xiàng)工作?！霰ＷC公司各個(gè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行?！霰ＷC公司操作不違背國(guó)家的法律、法規(guī)。■保證員工的生活、工作秩序?！霰ＷC員工的整體操作技能和工作質(zhì)量?！鰹楣九囵B(yǎng)人才。四、董事會(huì)的權(quán)力☆對(duì)物業(yè)管理有限公司的運(yùn)作狀況(工作進(jìn)度、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、成本等指標(biāo))抽查、檢查、監(jiān)督的權(quán)利?！钣袑?duì)目標(biāo)責(zé)任人、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理的任免權(quán)、解聘權(quán)、調(diào)配權(quán)?！钣幸筘?zé)任人出示、收集、解釋各類數(shù)據(jù)、原始憑據(jù)、記錄的權(quán)利?！钣袑?duì)物業(yè)管理有限公司的資金審批權(quán)和對(duì)其財(cái)務(wù)運(yùn)作狀況的直接監(jiān)控權(quán)?！钣袑?duì)目標(biāo)責(zé)任人的績(jī)效考評(píng)權(quán)、獎(jiǎng)罰權(quán)?！顚ｍ?xiàng)事件的調(diào)查權(quán)。xx日期：工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)10為推進(jìn)人民調(diào)解工作規(guī)范化建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)人民調(diào)解員的工作積極性，有效發(fā)揮人民調(diào)解在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的“第一道防線”作用，依據(jù)《中華人民共和國(guó)人民調(diào)解法》，結(jié)合我區(qū)域?qū)嶋H，制定本責(zé)任書(shū)。一、目標(biāo)任務(wù)切實(shí)加強(qiáng)本區(qū)域人民調(diào)解工作，充分調(diào)動(dòng)人民調(diào)解員的積極性，使調(diào)解人員運(yùn)用法律、政策的能力和調(diào)解技能明顯增強(qiáng)，調(diào)解質(zhì)量不斷提高。矛盾糾紛排查制度進(jìn)一步健全，糾紛信息收集、報(bào)送、分析機(jī)制進(jìn)一步完善，及時(shí)把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。努力提高人民調(diào)解成功率，使人民群眾自覺(jué)把人民調(diào)解作為解決矛盾糾紛的主要選擇，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。二、組織建設(shè)（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各級(jí)要成立人民調(diào)解委員會(huì)，建立健全區(qū)域協(xié)調(diào)辦公室、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）、村（居）民小組四級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，以及縣域性、行業(yè)性調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。（二）人民調(diào)解委員會(huì)建設(shè)要達(dá)到“五有”、“四落實(shí)”?！拔逵小奔矗河邢鄬?duì)固定的調(diào)解工作場(chǎng)所、有調(diào)委會(huì)標(biāo)識(shí)牌、有調(diào)委會(huì)印章、有調(diào)解和回訪等記錄簿及統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳；“四落實(shí)”即：組織、制度、工作、經(jīng)費(fèi)落實(shí)。（三）按照《涼山州20xx年人民調(diào)解工作責(zé)任分解方案》的安排，做好人民調(diào)解委員會(huì)及人民調(diào)解員登記、信息報(bào)送、排查調(diào)處等工作。（四）完成省、州、縣和上級(jí)部門交辦的各階段性、臨時(shí)性工作任務(wù)。三、工作要求（一）開(kāi)展每月一次的矛盾糾紛大排查活動(dòng)。排查活動(dòng)有詳細(xì)登記、有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有方案、有專人處理、有解決時(shí)限、有督促檢查、有效果，民間糾紛調(diào)解率達(dá)到90%以上，調(diào)解成功率不低于80%，無(wú)積壓糾紛。（二）制定落實(shí)信息快報(bào)制度。對(duì)重大疑難糾紛和可能激化的糾紛，能及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告，不斷研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，無(wú)漏報(bào)事件的發(fā)生。（三）規(guī)范調(diào)解程序，完善檔案資料。《人民調(diào)解法》的有關(guān)規(guī)定，無(wú)推諉情況發(fā)生。能依法公開(kāi)、公平、公正地調(diào)解，無(wú)調(diào)處不當(dāng)、調(diào)處不及時(shí)、應(yīng)當(dāng)調(diào)解而沒(méi)有調(diào)解情況的發(fā)生。達(dá)成調(diào)解協(xié)議書(shū)規(guī)范，運(yùn)用法律、法規(guī)得當(dāng)。人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解糾紛，一般應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)調(diào)結(jié)。，有案卷，歸檔及時(shí)。經(jīng)過(guò)法定程序達(dá)成調(diào)解協(xié)議書(shū)的案件必須具備以下材料：糾紛受理登記表、調(diào)解申請(qǐng)書(shū)、當(dāng)事人身份證明、調(diào)查筆錄及相關(guān)證據(jù)、調(diào)解筆錄、調(diào)解協(xié)議書(shū)、回訪記錄等。（四）開(kāi)展法制宣傳教育。通過(guò)調(diào)解等多種形式宣傳國(guó)家法律、法規(guī)和政策，努力提高轄區(qū)廣大群眾的法律意識(shí)和社會(huì)公德意識(shí)。（五）協(xié)助做好其他工作。積極協(xié)助司法所開(kāi)展刑釋解教人員的安置幫教工作，轄區(qū)內(nèi)無(wú)重新犯罪。四、人民調(diào)解案件補(bǔ)貼辦法按照矛盾糾紛的難易程度和調(diào)處結(jié)案方式的不同，給予“以案定補(bǔ)”補(bǔ)貼。（一）補(bǔ)貼范圍。（鎮(zhèn)）人民調(diào)解委員會(huì)受理調(diào)處的矛盾糾紛。、社區(qū)、企業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)受理的39。矛盾糾紛。、行業(yè)性人民調(diào)解委員會(huì)受理調(diào)處的矛盾糾紛。（二）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。（包括：婚姻家庭糾紛、鄰里糾紛、贍養(yǎng)撫養(yǎng)糾紛及其他事實(shí)清楚、案情簡(jiǎn)單的民事糾紛），每件補(bǔ)貼100元；（包括：宅基地糾紛、土地、山林等承包糾紛、各種人身?yè)p害賠償糾紛及其它案情比較復(fù)雜疑難的民事糾紛），每件補(bǔ)貼120元；（包括土地、山林等權(quán)屬糾紛、因各種因素引發(fā)的10人以上的群體性糾紛、涉法涉訴糾紛、非正常死亡引發(fā)的糾紛、5人以上的勞資糾紛、3人以上的工（雇工）傷糾紛或調(diào)處標(biāo)的5萬(wàn)元以上的糾紛），每件補(bǔ)貼150元；，根據(jù)調(diào)委會(huì)或調(diào)解員在案件中的特殊作用，由縣司法局具體研究進(jìn)行個(gè)案獎(jiǎng)勵(lì)。五、考核辦法(一)報(bào)送程序。（社區(qū)）人民調(diào)解委員會(huì)在每季度末（第四季度均在11月，以下同）20日前，將調(diào)處的矛盾糾紛登記造冊(cè)，上報(bào)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府。（鎮(zhèn)）人民政府對(duì)調(diào)處的矛盾糾紛進(jìn)行匯總、初審，在每季度末23日前報(bào)區(qū)域協(xié)調(diào)辦公室。（二）審核發(fā)放。1．縣司法局對(duì)所有上報(bào)已調(diào)處的矛盾糾紛進(jìn)行審核。審核采取不定期查閱登記、檢查案卷、回訪當(dāng)事人等方式進(jìn)行。，內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、全面，手續(xù)完備。，由縣司法局在年末統(tǒng)一發(fā)放。，一經(jīng)查實(shí)，除追回被領(lǐng)取的補(bǔ)貼外，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任?？己藛挝唬盒陆謪^(qū)域協(xié)調(diào)辦公室黨組書(shū)記：主 任：被考核單位：黨委書(shū)記：鄉(xiāng) 長(zhǎng)：20xx年3月3日工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)11為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》和《山東省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)道路交通安全法〉辦法》，落實(shí)安全責(zé)任制，進(jìn)一步提高抓好交通安全工作的自覺(jué)性，增強(qiáng)師生交通法律觀念和安全意識(shí)，保障師生出行安全，按照“安全第一，預(yù)防為主”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，特制定本責(zé)任書(shū)：一、責(zé)任目標(biāo)。嚴(yán)格專用校車駕駛員準(zhǔn)入制度，對(duì)所監(jiān)管的專用校車駕駛員每學(xué)期組織一次考評(píng)，配合縣交警大隊(duì)、教體局組織好校車駕駛員綜合考核，考核結(jié)果作為駕駛員是否具有駕駛專用校車資格的重要依據(jù)。對(duì)已經(jīng)取消校車駕駛員資格的，不再準(zhǔn)許其駕駛專用校車接送學(xué)生。加強(qiáng)專用校車的安全管理，嚴(yán)格控制專用校車超員運(yùn)營(yíng)行為，禁止病車運(yùn)行等違章行為，認(rèn)真落實(shí)教師跟車制度，確保將學(xué)生安全送到目的地。堅(jiān)決杜絕大雪、冰凍、大霧、暴雨等惡劣天氣狀況下用校車接送學(xué)生；切實(shí)落實(shí)好對(duì)非專用校車的監(jiān)管責(zé)任，及時(shí)向交警部門舉報(bào)超員運(yùn)營(yíng)行為。積極組織開(kāi)展交通安全專項(xiàng)整治活動(dòng)，師生嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，無(wú)違規(guī)駕駛機(jī)動(dòng)車輛和乘坐非客運(yùn)車行為。制定完善交通事故應(yīng)急處理預(yù)案，事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)迅速組織搶救，將人員傷亡和事故損失降到最低限度，并按照國(guó)家和省、市、縣有關(guān)規(guī)定、程序立即上報(bào)，不得瞞報(bào)、謊報(bào)或緩報(bào)。本單位校車重大交通事故及駕駛?cè)藛T負(fù)主要責(zé)任的死亡或一次重傷3人以上的道路交通事故為零。二、獎(jiǎng)懲。本責(zé)任書(shū)規(guī)定的責(zé)任目標(biāo)，作為評(píng)選交通安全先進(jìn)單位的重要依據(jù)。對(duì)在交通安全工作中做出突出成績(jī)的單位和個(gè)人，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)行交通安全工作“一票否決”制。對(duì)發(fā)生交通安全事故造成惡劣影響的單位，年內(nèi)不評(píng)先進(jìn)、不授予任何榮譽(yù)稱號(hào)；對(duì)責(zé)任人不評(píng)優(yōu)、不晉級(jí)、不提拔使用。對(duì)履行責(zé)任書(shū)不力，交通安全工作差，發(fā)生交通事故的單位，根據(jù)情況給予以下處罰：（1）通報(bào)批評(píng)。（2）取消交通安全學(xué)校評(píng)優(yōu)資格。（3）對(duì)造成事故的，視情節(jié)輕重，分別追究單位負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、法律責(zé)任。三、附則本責(zé)任書(shū)自簽字之日起生效。本責(zé)任書(shū)執(zhí)行期間，如單位主要負(fù)責(zé)人有變動(dòng)，由接任者繼續(xù)履行。本責(zé)任書(shū)執(zhí)行情況由鎮(zhèn)教體辦負(fù)責(zé)檢查、考核。本責(zé)任書(shū)一式兩份，鎮(zhèn)教體辦和責(zé)任單位各一份。張家坡鎮(zhèn)教體辦主任：XXX責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人：XXX工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)12為了進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校消防安全工作管理，嚴(yán)格落實(shí)消防安全責(zé)任，有效防范和遏制火災(zāi)事故的發(fā)生，維護(hù)師生安全，確保學(xué)校安全和穩(wěn)定，我校特與教職工簽訂學(xué)校消防安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、學(xué)校消防安全工作職責(zé)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)消防法》及相關(guān)消防的法律、法規(guī)和制度，加強(qiáng)教職工及學(xué)生消防安全教育。全面落實(shí)消防安全責(zé)任制，并簽訂消防安全責(zé)任書(shū)。要把消防工作納入學(xué)校工作的議事日程，認(rèn)真研究布置，切實(shí)做到責(zé)任落實(shí)、人員落實(shí)、措施落實(shí)、經(jīng)費(fèi)落實(shí)。建立消防安全處置預(yù)案，對(duì)所發(fā)生的消防安全事故，按規(guī)定及時(shí)上報(bào)學(xué)校和相關(guān)部門。建立防火標(biāo)志和圖表，人員集中的要有疏散標(biāo)志，消防通道和安全出口要保證隨時(shí)暢通無(wú)阻。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握消防基本知識(shí)和基本技能。加強(qiáng)管理，勤查重改。隨時(shí)要對(duì)電器、重點(diǎn)部位消防器材進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改，確保無(wú)隱患、無(wú)險(xiǎn)情、無(wú)火災(zāi)事故發(fā)生。貫徹落實(shí)學(xué)校布置的各項(xiàng)消防工作任務(wù)