【文章內(nèi)容簡介】 據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)共組織收看遠(yuǎn)程教育直播節(jié)目達(dá)5000多人次，參加培訓(xùn)的黨員干部400多人次，為農(nóng)民群眾提供各類信息1200多條，受到了廣大農(nóng)村黨員干部群眾的歡迎。六是村“兩委”和黨委換屆選舉工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。為做好村“兩委”換屆選舉工作，鎮(zhèn)里已經(jīng)成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工 作機(jī)構(gòu)，各村也按《通知》的要求成立專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，健全和落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制尤其是各村現(xiàn)任支部書記要認(rèn)真履行直接責(zé)任人職責(zé)，切實把換屆選舉工作抓在手上。一要抓好村民選舉委員會的組建。村民選舉委員會主持村民委員會選舉工作，組成人員的品德、能力對選舉工作有著直接影響。要引導(dǎo)黨員、群眾按照民主程序選好村民選舉委員會，提倡把村黨組織負(fù)責(zé)人推選為村民選舉委員會主任。二要抓好教育培訓(xùn)。重點抓好對鎮(zhèn)、村兩級負(fù)責(zé)村“兩委”換屆選舉干部和包村干部、村民選舉委員會成員的培訓(xùn)，讓他們熟練掌握有關(guān)法律法規(guī)，熟悉選舉程序和方法步驟。同時，加強(qiáng)對農(nóng)村黨員、群眾的民主法制教育，使他們真正了解換屆選舉的基本要求和程序，提高政治參與能力。三是嚴(yán)格把握“兩委”成員候選人標(biāo)準(zhǔn)。明確候選人資格條件、從源頭上把好村干部入口關(guān)，是換屆選舉成功的關(guān)鍵。鎮(zhèn)黨委要對村“兩委”成員候選人應(yīng)當(dāng)具有的政治素質(zhì)、工作能力、道德品行等提出明確要求，向黨員、群眾講清楚應(yīng)該選什么樣的人、不應(yīng)該選什么樣的人，真正把那些政治素質(zhì)好、“雙帶”能力強(qiáng)、辦事公道、廉潔奉公、遵紀(jì)守法、熱心為村民服務(wù)的人提名為候選人。我省村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”比例要達(dá)到85％。為實現(xiàn)這一目標(biāo)，換屆中還要提倡村黨組織成員加村委會成員交叉任職，尤其要大幅度提高村書記和村主任“一肩挑”比例，原則上先進(jìn)行村委會換屆選舉，再進(jìn)行黨組織換屆選舉。同時，普遍實行村黨組織成員兼任團(tuán)組織、婦代會和民兵連負(fù)責(zé)人 職務(wù)。四是下氣力抓好重點村、難點村換屆選舉工作。為保證“一肩挑”比例達(dá)到85%，經(jīng)過調(diào)查，我鎮(zhèn)上一輪村兩委換屆選舉出現(xiàn)了6個重點村、難點村。這些村產(chǎn)生重點、難點的問題不一而足，雖然數(shù)量不多，但影響了全鎮(zhèn)的換屆進(jìn)程。所以在這次換屆選舉工作中，我們把重點村、難點村換屆選舉工作擺上突出位臵，鎮(zhèn)黨委派出得力干部駐村指導(dǎo)，逐一分析村情、選情，有針對性地制定工作預(yù)案，實施“一村一策”。對黨組織軟弱渙散、干群矛盾比較突出、以往選舉中出問題比較多的村，要先進(jìn)行組織整頓，有效解決群眾反映強(qiáng)烈的問題，化解矛盾糾紛，理順群眾情緒，之后再組織進(jìn)行換屆選舉。在今年黨委換屆選舉中，我們根據(jù)市委《關(guān)于認(rèn)真做好2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》有關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)高度重視、精心籌備、嚴(yán)肅紀(jì)律、規(guī)范程序，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和組織部、市指導(dǎo)組、市督查組的有效指導(dǎo)下，于8月9日順利召開了雙山鎮(zhèn)第十三次黨代會。出席黨代表134名，到會率達(dá)到96%。大會選舉產(chǎn)生了中共雙山鎮(zhèn)第十三屆黨委會委員11名，紀(jì)律檢查委員會委員5名和出席市第十四次黨代會代表18名，圓滿完成了各項會議議程，市委提名的候選人全部實現(xiàn)了高票當(dāng)選，組織意圖得到了充分體現(xiàn)。通過這次換屆，鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，干部素質(zhì)進(jìn)一步提高。通過黨委換屆和人代會換屆換出了一個好班子，一支好隊伍，一個風(fēng)清氣正的好環(huán)境，一個好的發(fā)展思路。開展三項工程工作以來，各村、各單位涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型超過了100人。全鎮(zhèn)農(nóng)村664名黨員中有312名黨員有致富項目，%。21個村支部書記有17個有了領(lǐng)辦創(chuàng)辦致富項目，年收入都在5萬元以上。農(nóng)村黨員新上致富項目238個，預(yù)計年增加收入680萬元。全鎮(zhèn)基層組織的活動場所覆蓋面達(dá)到了100%。各村普遍實現(xiàn)了升級晉位，五棵、余糧2個村升為標(biāo)兵村；百錄、班達(dá)、玉尺、秀水升4個村為先進(jìn)村；三合、石頭、多稼、種德、川頭5個村升為達(dá)標(biāo)村；喬木、綠化2個村為偏弱村。組織基礎(chǔ)得到夯實，經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)快速健康發(fā)展。第三篇：三項工程匯報石峴鎮(zhèn) “三項工程”匯報材料石峴鎮(zhèn)黨委石峴鎮(zhèn)轄四個社區(qū)、十一個行政村、24個自然屯，幅員面積256平方公里，，耕地面積1490公頃。全鎮(zhèn)總?cè)丝?3316人，其中農(nóng)業(yè)人口5302人，%；朝鮮族10425人，%。目前，石峴鎮(zhèn)黨委共設(shè)有1個總支，36個支部，黨員1527名，其中農(nóng)村支部11個，黨員248名。石峴鎮(zhèn)黨委以“三項工程”的實施為契機(jī)，不斷探索新思路，采取有力措施，深化基層黨建工作，提升黨員凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。一、完善機(jī)制，動員實施。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照圖們市基層組織建設(shè)“三項工程”實施方案的要求，鎮(zhèn)黨委及時召開黨委會，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合石峴鎮(zhèn)實際研究制定“三項工程”實施方案及目標(biāo)任務(wù)分解表，要求黨政班子成員及包村干部定期到各村指導(dǎo)、協(xié)助黨支部抓好“三項工程”的落實工作，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)站所和村黨組織各司其職、密切配合、齊抓共管的農(nóng)村基層組織建設(shè)工作格局。先后通過“三項工程”動員大會、推進(jìn)會、村黨支部書記培訓(xùn)班等形式，進(jìn)一步落實“三項工程”活動的展開。形成監(jiān)督考核制度。鎮(zhèn)黨委每半年進(jìn)行一次集中調(diào)度，每年進(jìn)行一次考評驗收，對成績突出的予以表彰獎勵，對工作不力的限期整改。把農(nóng)村基層組織建設(shè)“三項工程”考評與機(jī)關(guān)干部、村干部考核結(jié)合起來，增加抓農(nóng)村基層黨建工作的權(quán)重。二、落實各項“工程”，狠抓實干。（一）固本強(qiáng)基工程。優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)臵形式。以村黨支部班子建設(shè)為重點，提高農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗力。為了加強(qiáng)村“兩委班子”建設(shè)，鎮(zhèn)黨委年初都與村支部書記、村主任簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書，制定考核細(xì)則，建立村干部政績檔案，同時把致富能人和黨員致富先鋒選入“兩委”班子，使“兩委”班子的凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，村民滿意度逐年提高。由于村黨支部發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，能為群眾辦好事、辦實事，得到了群眾的擁護(hù)，目前，全鎮(zhèn)有2個村實行了黨支部書記兼村委會主任。推進(jìn)農(nóng)村黨內(nèi)基層民主建設(shè)。尊重黨員主體地位，保障黨員民主權(quán)利，深化實施“民主議事會”制度，深入推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開，積極探索擴(kuò)大農(nóng)村黨內(nèi)基層民主的有效實現(xiàn)形式。大力培養(yǎng)村干部后備人才。針對村“兩委班子”成員平均年齡較大的實際情況，鎮(zhèn)黨委通過建立青年致富能手、復(fù)退軍人、高校畢業(yè)生信息檔案的方式，與村黨支部一起對有知識、有文化、有號召力、能夠創(chuàng)業(yè)帶富的能人，在發(fā)展入黨、提供信息技術(shù)方面給予大力支持，作為后備人選加以培養(yǎng)和使用。結(jié)合“一村一名大學(xué)生”工程，鼓勵村干部和青年致富能手報名參加，并給予一定的政策支持，為培養(yǎng)高素質(zhì)的村黨支部后備力量而做好充足的準(zhǔn)備，保證了每個建制村至少儲備2名村干部后備人才，目前全鎮(zhèn)共有26名村級后備干部（35歲以下8名）。通過實施“一村一名大學(xué)生”項目已培養(yǎng)了4名大學(xué)生。此外水南村由省委組織部選調(diào)大學(xué)生一名，鎮(zhèn)黨委定期考核，確保其發(fā)揮實效。同時鼓勵每個村每年發(fā)展1名35歲以下、文化程度較高的農(nóng)民黨員，保持有3名以上入黨積極分子，改善農(nóng)村黨員隊伍的年齡和文化結(jié)構(gòu)。深入村級組織活動場所建設(shè)水平。一是把村級組織活動場所建設(shè)納入新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，保證辦公場所的同時，必須有黨員活動室（閱覽室、會議室），黨員活動室的面積要能夠滿足黨員群眾學(xué)習(xí)、活動需要。二是要管理好村級組織活動場所。嚴(yán)格按照統(tǒng)一圖板專欄、統(tǒng)一制度薄冊、統(tǒng)一門牌標(biāo)識、統(tǒng)一懸掛黨旗國旗的“四統(tǒng)一”要求，指導(dǎo)所轄村加強(qiáng)村部規(guī)范化建設(shè)，配備統(tǒng)一的文件柜、檔案盒，在黨員活動室懸掛黨旗，在村部外新建旗桿懸掛國旗。各村黨支部都十分重視黨群活動室的利用和管理，充分利用好農(nóng)家書屋和文化大院這塊陣地，通過組織黨員、干部群眾開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，以及開展豐富多彩的文體活動等形式，不斷提高和豐富了農(nóng)民的精神和文化生活。目前，各村對黨群活動室累計投入都在5萬元以上，同時，每年都投入資金對黨群活動室進(jìn)行維修，對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和更新。（二）素質(zhì)提升工程。大力實施“項目支書”計劃。結(jié)合實際制訂了石峴鎮(zhèn)“項目支書”實施方案，計劃用2年時間，使90%以上的村黨支部書記都要領(lǐng)辦創(chuàng)辦一個年收入超過5萬元的致富項目。通過簽訂責(zé)任書、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包保、提供無償服務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)的方式，加大對“項目支書”的扶持力度，對創(chuàng)收高、帶動人數(shù)多的項目，給與表彰和獎勵。目前，已有七個村黨支部書記領(lǐng)辦了蔬菜種植、食用菌種植、養(yǎng)殖等年收入超過5萬元的項目。加大對村干部的培訓(xùn)力度，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。今年來組織村黨支部書記、黨員骨干進(jìn)行如何帶領(lǐng)村民致富培訓(xùn)2次，參加人數(shù)55人；開展包括種植、畜牧、技術(shù)工程等實用技術(shù)培訓(xùn)3次，參加人數(shù)140多人，組織普法培訓(xùn)3次，參加人數(shù)100多人。大力開展農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和農(nóng)民科技培訓(xùn)，充分開展“陽光工程技能”培訓(xùn)，共舉辦各類農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)152人。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，村干部的綜合素質(zhì)有了很大提高。（三）創(chuàng)業(yè)帶富工程鎮(zhèn)黨委在實施“創(chuàng)業(yè)帶富工程”中，廣泛開展?fàn)帢渲?