員工著裝及禮儀規(guī)范(擬稿)[合集5篇](編輯修改稿)
2025-11-13 06:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 如灰色、藍(lán)色、黑色等。：；也可以上身穿短袖、長袖襯衣，下身穿西褲，穿長袖襯衣不得挽袖或不系袖扣；穿裙子時須穿合適顏色的長筒襪；夏季可以穿涼鞋，必須穿襪子。，顏色以灰色、藍(lán)色、黑色等深色調(diào)為主，穿裙子時須穿合適顏色的長筒襪。，著便裝應(yīng)符合職業(yè)禮儀規(guī)范，不得有礙公司形象，如女員工不得穿超短裙、短褲、低胸衫、無袖衫、拖鞋等，男員工不得穿短褲、無領(lǐng)衫、大背心、拖鞋等。 工作時間，不論在公司辦公區(qū)，還是到外部相關(guān)單位辦理業(yè)務(wù)，一律按照上述規(guī)定著裝，特殊情況例外（如員工去工地時，要遵守施工現(xiàn)場關(guān)于人員著裝的安全管理規(guī)定，可以著工裝、職業(yè)裝，也可以著便裝）。 工裝應(yīng)定期洗熨，保持整潔，平時存放在辦公室衣柜內(nèi)，以備公司有緊急活動時穿著。3員工儀容儀表禮儀、膚色、體型選擇合適的發(fā)式，要與自己的氣質(zhì)、職業(yè)、身份相吻合，并保持頭發(fā)的清潔、整齊。 男員工不得蓄長發(fā)、怪發(fā)；不得蓄小胡須等，胡須要經(jīng)常剃刮；不得蓄長指甲，須經(jīng)常剪指甲，保持干凈；首飾僅限于一枚戒指。，打扮適度，不可濃妝艷抹；指甲不得涂有色指甲油；首飾可佩戴戒指、項鏈、耳環(huán)；香水的使用要適當(dāng)。 注意個人衛(wèi)生，上崗前不得飲酒、吃蔥、蒜、韭菜等異味食品，保持口腔衛(wèi)生。 與客戶談話，要求態(tài)度和藹，舉止大方。4 其它要求： 無論是秋冬裝還是春夏裝集團(tuán)公司一次性發(fā)放，以后一律不再重新制作。 員工無論因何種原因離職，要按照在公司工作時間將工裝折價。 冬季工裝按三年折價：第一年50%、第二年30%、第三年20%； 夏季工裝按二年折價：第一年60%、第二年40%。5 管理職責(zé) 企管中心負(fù)責(zé)制度的修訂、解釋和管理。 各中心負(fù)責(zé)本中心員工著裝規(guī)范的督導(dǎo)和管理。 企管中心負(fù)責(zé)對公司員工著裝進(jìn)行檢查和處罰。處罰措施： 對違反公司著裝規(guī)定的人員，將對當(dāng)事人處以50元罰款，同時在公司內(nèi)部通報批評。 對其它違反著裝禮儀規(guī)范的行為，視情節(jié)輕重分別給予當(dāng)事人和部門負(fù)責(zé)人警告、通報批評、罰款等處罰。7 附則 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。 若本規(guī)定有與公司之前下發(fā)的管理文件不符之處的，以本文件規(guī)定為準(zhǔn)。 子公司可結(jié)合各自的經(jīng)營特點，參考本規(guī)定制訂各自的《員工著裝禮儀規(guī)范管理辦法》。 本規(guī)定由集團(tuán)企業(yè)管理中心人力資源部負(fù)責(zé)解釋并監(jiān)督執(zhí)行。第三篇：員工著裝規(guī)范員工著裝規(guī)范為樹立公司良好形象，建設(shè)公司企業(yè)文化，現(xiàn)對員工著裝、儀表作如下規(guī)范：一、辦公區(qū)域
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