雷諾羽毛球俱樂部章程(編輯修改稿)
2024-11-11 04:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 以“強化員工意識、強化陣地意識、強化健康意識”為指導(dǎo)思想，遵循“業(yè)余自愿、形式多樣、健康有益、開拓創(chuàng)新”的原則；倡導(dǎo)快樂工作，營造健康生活的氛圍，廣泛組織發(fā)動員工經(jīng)常參加文化、藝術(shù)和體育活動，培養(yǎng)健康理念，活躍和豐富員工的業(yè)余文化生活，不斷提高員工的文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，推動企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展。第 五 條 俱樂部發(fā)展方向：全體會員團結(jié)向上，俱樂部和諧發(fā)展。把俱樂部建設(shè)成聯(lián)系的紐帶。為公司的廣大羽毛球愛好者提供一個融洽而穩(wěn)定的結(jié)交球友、鍛煉身體、交流球藝、增進友誼的園地,推動公司羽毛球運動的普及與提高。第 六 條 本俱樂部接受“公司職工俱樂部總會暨公司職工文藝體育協(xié)會”和“市羽毛球協(xié)會”的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和日常管理。第 二 章 組 織 機 構(gòu)第 一 條 組織機構(gòu)：主任： 負責(zé)俱樂部的全面領(lǐng)導(dǎo)工作。秘書長：負責(zé)比賽、訓(xùn)練的協(xié)調(diào)、組織工作。聯(lián)絡(luò)員： 負責(zé)俱樂部內(nèi)、外的聯(lián)絡(luò)工作。輔導(dǎo)員： 負責(zé)各小組的技術(shù)輔導(dǎo)工作。第 二 條 俱樂部內(nèi)分設(shè)35個羽毛球活動小組，自由組合，報俱樂部登記備案。組長負責(zé)組織活動；俱樂部派輔導(dǎo)員定期進行指導(dǎo)。第 三 條 俱樂部辦事機構(gòu)設(shè)立在公司工會。第 三 章會 員第 一 條 凡承認本俱樂部章程的會員均是本俱樂部會員。第 二 條 會員享有的權(quán)利：在本俱樂部范圍內(nèi)享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；對本俱樂部工作有建議、批評和審議監(jiān)督權(quán)；參加本俱樂部組織的有關(guān)活動，可獲得活動的優(yōu)先權(quán)；入會自愿、退會自由。第 三 條 會員履行的義務(wù)：遵守和擁護本俱樂部章程，維護本俱樂部聲譽，執(zhí)行本俱樂部決議；完成本俱樂部下達的工作任務(wù)，發(fā)掘和培養(yǎng)羽毛球新人，關(guān)心本俱樂部發(fā)展。第 四 條 會員如果半年無故不參加本俱樂部活動的，將被視為自動第 一 條 第 二 條第 三 條 第 四 條 第 五 條第 一 條 第 二 條 退會。第 四 章經(jīng) 費本俱樂部經(jīng)費來源：公司工會經(jīng)費支出及會員交納會費。本俱樂部每年年初制定活動計劃和經(jīng)費預(yù)算計劃上報公司職工俱樂部總會，并經(jīng)理事會審核決議。本俱樂部經(jīng)費必須用于理事會確定的工作計劃活動內(nèi)容，活動經(jīng)費使用情況須每年向理事會上報并經(jīng)批準。本俱樂部必須明確專人負責(zé)所需費用的使用情況登記，嚴格執(zhí)行預(yù)算計劃，按照“合理、必要、節(jié)儉、健康”的原則開展俱樂部活動。本俱樂部的資產(chǎn)由公司職工俱樂部總會統(tǒng)一管理，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用本俱樂部資產(chǎn)。第 五 章 俱樂部活動制度俱樂部活動場地為公司職工活動中心場地；日?；顒影才旁诠び鄷r間。俱樂部活動方式采取定期活動、內(nèi)部比賽、培訓(xùn)輔導(dǎo)、交 流活動等方式。第 三 條 為促進廣大員工積極參與，提高興趣。將以分組組隊形式進行團體對抗比賽，推動職工羽毛球活動的健康發(fā)展。第 四 條 請各會員積極參加訓(xùn)練、比賽，齊心協(xié)力，共同奮斗，搞
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