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正文內(nèi)容

市地稅局年度重點工作述職報告[優(yōu)秀范文5篇](編輯修改稿)

2024-11-09 18:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、雙擁共建、綜合治理等工作均得到相應部門的肯定。三、經(jīng)驗和體會(一)必須把服務大局作為推動事業(yè)發(fā)展的首要任務。稅收工作是政府工作的一個重要組成部分,必須自覺服從大局、服務發(fā)展。要把國稅工作置于全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中來謀劃,以重返全省第一方陣為己任,齊心協(xié)力再創(chuàng)輝煌。(二)必須把改革創(chuàng)新作為推動事業(yè)發(fā)展的強大引擎。改革創(chuàng)新是驅(qū)動發(fā)展的動力,要把改革創(chuàng)新貫穿稅收工作的全過程,不斷創(chuàng)新稅收管理理念、機制體制、方式方法,提升管理績效,推動國稅事業(yè)發(fā)展。(三)必須把統(tǒng)籌兼顧作為推動事業(yè)發(fā)展的根本方法。要處理好條條與塊塊、組織收入與促進發(fā)展、加強征管與優(yōu)化服務的關(guān)系,確保各項工作統(tǒng)籌推進,齊頭并進。(四)必須把作風建設作為推動事業(yè)發(fā)展的有力保障。堅持一級做給一級看,一級帶著一級干,發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘接著一錘敲,一標接著一標治,切實加強作風建設,以務實的作風推動各項工作開展。四、差距、問題與思考存在的差距、問題主要有:一是雖然收入總量位居全省前列,但月度間的收入均衡度不強,或高或低;二是納稅戶不斷增加,干部人數(shù)逐年減少,人少事多的矛盾比較突出,中小稅源管理特別是縣域零散稅源管理還沒到位;三是少數(shù)干部存在執(zhí)法不規(guī)范、服務不到位、作風上有差距等現(xiàn)象。對于上述差距與問題,我們將認真查擺原因,建立長效機制,切實加以改進。五、20xx年目標和打算(一)堅持對標趕超,確保稅收收入穩(wěn)定增長。堅持依法組織收入、依法落實稅收優(yōu)惠政策不動搖,做好“營改增”試點擴圍工作,深化經(jīng)濟稅收分析,為黨委政府提供決策參考,努力促進稅收與經(jīng)濟的同步增長,為蚌埠經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的財力保障與政策支持。(二)抓好核心業(yè)務,不斷提高管理服務質(zhì)量。開展業(yè)務建設年、基礎(chǔ)建設年、作風建設年活動。發(fā)揮評估、稽查作用,堅決打擊偷漏稅行為,為納稅人開展公平競爭創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。持續(xù)優(yōu)化納稅服務,讓納稅人繳明白稅、放心稅、便捷稅和滿意稅。(三)開展執(zhí)法督察,不斷規(guī)范稅收執(zhí)法行為。繼續(xù)開展一般納稅人認定、委托代征稅款、發(fā)票管理、注銷稅務登記等多項執(zhí)法督察,著重排查稅務人員在執(zhí)行政策、征收管理、行政審批等方面存在的問題,堅決防止有稅不收或收“過頭稅”現(xiàn)象,杜絕選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法行為。(四)扎實開展群教活動,持續(xù)改進工作作風。按照上級統(tǒng)一部署,堅持用嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律,深刻查擺國稅系統(tǒng)“四風”方面存在的問題與不足,不等不靠,立行立改,確保群教活動取得實實在在的效果。20xx年,在蚌埠市委、市政府的關(guān)心指導下,蚌埠海關(guān)認真貫徹落實黨的十八大精神,圍繞市委市政府“重振雄風,再創(chuàng)輝煌,重返全省第一方陣”的工作部署,優(yōu)化服務,強化管理,主動作為,完成“五個倍增”目標,打好起航之年攻堅之戰(zhàn),力促皖北外向型經(jīng)濟快速發(fā)展。六、20xx年總體情況20xx年,蚌埠海關(guān)提出“五個倍增”工作目標,堅持業(yè)務立身,夯實發(fā)展基礎(chǔ),推動各項業(yè)務指標快速增長。,位列全省第五,同比增長289%,增幅全省第一;,位列全省第六,同比增長114%,增幅全省第一;,位列全省第七,同比增長286%,增幅全省第一;%,同比增長139%;海關(guān)aa類管理企業(yè)數(shù)5家,同比增長400%。七、重點工作完成情況本屆黨組成立后,積極呼應地方黨政的發(fā)展戰(zhàn)略,堅持嚴格執(zhí)法和優(yōu)質(zhì)服務并舉,從管理角色向服務角色轉(zhuǎn)變、由被動式服務向主動式服務轉(zhuǎn)變,主動融入地方經(jīng)濟發(fā)展大局。建言獻策,充分發(fā)揮海關(guān)職能特色。一是主動配合地方政府做好招商引資工作,密切關(guān)注地方引進的重點企業(yè)、重大項目,積極開展政策幫扶和對接服務。二是主動參與謀劃地方口岸建設,積極為我市鐵路、水運、公路等口岸監(jiān)管場所的規(guī)劃建設建言獻策,提升口岸開放水平。三是認真落實國家及海關(guān)總署、合肥海關(guān)促進外貿(mào)穩(wěn)定增長的措施要求,積極推行本關(guān)支持外貿(mào)穩(wěn)定增長的九點做法,減負增效,提振企業(yè)信心。四是發(fā)揮海關(guān)統(tǒng)計分析監(jiān)測預警作用,為地方?jīng)Q策提供信息支持。積極參與,推動海關(guān)特殊功能區(qū)域建設。一是提前謀劃蚌埠(皖北)保稅物流中心(b型)申建工作,關(guān)領(lǐng)導親自赴合肥、南京等地學習和借鑒申建經(jīng)驗,制定申建方案報市委常委會,并積極協(xié)調(diào)各方落實申建事宜,為我市建設保稅物流中心(b型)早日封關(guān)運行奠定了良好基礎(chǔ)。目前總署相關(guān)職能部門已同意蚌埠(皖北)保稅物流中心(b型)先行“兩倉”建設。二是在規(guī)劃鐵路監(jiān)管場所建設上,多次與鐵路、重點企業(yè)、商務等單位部門開展聯(lián)席會議,推進我市鐵海聯(lián)運建設和開通集裝箱班列工作,力爭將蚌埠南貨場改造為規(guī)范化的海關(guān)監(jiān)管場所,打造無水港,完善口岸功能。目前改造工程已于11月開工建設。構(gòu)建“四聯(lián)動”,優(yōu)化監(jiān)管通關(guān)服務環(huán)境。積極構(gòu)建“四聯(lián)動”格局,推動口岸共贏發(fā)展。一是海關(guān)在支持地方經(jīng)濟發(fā)展上積極主動,提升服務意識;二是在海關(guān)業(yè)務發(fā)展上爭取地方政府推動,加大支持力度;三是在協(xié)作配合上加強政關(guān)企聯(lián)動,增強工作合力;四是在監(jiān)管服務上保持與口岸部門、口岸海關(guān)的互動,暢通通關(guān)渠道。實行“三步走”,全力促進企業(yè)本地報關(guān)。第一步,梳理大戶,廣泛走訪。在對轄區(qū)外貿(mào)企業(yè)進行全面梳理,確定重點大戶,由關(guān)領(lǐng)導帶隊深入企業(yè)宣講區(qū)域通關(guān)相關(guān)政策,面對面了解企業(yè)本地通關(guān)顧慮和困難。第二步,深入分析研究,逐項消除障礙。針對企業(yè)反映的報關(guān)費用高、外貿(mào)配套服務不健全、貨源在異地等問題,召開有報關(guān)行、物流公司等企業(yè)參加的專題會,逐項分析,研究對策。第三步,全程跟蹤,包保服務。建立關(guān)長、分管關(guān)領(lǐng)導、責任人三級跟蹤服務機制,提前介入、指派專人聯(lián)系、全程跟蹤、包保服務,快速、妥善地解決企業(yè)通關(guān)過程中的問題,使企業(yè)真正享受到本地報關(guān)的便利。20xx年轄區(qū)新增22家“屬地申報口岸驗放”資格的企業(yè),超額完成工作目標落實“十項制度”,深化效能建設。一是認真落實《市直機關(guān)效能建設“十項制度”》,結(jié)合海關(guān)實際,出臺了進一步加強文明窗口建設的有關(guān)規(guī)定,要求全體人員積極主動、認真負責,禮貌用語,規(guī)范行為,在環(huán)境上做到溫馨整潔,在硬件設施上做到便民利民,在服務上做到熱情高效,方便群眾辦事。二是認真履行服務承諾,堅持24小時應急通關(guān)、預約延時等通關(guān)工作機制。全年僅業(yè)務關(guān)員累計加班近150人次,確保物暢其流,完成了進、出口通關(guān)平均作業(yè)時間不超過半個工作日(不含企業(yè)納稅時間)、進口貨物當日放行率達到100%(不含企業(yè)納稅時間)、出口當日放行率達到95%以上的工作目標。第三篇:市地稅局政策法規(guī)科科長班子述職報告一年來,我?guī)ьI(lǐng)法規(guī)科全體同志在市局黨組的領(lǐng)導下,以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞省、市局中心工作,結(jié)合稅收專業(yè)化管理,積極深化稅收法制員工作制度,不斷推進稅收執(zhí)法責任制,著力構(gòu)建稅收執(zhí)法風險防范體系建設,全面提升地稅系統(tǒng)依法行政水平,全力打造法治型地稅機關(guān)。一是深化法制宣傳,為依法治稅營造良好的社會氛圍。加大對稅收人員的法制教育力度,有計劃地舉辦各類法制培訓班,著重突出法制理論和執(zhí)法能力培訓。以“內(nèi)外結(jié)合,多措并舉”為法制宣傳教育工作基本思路,積極拓寬宣傳空間。對內(nèi),以黨組中心組法制學習制度、專題法制講座、網(wǎng)站在線學習等多種形式,不斷加大法制宣傳教育力度;對外,以“稅收宣傳月”、“
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