【文章內容簡介】 。248。 堅守崗位，候客時不準無故離開車位，不準打瞌睡、抽煙或看書報，因事獲準離開時，熄火并關好車門。248。 每月整理車輛行駛記錄交司機班長進行綜合管理和記錄。五、車輛日常檢查、有步驟的組織實施。實行車輛保養(yǎng)定人、定位、定項目、定工具，并根據(jù)維修保養(yǎng)項目的大小、費用等情況向人事行政部及時匯報，待人事行政部同意后方可執(zhí)行。車輛的保養(yǎng)和維修由駕駛員申請，班長協(xié)調同意后方可執(zhí)行。當班司機駕駛機動車輛正常工作，未當班司機跟蹤修理廠所維修保養(yǎng)的項目。（注：跟蹤的目的在于確認修理的項目、換件、修理時間無拖延能按時取車，保證正常工作的調度運行。）。、清潔和維護工作。對一次保養(yǎng)清潔不到位者提出口頭警告，對兩次以上者給予書面警告。屢教不改者給予辭退處理。，包括各駕駛員工作情況、車輛情況、出車情況等。，如發(fā)現(xiàn)車輛有異常，應馬上選擇安全的地方停車檢修。若不能解決，應即設法向班長或人事行政部講明情況，由班長或人事行政部派專人處理。、潤滑油、冷卻液、電瓶液是否足夠，制動器、離合器、總泵油是否符合要求。，輪胎螺絲是否緊固。、腳制動器性能是否良好，各連接管道是否漏油。、轉動軸及轉向橫直拉桿連接是否緊固，有效。、燈光、雨刮器是否正常，電瓶連接線、搭鐵線是否牢固清潔。、風扇皮帶是否正常。、隨車工具是否齊全。，察聽發(fā)動機聲音是否正常。，檢查各儀表、指示燈工作是否正常，若發(fā)現(xiàn)故障，馬上熄車并向班長報告。、冷卻液。，清除嵌在輪胎內間及表面的雜物。，然后把車開回停車場停放好。熄燈、熄車、人排檔位，拉緊手制動器。，鎖好車門、尾蓋，鎖好防盜鎖。六、駕駛員獎罰條例（一）凡有下列行為之一者，視為甲類過失。、工作時間擅自離開公司、不按規(guī)定請假者(超過3小時作曠工處理)；，私自出車、辦私事或將車輛私自開出、停放或過夜者；，發(fā)現(xiàn)故障不立即向車隊班長或主管領導報告情況和申請維修者(若造成車輛機械事故或交通事故的，由當事人負完全責任，并予以辭退)；（若造成車輛損壞的由駕駛員承擔全部維修費用）；（相關補證費用及相關補證手續(xù)由當事人負責承擔）；、外部不清潔、不干凈者；、亂吐、亂扔者；，穿著不整齊的，上班時穿拖鞋出入辦公區(qū)域或駕駛車輛者；。，長時間啟動車輛吹空調者。，擅自進行維修，發(fā)生的費用不予報銷。（二）凡有下列行為之一者，視為乙類過失。；，手機不按規(guī)定24小時開通者（扣罰當月通訊費，若屢次重犯，按照違紀予以辭退）；（三）凡有下列行為之一者，視為丙類過失。，私自使用公司車輛運載私人物品、非公司人員及政府規(guī)定的違禁物品者（若造成事故及其它意外事故或人員傷亡的，由當事人負全部法律責任及經(jīng)濟責任并予以辭退）；，弄虛作假，侵害公司利益者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按超出部分的10倍罰款，并予以辭退。（四）事故處理及其他相關獎懲條例1．駕駛員在公司工作期間發(fā)生道路交通事故應做到:248。 立即停車，保持車輛肇事狀態(tài)，亮危險應急燈，并設置障礙標志，如有傷者，應把傷者送附近醫(yī)院搶救(傷者移動時應標明位置)。248。 利用一切通信工具或攔截過往車輛向當?shù)毓步痪瘓蟀?，同時打電話回公司回報情況，將時間、地點、傷亡情況、車輛損失情況及貨物損失情況詳細報告，以便獲得公司領導的指導意見；248。 如有死亡，應保護現(xiàn)場，并盡量尋找現(xiàn)場目擊證人，想辦法要求證人留下姓名、聯(lián)系電話以便聯(lián)系取證；248。 在公司安全人員或事故處理人員未到達現(xiàn)場前，應聽從交警指揮，協(xié)助處理現(xiàn)場，并記下對方車牌號碼，事故處理經(jīng)辦人姓名、事故處理單位、聯(lián)系地址、聯(lián)系電話，以便處理。2． 造成交通事故的，駕駛員負完全法律責任，并按車輛事故規(guī)定承擔經(jīng)濟賠償則任，情節(jié)嚴重者予以開除。經(jīng)濟賠償承擔比例按公安機關的事故處理責任認定書的結果區(qū)分，具體規(guī)定如下：248。 負完全責任的按保險賠付后經(jīng)濟損失的200%賠償；248。 負主要責任的按保險賠付后的經(jīng)濟損失的150%賠償；248。 負同等責任的按保險賠付后經(jīng)濟損失的100%賠償；248。 無責任、且駕駛員相關證件齊全的，無須賠償。3． 駕駛員因違反交通法規(guī)或其它法律法規(guī)，被有關部門進行執(zhí)法和處理的，一切罰款和費用自行承擔。第三篇：司機班管理規(guī)定[模版]一、組織架構二、駕駛員行為規(guī)范、法規(guī)及《道路交通管理條例》。，認真履行各項規(guī)定和細則。，聽從工作安排，做到“愛車、守紀、安全、節(jié)約”。，保留好當天所產(chǎn)生的各類費用的票據(jù)，并在票據(jù)后簽名確認。、調度和安排工作統(tǒng)一由司機班長負責。、準地點的安全完成所分配的任務，要服從司機班長的工作安排和車輛調配。對不服從工作安排和車輛管理調度者，視情節(jié)輕重給予相應的處罰。、換休、換班和會議無法參加者需經(jīng)班長同意后方可執(zhí)行。，負責所駕駛車輛的維修保養(yǎng)的申請和車輛故障信息反饋。、材料、設備做到不浪費、不遺失，并做好相關的領用登記。、司機儀容儀表標準進行自檢。，車身光澤明亮，無浮塵、油污、泥水痕跡，全車前后擋風車窗玻璃明亮。、雜物，保潔箱內無隔夜垃圾，車內空氣無異味。（具體時間為10分鐘）。（5分鐘內），通訊設備必須處于24小時接通狀態(tài)。不準開疲勞車，不準酒后駕車。，文明開車，不準危險駕車（包括高速、爬頭、緊跟、爭道等）。，違章造成的一切后果由當事人負責。，在兩天內提交肇事報告，詳述事情經(jīng)過及車輛、人員的損傷情況。，由行政部發(fā)出“違規(guī)通知書”，處理結果錄入員工檔案。三、駕駛員服務要求1．對客戶要面帶笑容，使用敬語，堅持“客戶至上，服務第一”的待客宗旨。2．堅持微笑服務，給客戶以親切、愉快、輕松和安全的感覺。3．急客戶所急，熱情為客戶排憂解難，給客戶提供良好的服務。4．對客戶一視同仁，決不能厚此薄彼。5．樹立良好的職業(yè)道德，攙扶老弱病殘者上車。6．樹立良好的駕駛作風，不爭先搶道，堅持文明行車。7．樹立良好的職業(yè)道德，見到客戶揚手即停（交通條件不允許時除外）。8．遇到客戶有意刁難時，應采取克制的態(tài)度，緊記“客戶總是對的”，決不允許和客人發(fā)生爭吵，更不準大打出手。9．各司機執(zhí)行任務時，應穿著公司配發(fā)的工服，工服要平整，不得起皺，襯衣及衣領袖口要潔凈。10．皮鞋要上油檫亮，上班期間不準吃有異味的食品，以保持口腔氣味清新。11．駕駛員不得在