優(yōu)秀教員事跡(編輯修改稿)
2024-11-09 14:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 干警談心共50余人次，在思想政治教育方面用自己獨(dú)特的工作方法取得了一定的成績，出色的完成了組織交給的任務(wù)，受到了上級(jí)的表揚(yáng)和同志們的肯定。第三篇：優(yōu)秀教員評比規(guī)定優(yōu)秀教員評比規(guī)定第一條指導(dǎo)思想根據(jù)總部關(guān)于教員獎(jiǎng)勵(lì)的有關(guān)規(guī)定，為了進(jìn)一步深化學(xué)校教學(xué)改革，增強(qiáng)廣大教員愛崗敬業(yè)的從教意識(shí)，樹立教學(xué)典型，提高教學(xué)質(zhì)量。特制定以下規(guī)定。第二條評選目的通過表彰在教學(xué)中做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教員，樹立“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好風(fēng)尚，充分調(diào)動(dòng)廣大教員，特別是一線青年教員教學(xué)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為部隊(duì)培養(yǎng)更多的合格人才。第三條評選對象教員：學(xué)校專（兼）職教員。離職在外的進(jìn)修人員、在讀研究生和外聘教員不屬于該評選范圍之列。教育工作者：校長、主管教學(xué)的副校長、訓(xùn)練處處長、副處長，教務(wù)、教保、教育技術(shù)中心、圖書館參謀業(yè)務(wù)人員及學(xué)員隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。第四條組織領(lǐng)導(dǎo)(一)學(xué)校成立評優(yōu)委員會(huì)。主任委員、副主任委員由主管教學(xué)的校首長和訓(xùn)練處、政治處領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。委員從教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教育理論水平較高，作風(fēng)正派，辦事公道的教員中選任。評審委員會(huì)下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)優(yōu)秀教員（教育工作者）評審的日常工作。辦公室設(shè)在訓(xùn)練處教務(wù)股。(二)主要職責(zé)是負(fù)責(zé)學(xué)校級(jí)優(yōu)秀教員（教育工作者）的評選工作和對報(bào)送上一級(jí)的優(yōu)秀教員（教育工作者）人選進(jìn)行考評、把關(guān)等各項(xiàng)工作。第五條評選條件（一）政治思想合格。忠于祖國、忠于黨，熱愛武警部隊(duì)教育事業(yè)，全心全意為部隊(duì)建設(shè)服務(wù)，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的指示、命令和決議，不亂議論、發(fā)牢騷，思想行動(dòng)上始終與上級(jí)黨委保持高度一致。（二）教學(xué)、管理、服務(wù)態(tài)度端正。教員：熱愛本職工作，潛心鉆研業(yè)務(wù)，為人師表，關(guān)心學(xué)員全面成長，積極參加教學(xué)和教學(xué)改革實(shí)踐活動(dòng)，較好地完成本所規(guī)定教學(xué)及其他任務(wù)；教學(xué)質(zhì)量評估達(dá)良以上。教育工作者：教學(xué)管理及服務(wù)保障到位；積極為提高教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，出色完成教學(xué)管理、服務(wù)保障和其他公差勤務(wù)等任務(wù)，年內(nèi)稱職等級(jí)評定達(dá)稱職以上。（三）教學(xué)科研工作量較大。在本學(xué)年內(nèi)教授（副教授）不低于60課時(shí)，講師不低于80課時(shí)，助教不低于120課時(shí)；科研項(xiàng)目的主力成員之一，在科研項(xiàng)目中做出突出貢獻(xiàn)的。（四）教學(xué)效果明顯。教學(xué)內(nèi)容符合教學(xué)大綱要求，教學(xué)方法靈活，運(yùn)用得當(dāng)，教學(xué)效果明顯；嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)制度，年內(nèi)無誤課、脫課、擅自調(diào)課、泄漏試題和監(jiān)考不嚴(yán)等情況發(fā)生；年內(nèi)稱職等級(jí)評定達(dá)稱職以上。（五）作風(fēng)紀(jì)律良好。遵守部隊(duì)的條令條例和規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動(dòng)；團(tuán)結(jié)同志，尊敬上級(jí)，聽從指揮，警容嚴(yán)整，工作主動(dòng)積極，無違紀(jì)行為；（六）符合上述條件，有下列情況之一者優(yōu)先予以考慮：年內(nèi)承擔(dān)重大教學(xué)活動(dòng)期間，表現(xiàn)出色，受到指揮部通報(bào)表彰的；年內(nèi)積極投身教學(xué)改革，及時(shí)提出合理化建議，開展教學(xué)研究，其成果被學(xué)?？偨Y(jié)推廣，對提高教學(xué)質(zhì)量有顯著成效的；年內(nèi)或上一年參加軍隊(duì)或武警部隊(duì)組織的學(xué)術(shù)科研交流，獲三等獎(jiǎng)（含）以上獎(jiǎng)項(xiàng)的；年內(nèi)或上一年完成指揮部科研項(xiàng)目，成果獲三等獎(jiǎng)（含）以上獎(jiǎng)勵(lì)，完成校級(jí)科研項(xiàng)目，成果獲二等獎(jiǎng)（含）以上獎(jiǎng)勵(lì)的；年內(nèi)在核心刊物上發(fā)表2篇以上學(xué)術(shù)論文的或在省級(jí)（含）以上報(bào)刊上發(fā)表2篇，地級(jí)報(bào)刊上發(fā)表3篇以上文章的；年內(nèi)或上一被學(xué)校以上單位評為先進(jìn)機(jī)關(guān)股室、先進(jìn)基層單位的負(fù)責(zé)人；年內(nèi)或上一年受到三等功（含）以上獎(jiǎng)勵(lì)的。（七）有下列行為表現(xiàn)之一者，不能參加評選教學(xué)工作態(tài)度不端正，組織
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