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20xx年第一季度計生辦工作小結(編輯修改稿)

2025-11-09 12:43 本頁面
 

【文章內容簡介】 工作感受一是要轉變觀念、轉變感情。千萬不要以為自己是從機關來的就居高臨下,擺架子。下基層駐農村,一定要正確認識自己的定位,工作環(huán)境變了,工作內容變了,自己也得跟著變。怎樣改變自己,當地的干部群眾就是老師,要虛心向他們學習,盡快進入角色,投入工作,通過學習和工作改變自己,適應環(huán)境。二是要認真積累經驗。我是從機關部門下來的干部,基層工作經驗、經歷比較缺乏,因此,下基層鍛煉,到這樣一個沒有圍墻的大學里去學習實踐,要認真積累基層工作經驗,學習基層的干部是怎樣駕馭復雜局面,是怎樣處置具體問題的,是怎樣推進各項工作的。三是要著力提高能力。我認為,我們來自機關的同志可能專業(yè)能力強一些,但是處理復雜問題,駕馭復雜局面等方面的能力要比基層干部要弱得多,這就需要我們到基層實踐中去向村支兩委干部學習,真刀真槍地干一干,自己動手操練操練,逐步提高自己的能力。要學會聯系群眾、溝通群眾的方式、方法,學會從實際出發(fā)去做一件件實事,還要學會團結同事,同基層干部、人民群眾打成一片。四、工作建議某某村原來一直是某某街道的老先進村,造成村里不穩(wěn)定和混亂的原因是多方面的,但歸根到底在于領導班子。建議街道黨工委要把某某村的兩委班子建設作為某某村重中之重的工作抓緊抓好,村支兩委成員要珍惜當前來之不易的團結、和諧的局面,大事講原則,小事講風格,努力把某某村的兩委班子建設成一個團結、和諧、開拓、進取的模范班級。對于涉及部分群眾切身利益的農村低保、耕地承包費問題,某某村兩委成員,特別是支書、村長,要站在執(zhí)政為民的高度,正視現實,不回避矛盾,敢于碰硬,抓住全鎮(zhèn)空心村治理和秋收后統(tǒng)一耕作的有利時機,積極、穩(wěn)妥、扎實推進,爭取問題的圓滿解決?;仡欛v村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調查研究是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。在今后的工作中,本人將發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。第四篇:第一季度工作小結東寶公司周家渡市容環(huán)境服務分公司第一季度工作小結周家渡分公司正式運行已經3個多月,對于我們公司來說這只是剛剛起步,是街道領導的信任交給了我們一份全新的工作,這是一次機會也是一次挑戰(zhàn),現在就過去3個月工作進行小結。一、公司人員招聘情況我們東寶公司周家渡市容環(huán)境服務分公司共招聘人員數量到達92人,面試合格73人,體檢通過合格人員54人。公司管理人員共7名,市容管理作業(yè)人員50人,非機動車管理員23人,黑色廣告鏟除人員3人。目前分公司全體員工共83人。從剛開始運行時候的人員不足,經過3個月的磨合,我們的管理隊伍不斷茁壯成長并且逐步趨于成熟穩(wěn)定,通過嚴格的考核制度增加職工業(yè)務管理能力,在此期間,先后應考核不合格已有4人被公司解除勞動合同。二、公司管理制度公司每位新進職工必須在上崗之前進行新員工入職培訓,培訓內容主要有《東寶公司員工勞動管理規(guī)定》、《東寶公司員工請假管理規(guī)定》、《東寶公司員工績效管理辦法》、《東寶公司勞動合同管理辦法》。隨后讓每一位新職工了解公司不同崗位的崗位職責,如經理職責、辦公室人員職責、隊長職責、副隊長職責、組長職責及組員職責。按組織結構關系實行層層管理。三、公司業(yè)務網格化管理模式由于我們東寶公司第一次涉及市容管理工作,一切都是從零開始,經過3個月來的工作,通過我們的不斷摸索,總結經驗,同時也積極與街道、城管分隊多聯系多溝通多學習,結合實際工作需要后,我們分公司制定了網格化分塊的管理模式。以東明路為界分為東西兩塊,作業(yè)時間段從6點30分至22:00點,東塊隊長趙金強、西塊隊長朱康年,東西2隊下劃分為7個區(qū)域,每個區(qū)域有專人負責,設副隊長、組長職務。通過網格化劃分塊將管理職責、責任落實到人。三、公司深入開展市容管理工作。自從1月1日我們周家渡分公司正式運營至今,全面對周家渡街道范圍內市容環(huán)境進行綜合管理,截止目前勸阻占道經營、跨門經營行為每天30余起,勸阻亂晾曬行為533起,亂涂寫、共使用涂料108公斤,勸阻非機動車停亂放以及主動將非機動車擺放整齊每天400余起,主要集中在市場、公園、證券所附近。我們分公司在市容管理工作中發(fā)揮了一定的作用。主要解決以下幾個問題昌里東路南碼頭路至中分涇橋綜合整治??偹苤?,這一段路一直是個老大難問題,賣菜、賣魚等亂設攤情況嚴重、水果店跨門營業(yè)較多、非機動車亂停放嚴重,環(huán)境衛(wèi)生情況也不理想。可以說是周
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