20xx-20xx第二學期紀檢部工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-11-09 12:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的檢查中，我們努力提高工作質(zhì)量和效率，對出勤率較差的班級實行有針對性的監(jiān)督與督促，營建了良好的學風和學術(shù)氛圍。（四）團結(jié)協(xié)作、認真負責紀檢部加強本部全體干事的責任心和全局感，在部內(nèi)提倡合作精神，全體干事團結(jié)協(xié)作、互相配合、互相理解、互相支持，工作質(zhì)量和效率大大提高，展示了部門內(nèi)團結(jié)協(xié)作的精神。我們在去年冬季到來之際，開展了《安全教育》講座，通過王警司的講解，使大家對安全知識有了更加深入的了解，同時又在今年開展了一次同類型的《消防安全知識》講座，也得到很好的效益。二、部門“軟實力”建設(shè)、提升素質(zhì)才是第一位在將近一學期的工作時間里，兩位部長與帶隊主席、部門干事不僅形成了工作上的“好搭檔”，而且在部門的文化建設(shè)方面也獻出了自己的極大心思和熱情，極力營造出“紀檢大家庭”的和諧融洽的氛圍。（一）“工作的時候要認真工作，玩的時候要盡情去玩”早在去年的時候，部長對干事們提出“工作的時候要認真工作，玩的時候要盡情去玩”的要求，希望干事們有責任心和活躍靈動的思維，不僅在工作上要積極主動，而且也要在生活中和活動中凸顯自己，表達自己。因此，我們通過周例會這個平臺，給予每個干事上臺作報告的機會鍛煉膽量和語言組織能力，在團學會的安排下，我們同其他部門開展了一系列的素質(zhì)拓展活動，增添各部門的聯(lián)系，加深了干事之間的感情和了解，為以后工作的開展打下了一定的人脈基礎(chǔ)。部長們空余時間私下進行深度談心，幫助我們解決學習與生活之間的問題。在學習工作之余增加聚餐、出游的機會。三、干事培養(yǎng) 成才先要培才打造一支團結(jié)高效的工作團隊和全面提高干事的工作能力和綜合素質(zhì)是我們本屆紀檢部培養(yǎng)干事不變的“主基調(diào)”。（一）加強作風建設(shè)是前提工作開展是否能取得預(yù)期的效果，個人工作能力能否得到鍛煉和提高，關(guān)鍵在于過硬的工作作風。我們謹記“公正，公平，公開”宗旨以及校訓“篤誠勤奮，自強不息”，要求每位干事認真、規(guī)范、高效地完成每一項具體工作，絕不姑息放任工作上屢次出現(xiàn)同樣的錯誤，從而使每位干事養(yǎng)成注重細節(jié)、規(guī)范的好習慣。同時在與班委打交道過程中，強調(diào)“做好紀檢工作從微笑開始”的理念，堅持實事求是，做到原則性與靈活性的有機統(tǒng)一，努力建設(shè)一支效率高、作風硬的隊伍。（二）積極主動是“催化劑”除了通過部門的本職工作鍛煉提高干事們的細致認真、溝通協(xié)調(diào)能力外，我們干事積極主動參加其他不同性質(zhì)的大型活動則是提高綜合素質(zhì)的有效方式。積極參與兄弟部門組織的活動，例如生活部的“講文明樹新風活動”、體育部的“拔河比賽活動”、學習部的“學術(shù)交流會”等等。紀檢部干事們認真、謙遜。秉承多學習、多嘗試、多進步的方針，工作得到了老師好評。眨眼一學年即將結(jié)束，紀檢部干事在工作中、學習中、生活中相互協(xié)作和相互交往得到了鍛煉和經(jīng)驗，同時也收獲了珍貴的友誼。誠然，我們過去一年的工作存在許多不足之處，但我們在工作中傾注了我們部門成員的滿腔熱情和責任心，我們相信紀檢部在我們這一屆的影響下，將會隨著下次的納新，擁有一個新的起點。藝術(shù)學院團學會 紀檢部2012年6月5日第四篇：紀檢部第二學期工作計劃紀檢部第二學期工作計劃時光飛逝，新學期伊始，連云港師專計算機系紀檢部又迎來一個新的開始。在上學期，紀檢部在各位老師和所有同學
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