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正文內(nèi)容

落實三項工作情況自查報告(編輯修改稿)

2024-11-09 12:14 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 建設(shè)實施綱要(2015—2020 年)》,建立依法有序、科學規(guī)范、便捷高效為工作流程,緊密聯(lián)系實際,全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度,派出所迅速召開專門工作部署會議,落實責任和工作職責,以加快推進依法行政和法治政府建設(shè)進程,促進行政執(zhí)法公開透明、合法規(guī)范為目標,將“三個制度”的落實作為局依法行政的重要抓手,持續(xù)穩(wěn)步推進。二、完善工作機制,提升工作效率,制定本部門工作機制。依據(jù)行政執(zhí)法公示的要求,以規(guī)范執(zhí)法,完善法制員審核制度為抓手,完善各類行政執(zhí)法全過程記錄具體辦法,繪制行政執(zhí)法操作流程,明確各個執(zhí)法環(huán)節(jié)記錄的內(nèi)容、方式、載體等事項,完善執(zhí)法信息采集、存儲、分析、歸檔等規(guī)范化建設(shè)制度。主要是根據(jù)行政執(zhí)法的種類、性質(zhì)及流程等,規(guī)范執(zhí)法文書制作,推行執(zhí)法文書電子化,明確執(zhí)法案卷標準,確保執(zhí)法文書和案卷完整準確。,不斷提高執(zhí)法辦案質(zhì)量。做到每案必審、每案必查,并規(guī)范制作審查記錄等文本,規(guī)范存檔,嚴格按照《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》和《公安機關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》評查案卷,查漏補缺,促進嚴格規(guī)明公正執(zhí)法。按照公安機關(guān)案件辦理規(guī)定及基本情況公開程序,以分局黨委統(tǒng)一審查審核并統(tǒng)一公開出口的要求,嚴格規(guī)范公開信息程序。三、重大執(zhí)法決定法制審核有效落實為保證重大執(zhí)法決定法制審核落到實處,派出所明確重大執(zhí)法決定法制審核主體為合格法制員。同時建立法制審核人員定期培訓制度,積極推行“互聯(lián)網(wǎng)+培訓”、案例教學等多種培訓方式,不斷提高法制審核人員的法律素養(yǎng)和業(yè)務能力。確保執(zhí)法辦案人員與法制審核人員相分離,確保案件公正辦理,程序依法依規(guī)。四、存在問題和改進措施按照《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》的要求,執(zhí)法過程中應當進行音視頻記錄,案件辦理中還存在執(zhí)法儀使用率不高的問題,下一步中梁派出所將力爭案件辦理實現(xiàn)全程同步錄音錄像。案件辦理中依然存在信息錄入不全面的問題,下一步將繼續(xù)努力提高案件錄入的審核力度,確保信息錄入更加全面。第五篇:德澤鄉(xiāng)落實三項制度自檢自查報告(范文模版)德澤鄉(xiāng)落實三項制度自檢自查報告發(fā)布時間: 20081027 閱讀次數(shù):1099突出重點,狠抓落實,深入推進機關(guān)行政效能建設(shè)——德澤鄉(xiāng)人民政府落實“三項制度”情況匯報制度化、規(guī)范化建設(shè)是行政效能建設(shè)的根本保證,加強機關(guān)行政效能建設(shè),最根本的是要建立健全行政效能制度體系。為了切實轉(zhuǎn)變干部作風,加強機關(guān)行政效能建設(shè),賀州市市政管理局按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和要求,以深入實施“城鄉(xiāng)清潔工程”為切入點,圍繞落實“三項制度”,建立健全行政效能制度體系,在“學、建、改”三個方面狠下功夫,達到健全制度,強化管理,提高素質(zhì),改進工作,服務群眾的目的,取得了較好的成效。一、在加強學習上狠下功夫,切實提高對建立健全“三項制度”重要性和必要性的認識認真落實“三項制度”是建立健全行政效能制度體系的關(guān)鍵,是推進干部作風轉(zhuǎn)變,全面提高機關(guān)效能的重點。因此,在落實“三項制度”的過程中,該局首先狠抓學習,提高干部職工的對建立“三項制度”的重要性的認識,明確任務和責任,增強建立制度的緊迫性和執(zhí)行制度的自覺性。該局通過組織動員會、學習討論會、學習交流會以及印發(fā)學習提綱引導干部職工學習的方式,系統(tǒng)組織學習了胡錦濤總書記、溫家寶總理等中央領(lǐng)導以及自治區(qū)領(lǐng)導和市領(lǐng)導有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風,加強機關(guān)效能建設(shè)的一系列重要講話,逐條講解了《廣西壯族自治區(qū)首問負責制》、《廣西壯族自治區(qū)限時辦結(jié)制度》和《廣西壯族自治區(qū)責任追究制度》,并認真組織學習了自治區(qū)和市里有關(guān)深入實施“城鄉(xiāng)清潔工程”的一系列文件規(guī)定以及有關(guān)城市管理的法律法規(guī)和規(guī)章制度。使廣大干部職工充分認識到認真貫徹落實“三項制度”,對于開展轉(zhuǎn)變干部作風,加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動,對于提高市政管理水平的重要性。其次,狠抓思想教育,提高干部隊伍的整體素質(zhì)。該局在前一階段查擺問題的基礎(chǔ)上,繼續(xù)組織干部職工深入查找思想上和工作中存在的問題,使大家清醒地認識到,城市管理還存在著城市基礎(chǔ)設(shè)施還不完善,影響城市市容環(huán)境的“五亂”現(xiàn)象還沒有得到徹底根治,市容環(huán)境衛(wèi)生管理的長效機制還沒有真正建立起來,城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)管理水平和服務群眾水平還有待提高等問題。存在這些問題的重要原因,就是該局的干部職工隊伍中仍有個別人的大局意識還不夠強,執(zhí)行力還有待提高;規(guī)則意識還不夠強,工作還不夠規(guī)范;責任意識還不夠強,工作還不夠扎實。這是深入實施“城鄉(xiāng)清潔工程”的障礙,是轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)效能建設(shè)的障礙,是提升市政系統(tǒng)整體形象的障礙。因此,該局通過深入開展宗旨教育、形勢政策教育和法律法規(guī)教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立與發(fā)展要求相適應的思想理念,不斷提高自身素質(zhì)。二、在制度建設(shè)上狠下功夫,建立以“三項制度”為核心的機關(guān)效能建設(shè)制度體系為了盡快建立機關(guān)效能建設(shè)制度體系,賀州市市政管理局按照市委、市政府的要求,在認真學習和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了《賀州市市政管理局首問負責制度(試行)》、《賀州市市政管理局限時辦結(jié)制度(試行)》、《賀州市市政管理局責任追究制度(試行)》,并狠抓配套制度的完善,以建立和落實“三項制度”為突破口,推進干部作風轉(zhuǎn)變和機關(guān)效能建設(shè),逐步建立以制度管理人管事的機制。該局主要抓了三個方面:一是完善規(guī)章制度,著力健全紀律作風建設(shè)的長效機制。圍繞開拓創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變職能、從嚴管理的要求,賀州市市政管理局把建章立制、堅持以制度管人管事作為作風建設(shè)的核心內(nèi)容,認真梳理原有規(guī)章制度,行之有效的堅持和完善,不合時宜的修訂或廢止,進一步健全完善工作制度和規(guī)程,努力形成科學完善、規(guī)范合理、運轉(zhuǎn)高效的工作機制,使各項工作都有法可依、有據(jù)可查、有章可循,減少工作的隨意性、隨機性和盲目性。目前,賀州市市政管理局已制定并印發(fā)的制度有:《行政許可配套制度》、《學習制度》、《財務管理制度》、《社會服務承諾制度》、《干部工作匯報制度》、《局機關(guān)工作人員文明用語規(guī)范》等管理制度,制訂《機關(guān)和事業(yè)單位推行<機關(guān)辦理事項取件登記表>制度的實施辦法》規(guī)范機關(guān)內(nèi)部辦事的行為。與此同時,在全局開展“學法規(guī)、見行動”的活動,在機關(guān)內(nèi)部大興學習之風,不斷提高隊伍的業(yè)務素質(zhì)和政策水平;大興實干之風,言必責實,行必責實,營造想工作、議工作、干工作的濃厚氛圍,把各項工作抓緊抓實;大興遵章守紀之風,實行掛牌上崗、設(shè)置公布監(jiān)督牌、設(shè)立舉報電話和舉報箱、上班指模簽到、不定期檢查監(jiān)督、定期匯報等措施,督促規(guī)章制度的落實,切實用規(guī)章制度規(guī)范、約束干部和工作人員的行為,推動機關(guān)作風的轉(zhuǎn)變。二是強化管理,著力建設(shè)效率型機關(guān)。為進一步加大規(guī)范管理的力度,切實強化機關(guān)工作人員的組織性、紀律性和責任心,做到緊張高效、務實廉潔。該局以規(guī)范辦事程序為著力點,按照“三項制度”的要求不斷深化和健全機關(guān)工作管理制度,促進機關(guān)工作走上規(guī)范化、程序化管理的軌道,切實提高管理質(zhì)量。目前已對行政許可、行政執(zhí)法及行政執(zhí)法監(jiān)督檢查等職權(quán)進行分解,明確程序和責任人,并向社會公示,實現(xiàn)“陽光”行政。在抓制度落實中,為了確保制度得到落實,局紀檢監(jiān)察科對服務窗口、重點崗位進行重點督促檢查,并以崗位責任制度明確工作職責,以承諾明確服務要求,以公示制推行政務公開,以公開評議制強化民主監(jiān)督,以失職追究制嚴肅工作紀律,主動接受群眾監(jiān)督,推進各項工作,真正以群眾滿意不滿意來檢驗作風整頓的實際成效。三是嚴明紀律,著力建立政令暢通的工作機制。局領(lǐng)導班子、各二層單位領(lǐng)導班子都建立了有關(guān)工作制度、議事制度和辦事程序,確保市委、市政府的各項決策部署執(zhí)行得力、落實到位,做到有令則行、有禁則止。在實施“城鄉(xiāng)清潔工程”中,上級檢查以及督察、暗訪等活
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