【文章內(nèi)容簡介】 計量器具的管理。十六、負責現(xiàn)場臨時用水和消防保衛(wèi)工作。十七、對所屬人員的安全生產(chǎn)、質(zhì)量、進度、文明施工負直接責任。十八、負責專業(yè)圖紙的會審、洽商、變更等工作，負責專業(yè)技術(shù)資料的填寫申報。十九、參加項目一體化管理體系的考核，對存在的問題及時糾正，識別、評價、更新項目施工環(huán)境因素、危險因素及重大的危險因素，并對其運行過程實施檢查并記錄。二十、認真完成上級領(lǐng)導安排的其他任務，帶領(lǐng)職工執(zhí)行項目的各項規(guī)章管理制度。第二篇：崗位責任制度崗位責任制度一、崗位責任制，是指各部門確定的總體職能、職責和職位說明書將每個科室以及每個崗位的職責、任務、目標等內(nèi)容 具體化，并要求落實責任的制度。二、崗位責任制是公司效能建設(shè)的基本制度，是履行職責，提高工作效率的根本措施，是對公司工作人員績效考評的主要依據(jù)。三、各部門必須按照效能建設(shè)要求，根據(jù)崗位設(shè)置建立健全崗位責任制。四、崗位責任制制定應遵循以下原則：（一）因事設(shè)崗、職責相稱；（二）權(quán)責一致、責任分明；（三）任務清楚、要求明確；（四）責任到人、便于考核。五、崗位責任人因出差、開會、培訓、請假等原因離崗，其職責必須有人代替履行（即建立“A B”崗工作制度），不 能因為責任人離崗而使工作停滯。六、崗位責任制的內(nèi)容，主要包括：（一）各部門的主要職責；（二）具體崗位的設(shè)置及其職責；七、各部門要將落實崗位責任制情況列入考核的主要內(nèi)容，年終每個崗位責任人要把履行崗位職責的情況納入個人總結(jié)。對不執(zhí)行崗位責任制或落實不力的，按照有關(guān)規(guī)定追 究有關(guān)人員的責任。第三篇：幼兒園 崗位責任制度幼兒園園長崗位責認制幼兒園園長負責幼兒園的全面工作，主要職責如下：貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門規(guī)定。制定幼兒園工作目標、規(guī)定和工作計劃，組織實施并做出總結(jié)。領(lǐng)導教育、衛(wèi)生、保健、后勤及安全保衛(wèi)工作，負責建立并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度。負責聘任、調(diào)動工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作，并給予獎懲。負責工作人員的政治思想工作，組織文化業(yè)務學習，并為他們的政治和文化、業(yè)務進修創(chuàng)造必要的條件。關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權(quán)益。定期召開園務工作會議和教職工代表會議，加強民主管理和監(jiān)督。管理好園舍、設(shè)備和財產(chǎn)，努力改善辦學條件。加強對財務人員的管理，合理安排使用經(jīng)費。負責檢查、抽查、視察全園各部門的工作。1負責組織和指導家長工作，加強與社區(qū)聯(lián)系和合作，爭取各方面的支持和配合。幼兒園教師崗位責任制幼兒園教師對本班工作全面負責：教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執(zhí)行安全制度，防止事故的發(fā)生。依據(jù)教育綱要，結(jié)合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標、計劃，并組織實施做好總結(jié)。對幼兒要堅持正面教育，要耐心、細致、態(tài)度和藹。儀表整潔、大方，以身作則，處處作幼兒表率。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。觀察分析幼兒發(fā)展情況，認真填寫觀察記錄。指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛(wèi)生保健工作。為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)和精神環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境教育作用。積極參加業(yè)務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究。堅持勤儉辦園原則，制作和管理本班玩教具。做好家長聯(lián)系工作，了解幼兒家庭教育環(huán)境，商討符合幼兒特點的教育措施。與家長共同配合，完成教育任務。定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。幼兒園保育員崗位責任制重視幼兒安全工作，嚴格執(zhí)行安全制度，防止各類事故的發(fā)生。負責本班房舍、設(shè)備、室內(nèi)外環(huán)境的清潔衛(wèi)生及消毒工作。在教師指導下管理好幼兒的一日生活。在醫(yī)務人員及教師指導下，做好幼兒的衛(wèi)生保健工作。在教師指導下，做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。負責保管本班幼兒衣物和本班設(shè)備用具。配合教師制作玩教具。注意觀察幼兒的活動、飲食、體溫、情緒、精神等狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。堅持正面教育，對幼兒耐心、細心，態(tài)度和藹。以身作則，為幼兒作表率，嚴禁體罰和變相體罰。幼兒園保健醫(yī)崗位責任制協(xié)助園領(lǐng)導組織實施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。貫徹“預防為主”的方針，根據(jù)季節(jié)和流行病的特點，及時采取措施做好疾病的預防工作。負責幼兒疾病的門診治療，對發(fā)病的幼兒及時治療護理，對病情較重的及時送醫(yī)院治療。組織安排幼兒及職工體格檢查，及時進行健康分析，做好評價記錄，疾病統(tǒng)計及矯治工作。指導各部門的衛(wèi)生消毒工作，并建立檢查記錄，定期公布。指導保教人員對幼兒的生活護理、晨檢及全日觀察、體育鍛煉。向全體工作人員及家長宣傳幼兒保健常識、安全常識、指導安全工作。幼兒園炊事人員崗位責任制嚴格執(zhí)行廚房衛(wèi)生和本園廚房衛(wèi)生消毒制度，嚴格執(zhí)行炊具、餐具清洗消毒工作。鉆研烹調(diào)技術(shù)，根據(jù)幼兒年齡特點，制作營養(yǎng)豐富、可口多樣飲食，保證幼兒攝取足夠的營養(yǎng)和熱量。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生標準，保證飲食質(zhì)量，在烹調(diào)過程中防止污染，嚴防幼兒食物中毒。嚴格遵守開飯時間，做好飯菜、湯點等食品的保管工作。協(xié)助管理員保管好食物、蔬菜，注意節(jié)約、衛(wèi)生；安全使用餐具、炊具。主動了解家長、教師、幼兒對伙食的意見，不斷改進工作，提高伙食質(zhì)量。堅持勤儉節(jié)約的方針，節(jié)約使用煤、水、電及各種物品。第四篇：學校崗位責任制度學校崗位責任制度校長崗位職責校長是學校的法定代表人，主持學校工作，對政府主管部門承擔管理學校的責任，對學校負有全面領(lǐng)導責任。１、堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨和國家教育方針、政策，認真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示、決定，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。２、根據(jù)辦學目標和培養(yǎng)目標，每學期開學前制訂好學校工作計劃，并抓好實施、檢查、調(diào)整、總結(jié)等環(huán)節(jié)，努力使學校工作每年有所進步。３、在核定的人員編制數(shù)內(nèi)，負責校內(nèi)機構(gòu)設(shè)置，人員調(diào)配、聘用、聘任、任免工作。４、堅持以教學為中心，積極支持、參與教學研究活動。⑴ 每學年聽課不少于教師人數(shù)；⑵ 深入一個教研組，作為工作點；⑶ 每學期直接檢查教師備課，學生作業(yè)1－2次；⑷ 每學期至少參加一、二次由教導主任召開的關(guān)于教育教學工作會議。５、領(lǐng)導學校的教育、教學和人事、財務、總務、校產(chǎn)等行政工作，對學校的重大工作和重大改革措施負責決策，組織實施。６、實行分層管理，發(fā)揮中層干部作用，給其職責，賦予權(quán)利，并做好對干部的考核。７、建立和健全學校各項規(guī)章制度，依法治校，管理好對教職工的考核與獎罰。努力實現(xiàn)管理制度化、規(guī)范化。８、加強師資隊伍建設(shè)，抓好教師的學歷培訓和職務培訓，辦好自培基地，注意培養(yǎng)選拔骨干教師，提高教師的政治業(yè)務素質(zhì)。９、管好用好學校經(jīng)費，審定學校經(jīng)費預算，合理安排經(jīng)費，審查學校經(jīng)費開支。１０、支持工會、共青團、少先隊等群眾組織的工作，尊重教代會在職權(quán)范圍內(nèi)作出的決議，維護教職工的合法權(quán)益。１１、積極開展勤工儉學工作，努力創(chuàng)造條件，辦好校辦企業(yè)。黨支部書記崗位職責支部書記全面負責黨支部的工作，要充分發(fā)揮學校黨組織的政治核心作用，保證黨的路線、方針、政策在學校得到貫徹落實。１、堅持黨的基本路線，堅持社會主義辦學方向，認真貫徹黨和國家的教育方針，培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。２、負責學校黨政領(lǐng)導班子和學校黨組織的思想、作風建設(shè)，認真抓好黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒作用。３、負責召集支部委員和支部大會，將黨支部工作中心重大問題及時提交黨支部委員和支部大會討論，組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題與反映，及時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。４、根據(jù)“黨管干部”原則，負責干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作。５、根據(jù)學校行政工作重大問題的決策。支持、保證校長履行職責，協(xié)調(diào)學校內(nèi)部關(guān)系，調(diào)動各方面積極性，共同辦好學校。６、負責學校精神文明建設(shè)和教職工的思想政治工作。７、領(lǐng)導工會、共青團員等群團組織，支持他們根據(jù)章程獨立開展工作。８、負責制訂、學期的支部工作要點；并在年終、期終做好總結(jié)工作。副校長崗位職責副校長是校長的助手，協(xié)助校長開展工作，分管負責學校教育、教學管理的某些具體工作。１、根據(jù)辦學和培養(yǎng)目標，配合校長制訂學校工作計劃和實施檢查。２、協(xié)助校長開展學校德、智、體、美、勞和課外活動等日常行政工作。３、協(xié)助校長審定教導處安排的三表，及人員課務、崗位工作落實情況。４、貫徹教學為中心原則，協(xié)助校長抓好教學全過程管理。⑴每學期領(lǐng)頭主持或負責研究不少于一個科研項目；指導課題不少于二個。⑵深入一個教研組作為工作點；⑶每學期聽課不少于40節(jié)；⑷會同教導處每學期召開2－3次教研組長例會，并受校長委托提出下階段教育教學工作意見。５、具體負責教育教學、藝術(shù)教育、體育工作、科技教育工作，并制訂好相應的計劃，平時加強檢查和總結(jié)。６、負責教學人員教育教學質(zhì)量考核，并向校長提出獎懲意見。７、會同教導主任每學期至少召開一次年級或全校學生家長會。８、校長不在校時，主持學校行政工作。受校長委托主持行政會議，指導教導處工作。工會主席崗位職責工會主席在黨支部的領(lǐng)導下，對工會工作負有全面的責任。１、主持工會委員會的工作，負責召集工會委員會會議，傳達貫徹同級黨組織和上級工會的決議指示；制定工會工作計劃。２、檢查工會工作計劃、決議的執(zhí)行情況；按時向工會委員會、職工代表大會和本單位黨組織、上級工會報告工作。３、協(xié)調(diào)工會與基層黨組織，行政以及其他組織的關(guān)系，使工會在學校中獨立地位得到保障。４、代表和維護職工利益；組織職工參加所在單位的民主管理和民主監(jiān)督，擔負起職工代表大會工作機構(gòu)的任務。５、負責對任職的工會干部和工會積極分子進行培訓。６、定期組織職工對工會干部進行民主評議，把工會工作置于會員群眾監(jiān)督之下。工會副主席協(xié)助工會主席進行工作，并完成工會委員會分工的某些專項任務。工會主席不在時，由工會副主席主持工會的日常工作。黨支部組織委員崗位職責組織委員協(xié)助支部書記負責黨支部的組織工作，認真抓好黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。１、堅持黨的組織路線，了解和掌握黨支部的組織狀況，做好支部會議準備及會后材料收集上報等工作。２、認真做好黨組織的發(fā)展工作，負責入黨積極分子培養(yǎng)、教育與考察，做好發(fā)展對象預備黨員的材料填寫、收發(fā)工作。３、了解和掌握黨員的思想狀況、協(xié)助書記、宣傳委員、紀檢委員等向黨員進行思想教育與紀律教育；收集整理黨員的模范先進事跡等及時向支部委員提出表揚，獎勵等建議。黨支部宣傳委員崗位職責宣傳委員協(xié)助支部書記做好支部的宣傳工作，積極宣傳黨的路線、方針、政策，并得以貫徹落實。１、堅持黨的基本路線，積極宣傳社會主義辦學方向及黨和國家的教育方針，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。２、及時了解黨內(nèi)外教職工的思想動態(tài)，結(jié)合上級要求，提出宣傳意見，擬定學習計劃，準備學習材料，組織開展各級各類學習活動；重點抓好政治學習中心組、黨員黨課教育。指導好黨小組的學習活動。３、協(xié)助書記做好教師的政治思想工作，組織宣傳隊伍，大力宣傳黨員干部及教職工的先進思想、先進人物、典型事跡，保證每年樹立２－３個典型。４、協(xié)助支部書記具體做好學校精神文明建設(shè)，制訂規(guī)劃，落實措施，積累材料，做好總結(jié)。５、參與指導學生思想品德教育、工作及行為規(guī)范訓練。６、關(guān)心和指導團支部日常工作，支持他們獨立開展工作。培養(yǎng)團的干部，提高他們的素質(zhì)。黨支部紀律檢查委員崗位職責紀律檢查委員協(xié)助支部書記做好支部的紀律檢查工作。１、負責對黨員、干部進行黨紀國法和共產(chǎn)主義道德、理想的教育，不斷提高全體黨員遵紀守法的自覺性，保證本支部組織的純潔性。２、依據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定，維護黨員的民主權(quán)利，檢查黨員執(zhí)行中央《關(guān)于黨的政治生活的若干準則》的情況，同各種違反黨紀和敗壞黨風的行為作斗爭，深入群眾，了解情況，及時與黨員開展談話、談心活動，肯定優(yōu)點，發(fā)揚成績，指出不足，及時改正。３、正確依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例（試行）》的有關(guān)規(guī)定，及時處理黨員違反黨的章程，違反黨的紀律的案件。４、管理黨員的控告與申訴，考察了解處分黨員干部改正錯誤的情況，幫助、教育他們改正錯誤，鼓勵他們積極工作。５、負責學校各類人員的勞務回扣，禮品、禮金上交登記工作，適時公布上報。６、經(jīng)常向支部委員會、支部大會和上級紀檢部門匯報和反映本單位黨風黨紀情況。教導主任崗位職責教導主任協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，具體負責組織開展正常的教育教學活動，全面提高教育質(zhì)量。１、主持教導處的工作，根據(jù)學校工作計劃的要求，制定好新學期有關(guān)教育教學的實施計劃。２、指導并審查教研組長、班主任、任課教師工作計劃和總結(jié)。３、在開學一周內(nèi)抓好各類計劃制訂，實施過程中抓檢查和質(zhì)量分析，期末抓好總結(jié)交流。４、科學地編好“三表”，