大學(xué)生志愿服務(wù)活動(dòng)記錄(編輯修改稿)
2025-11-09 02:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 代大學(xué)生，我們不僅要學(xué)好自己的專業(yè)知識(shí)，還應(yīng)該面向社會(huì)，走進(jìn)社會(huì)，從每件平凡的小事做起，培養(yǎng)起我們社會(huì)的主人翁意識(shí)，讓社會(huì)各界能夠感受到我們的熱情與活力，體會(huì)到我們作為未來(lái)社會(huì)接班人的信心，這些對(duì)于我們而言都是至關(guān)重要的。當(dāng)然，在這一活動(dòng)中也培養(yǎng)了我們對(duì)社會(huì)的責(zé)任感，從小到大我們感受到得都是社會(huì)給予我們的關(guān)懷與溫暖，如今我們羽翼豐滿了，也是我們回報(bào)社會(huì)的時(shí)候了，我們要用我們的熱情宣告我們的自信，用我們的行動(dòng)證明我們是有能力來(lái)承擔(dān)那份即將面臨的沉甸甸的責(zé)任！第三篇：幫農(nóng)民工志愿服務(wù)活動(dòng)記錄幫農(nóng)民工志愿服務(wù)活動(dòng)記錄活動(dòng)時(shí)間：活動(dòng)內(nèi)容：社區(qū)志愿者為農(nóng)民工排憂解難，關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女活動(dòng)。活動(dòng)地點(diǎn)：參加人員：圖片資料：動(dòng)作結(jié)：今后要多為農(nóng)民工排憂解難，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工子女的關(guān)愛(ài)，讓 他們感受到社會(huì)大家庭的溫暖。此活動(dòng)受到了農(nóng)民工朋友們的廣泛好評(píng)。浦東新區(qū)金橋出口加工區(qū)142地塊通用廠房新建項(xiàng)目志愿服務(wù)工作站管理制度第一條：公開(kāi)招募制度招募。服務(wù)站本著自愿參加的原則招募志愿者,凡年齡在18周歲以上，有熱心公益事業(yè)的人士均可報(bào)名成為志愿者。招募方式。組織招募：通過(guò)組織系統(tǒng)動(dòng)員、發(fā)動(dòng)群眾，以個(gè)人或集體的名義報(bào)名應(yīng)招。第二條：登記制度服務(wù)站負(fù)責(zé)對(duì)求助的群眾和報(bào)名參加志愿者服務(wù)志愿者實(shí)行書面登記制度。第三條：檔案管理制度建立志愿者檔案，掌握志愿者的基本情況、服務(wù)特長(zhǎng)及志愿服務(wù)意向。建立服務(wù)對(duì)象檔案，主要是農(nóng)民工、困難家庭等基本情況，掌握服務(wù)要求。根據(jù)服務(wù)對(duì)象的需求及志愿者的服務(wù)意向，建立志愿者和服務(wù)對(duì)象的聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，使每一項(xiàng)活動(dòng)做到服務(wù)對(duì)象明確，服務(wù)人員穩(wěn)定，服務(wù)項(xiàng)目具體，任務(wù)量化，責(zé)任到人。建立志愿者服務(wù)檔案，對(duì)志愿者開(kāi)展服務(wù)的具體情況進(jìn)行記錄。第四條：培訓(xùn)制度1服務(wù)站定期組織志愿者開(kāi)展各項(xiàng)理論和技能培訓(xùn)，包括志愿者的基本概念、志愿者活動(dòng)的發(fā)展情況、志愿服務(wù)的宗旨、信念、志愿服務(wù)的有關(guān)規(guī)定等，不斷提高志愿者的服務(wù)水平。服務(wù)站定期邀請(qǐng)黨政領(lǐng)導(dǎo)、志愿者、服務(wù)對(duì)象召開(kāi)座談會(huì)、聽(tīng)取各方面意見(jiàn)和建議。第五條：監(jiān)察檢查制度組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各志愿者服務(wù)隊(duì)及志愿者完成組織和上級(jí)志愿者協(xié)會(huì)統(tǒng)一部署的任務(wù)。通過(guò)跟蹤服務(wù)、信息反饋等形式，監(jiān)察檢查青年志愿者服務(wù)情況并記入服務(wù)檔案。第六條：評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)制度1服務(wù)站領(lǐng)導(dǎo)小組為評(píng)比獎(jiǎng)懲活動(dòng)的具體組織和決者。建立以“小時(shí)”為依據(jù)的普通表彰與以“小時(shí)”加“突出事跡”為依據(jù)的重點(diǎn)表彰相結(jié)合的表彰激勵(lì)機(jī)制。采取走訪服務(wù)對(duì)象、志愿者服務(wù)站把志愿者參加活動(dòng)的時(shí)間和業(yè)績(jī)記錄情況作為評(píng)價(jià)與表彰的依據(jù)。評(píng)比獎(jiǎng)懲要有志愿者的書面小結(jié)。志愿者有違規(guī)行為，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育。志愿者認(rèn)為評(píng)比獎(jiǎng)懲決定依據(jù)不足的，可向領(lǐng)導(dǎo)小組提出申訴，領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)申訴要求進(jìn)行復(fù)議，復(fù)議結(jié)果需記錄在案。評(píng)比獎(jiǎng)懲活動(dòng)舉行一次。第七條：例會(huì)制度志愿者服務(wù)站每月召開(kāi)1次例會(huì)，各成員單位每月第一周周五上午9：00點(diǎn)到服務(wù)站開(kāi)會(huì)。例會(huì)期間實(shí)行書面匯報(bào)制度。服務(wù)站例會(huì)內(nèi)容為總結(jié)交流上階段工作，研究部署下階段工作。各單位在每次例會(huì)前，要對(duì)各自下一步的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)和思考，把工作中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)提到會(huì)上討論。例會(huì)不得缺席，有事須提前請(qǐng)假。服務(wù)站例會(huì)視情況可到各建站單位召開(kāi)，由所在單位重點(diǎn)介
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