【文章內(nèi)容簡介】 提高服務水平，保證服務質(zhì)量，勤儉節(jié)約。七、文件印好后由文印室負責裝訂，數(shù)量較多時由秘書科負責組織力量裝訂。文件裝訂要整齊美觀，不符合要求者返工。文件裝訂好后交機要室分發(fā)。八、文印室設備、紙張等耗材采購、維修，須事先拿出計劃，經(jīng)辦公室主任或分管主任批準后方可實施。屬于物品購置的按辦公室購物規(guī)定辦理。九、保持文印室衛(wèi)生，及時清理雜物和清掃保潔，愛護文印室用具設備。經(jīng)常檢查打印設備，保持設備完好。業(yè)務工作制度辦文制度一、辦公室所有文稿，都要嚴格遵守有關公文辦理程序和處理辦法，做到及時、準確、安全。二、以市委及辦公室名義制發(fā)的文件文稿，由辦公室負責同志交待分工秘書起草，或根據(jù)有關部門提供的文稿（涉密的文稿提出定密意見）后，送辦公室負責同志審核，再按規(guī)定程序呈有關領導簽發(fā)。符合上述程序的文稿，有關人員予以登記、編號、打印、校對、用印。三、市委文件和辦公室文件形成后，要按發(fā)送范圍及時分發(fā)到位，文保人員要按規(guī)定留存，及時歸檔。報告通氣制度一、辦公室人員接到上級通知、指示或基層請示、匯報應作好記錄，并及時向辦公室分管主任或主任匯報，同時按領導批示負責辦理。二、分工秘書要及時把市委領導主要活動向辦公室分管主任和主任通氣，隨領導外出要匯報，以辦公室名義安排的會務、事務事前要報告。三、市委領導安排辦公室的接待任務（包括安排會務、食宿），必須嚴格執(zhí)行有關接待制度。需以辦公室名義購置贈送禮品的，需事前向主任匯報。四、主任或分管主任要定期召開文秘人員會議，聽取文秘人員前一階段工作匯報，通報有關情況，安排近期工作，并提出相關要求。文書收發(fā)、檔案管理制度一、上級寄發(fā)的文件、資料一律由機要室簽收、登記、分發(fā)，重要文件分發(fā)須事先報請主任批準。二、認真做好領導閱文 傳遞工作，并及時將領導的批示轉(zhuǎn)交有關人員 或有關部門辦理，對有關重要批示可轉(zhuǎn)交辦公室主任安排專人辦理。三、對涉密文件、資料要認真登記，編號分發(fā)，并于每年三月底前清退完畢。四、認真做好文件的保管和立卷工作，每年嚴格按歸檔月時間完成上文件的立卷歸檔工作。五、文保人員做好文書檔案檢查統(tǒng)計工作，并熟悉檔案的數(shù)量、內(nèi)容，做到調(diào)卷迅速、準確。六、文書檔案管理要做到分類明確，存放整齊美觀，保持清潔、確保安全。七、外單位人員查閱文書檔案資料，必須持主管部門的介紹信，經(jīng)辦公室領導同意后方可查閱八、文書檔案一般不外借，特殊情況確需外借，必須經(jīng)辦公室領導批準，辦理借閱手續(xù)，并按期歸還。九、查閱文書檔案時，嚴禁在檔案材料上劃線、批字、涂改，保證檔案整潔，不準隨便摘抄檔案內(nèi)容。十、嚴格遵守保密制度，不得向無關人員泄露文書檔案的內(nèi)容。相關專項制度學習制度一、堅持理論學習和業(yè)務學習，不斷提高辦公室工作人員的理論水平和政治素質(zhì)，二、每周學習不少于半天時間，參加學習人員不得遲到、早退，除特殊情況外不得請假。三、學習內(nèi)容，主要安排黨的理論、方針、政策和重要決策；辦公室工作業(yè)務知識；上級布置的學習內(nèi)容。四、參加學習人員要認真記學習筆記，建立檔案，做到學習有考勤、有記錄。五、除辦公室統(tǒng)一組織的政治業(yè)務學習外，辦公室工作人員在保證完成本職工作的前提下，結合工作實際，抓好自身的業(yè)務學習，做到精通業(yè)務，勝任本職工作?？傊А⒅Р俊叭龝徽n”制度一、加強黨員教育，要緊緊圍繞增強黨性進行黨員教育，深入進行黨的基本路線和基本知識教育，要以馬列主義、毛澤東思想為指導，以共產(chǎn)主義思想為核心，以黨章為主要內(nèi)容進行黨員教育。二、加強黨員管理，要健全黨員的組織制度，堅持和健全黨的組織生活制度，匯報思想和談話制度等。堅持開展批評與自我批評，搞好黨內(nèi)監(jiān)督，嚴肅黨的紀律，充分發(fā)揮黨員的監(jiān)督作用和先鋒模范作用。三、重視黨員發(fā)展工作，要把黨員發(fā)展工作擺在黨支部工作的重要日程上，著眼于提高黨員隊伍素質(zhì)，牢牢掌握“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針。四、加強黨支部的自身建設，必須要堅持四項基本原則，認真執(zhí)行黨的路線、方針和政策；要緊密團結，形成堅強的戰(zhàn)斗集體；要勇于改革，不斷開拓創(chuàng)新；要健全黨支部成員的自身學習和民主生活會制度，定期開展評議黨支部工作活動，建立支部成員的崗位責任制，把黨支部建設成為黨的堅強戰(zhàn)斗堡壘。五、定期開展組織活動，每月第一周星期五下午為組織活動日，各支部根據(jù)全年工作計劃安排“三會一課”活動內(nèi)容，并做好紀錄。六、按時收繳黨費，每個黨員要按標準按時交納黨費，各支部每季度向總支交納一次本支部所 收黨費，由總支匯總上繳黨工委。以支部為單位負責公布黨費收繳情況。會議制度一、全體工作人員會議，原則上每月召開一次，主要是總結工作，通報情況，安排下一階段任務。二、黨總支會議，原則上每季度召開一次，支部會議原則上每兩個月召開一次，主要研究黨務工作、廉正建設和思想政治工作等黨的建設的重要事項。三、主任辦公會議，原則上每月召開一次，主要研究處理辦公室一些重大事項。主任辦公會議作出的決定，每個工作人員必須認真執(zhí)行。四、秘書人員會議原則上每半個月召開一次，主要是總結通報上半個月工作情況，根據(jù)市委和市委領導以及辦公室的工作安排，擬定下半個月有關工作計劃。保密工作制度一、辦公室工作人員必須嚴格遵守保密制度，切實做到不該說的機密，絕對不說；不該問的機密，絕對不問；不該看的機密，絕對不看； 時刻提高警惕，嚴守保密紀律。二、加強保密文件、資料的日常管理，健全手續(xù)。保密文件、資料的收發(fā)、傳閱一律由機要人員承辦。未經(jīng)批準嚴禁攜帶秘密文件、資料外出。三、參加會議帶回的秘密文件、資料要及時交辦公室登記保存，不得存放個人處。四、查閱秘密文件、資料、檔案，要認真遵守保密規(guī)定和有關制度，未經(jīng)批準，不得查閱、摘錄和引用。五、翻印、復印秘密文件、資料要嚴格遵守保密規(guī)定。要嚴格登記翻印時間、份數(shù)和發(fā)放范圍，并和原文件一樣進行嚴格管理。六、印刷秘密文件、資料時，要到指定的印刷廠印刷，不準在社會上的印刷廠和營業(yè)場所印刷。七、機要人員和文秘人員對收到和發(fā)出的秘密文件要按規(guī)定進行清退。凡需銷毀的保密文件、資料，各科室必須交回辦公室，由機要人員親自到指定地點銷毀。八、定期開展保密教育，每年不少于兩次，提高全體工作人員的保密觀念。工作人員廉潔自律制度一、要經(jīng)常開展反腐倡廉教育，組織大家認真學習廉潔自律的各項規(guī)定，做到警鐘長鳴。二、全體工作人員要廉潔奉公，秉公辦事，全心全意為人民服務。三、要艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。嚴禁公款旅游、請吃、送禮。凡屬利用參觀、學習、出差、開會機會繞道旅游的費用一律自付。會議開支和必要的禮儀往來，必須嚴格按規(guī)定執(zhí)行，超出部份由批準者自付。四、機關工作人員不得經(jīng)商辦企業(yè)，不得在企業(yè)“兼職”領取報酬。應聘或自愿到企業(yè)工作的，必須經(jīng)過組織批準。五、公開辦事制度，公開辦事結果，自覺接受人民群眾的監(jiān)督。第四篇：市委辦公室工作總結中共**市委辦公室2006年工作總結2006年是我市大事多、喜事多、要事多的一年，市二次黨代會、人大政協(xié)“兩會”、經(jīng)濟工作會議等重要會議成功召開，全民創(chuàng)業(yè)拉開大幕，先進性教育活動圓滿結束，基層組織建設年活動取得明顯成效。一年來，市委辦公室在市委的正確領導和親切關懷下，在省委辦公廳的精心指導下，在張杰秘書長的帶領下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹市二次黨代會精神，圍繞“全黨抓經(jīng)濟、全民共創(chuàng)業(yè)、全市謀發(fā)展”這個中心和各項重點工作，按照市委“高精密思考、高效率運轉(zhuǎn)”要求，突出“搞好服務、提升素質(zhì)”兩大重點，努力“在建設中建設自己，在發(fā)展中提升自己”，充分發(fā)揮了“左右手”和“參謀部”的作用，辦公室的凝聚力有了進一步增強，全體人員的服務水平和整體素質(zhì)有了進一步提高，全室的各項工作也邁上了新的臺階。一、圍繞市委中心工作，突出優(yōu)質(zhì)高效服務，不斷提高業(yè)務水平，各方面工作有了新突破以市二次黨代會主體報告和《關于加強黨的領導促進加快發(fā)展的決定》為標志，文稿質(zhì)量明顯提升。牢固堅持“多精品、零次品”的原則，始終站在全局的高度高精密思考和研究問題，緊貼市委工作思路和意圖，講求精品，起草文稿，以文輔政，全年先后圓滿完成了市二次黨代會、市人大、政協(xié)“兩會”、經(jīng)濟工作會議、全民創(chuàng)業(yè)大會、季度經(jīng)濟工作調(diào)度會和全市黨辦工作會議等10余次大型會議材料的起草，440多份市委及辦公室文件以及其它文稿的擬稿工作，文稿服務質(zhì)量明顯提高，領導滿意度不斷上升。以年初年底分赴江西、山東、河南等地前期調(diào)研考察為標志，參謀助手作用得到充分發(fā)揮。圍繞“1468”戰(zhàn)略布局和市委中心工作，堅持重要會議、重大決策和重要文件起草之前開展調(diào)