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如何開展流動人口計劃生育管理工作匯報5篇(編輯修改稿)

2025-11-04 22:21 本頁面
 

【文章內容簡介】 人口育齡婦女四項手術免費服務,外來育齡婦女憑有效證件向村計生管理員領取免費服務卡,到衛(wèi)生院實施四項手術,不向流動人口育齡婦女收費。營造良好的服務氛圍。為方便流動人口享受計生服務,街道對已辦理了《暫住證》、《流動人口婚育證》的流動人口實施市民待遇,形成外來人口與戶籍人口“同宣傳、同教育、同管理、同服務”的工作方針,用優(yōu)質的服務贏得群眾市場,真正把外來人口管理落實到現居住管理為主的工作格局中。四、存在問題:一是流動人口規(guī)模大,流動性強,造成底子難以摸清。二是得不到戶籍地的有力支持,造成管理、處罰難以落實。三是違法流動人口不提供真實情況,導致基層干部管理事倍功半,疲于奔波。四是流動人口假冒他人參加孕環(huán)情檢查的現象增多。第三篇:流動人口計劃生育工作匯報流動人口計劃生育工作總結根據《全國流動人口計劃生育服務管理工作規(guī)范》,2010年開發(fā)區(qū)計生辦結合工作實際,對應責任目標和考核辦法,狠抓流動人口和計劃生育管理工作,使全區(qū)流動人口綜合節(jié)育率達90%,流動人口辦證率達90%,認真做好流動人口計生工作,圓滿完成全年工作任務。一、領導重視,完善計生管理機構我區(qū)領導對計劃生育工作高度重視,將之列入重要議事日程來抓細抓實。一是完善計劃生育管理機構。隨著我區(qū)領導班子職務變動,我區(qū)重新調整充實了計劃生育和流動人口領導小組,成立了以社管處書記兼主任王艾林為組長,分管計生領導賈志昌為副組長的計劃生育、流動人口管理領導小組,小組明確了分管領導和具體經辦人,增強了責任感,加強了計劃生育工作的貫徹落實。二是開發(fā)區(qū)17村均成立了計劃生育流動人口領導小組,做到了組織落實,人員落實,計生經費落實。三是我區(qū)計生辦分別與17村簽訂了計劃生育目標管理責任書,按照各自的工作職責,實行層層負責,分級管理,責任明確,落實到位,有力地保障了計劃生育和流動人口管理工作的有序開展,使我區(qū)計劃生育工作得到整體推進。二、強化宣傳,營造流動人口計劃生育管理輿論氛圍1我區(qū)積極開展計劃生育宣傳、咨詢工作。一是抓好“六堅持”,即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經常工作為主、堅持幫助群眾發(fā)展經濟為主、堅持勤勞致富為主、堅持建設文明幸福家庭相結合為主。二是抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳,及時掌握育齡婦女思想動向和變化,積極發(fā)揮好單位黨、政、工的力量,抓好育齡婦女的服務工作。計生干部做到上門服務,講政策、說道理,并保證計劃生育流動人口各種經費的落實。三是認真開展交通流動人口管理宣傳教育工作,定期召開計劃生育會議,貫徹學習有關文件精神,并在各村主要街道張貼宣傳標語和舉辦宣傳專欄等,大力營造計劃生育光榮,違法生育的氛圍。三、做好集中服務月工作以流入已婚育齡婦女為重點服務對象,開發(fā)區(qū)計劃生育指導站集中開展了以“三查”(孕情檢查、避孕節(jié)育情況檢查、生殖健康檢查)為主要內容的技術服務活動。全年集中服務月共上環(huán)46例,免費發(fā)放避孕藥具1012盒,查環(huán)查孕928人次,生殖健康406人次,上門隨訪服務50人次。四、注重落實,狠抓流動計生管理按照市計生委《關于認真貫徹落實通知》的要求,開發(fā)區(qū)計生辦認真履行工作職責,做到了一級抓一級,層層抓落實。一是開發(fā)區(qū)計生辦負責抓好機關工作人員的計劃生育管理工作,建立育齡臺帳,協(xié)助查處違法生育行為,負責完成流動人口計劃生育辦公室的日常工作。二是抓好17村流動人口計劃生育工作,簽訂計劃生育目標管理責任書,定期查驗《流動人口婚育證明》。三是抓好42家企業(yè)流動人口計劃生育服務管理工作,督促企業(yè)接受所在地計劃生育部門的管理,并協(xié)助做好工作。四是熱情服務,隨到隨驗。在流動人口管理驗證過程中,工作人員要積極詢問,端正態(tài)度,熱情服務,使流動人口管理工作收到較好效果。開發(fā)區(qū)計生辦2010109第四篇:流動人口計劃生育工作匯報流動的是人口 不變的是服務 ——流動人口計劃生育工作情況匯報各位領導:街道位于城區(qū)北部,是市政治、文化、教育、經濟中心,轄47個居、63個屬地管理單位,總人口87480人,已婚育齡婦女16031人。近年來,街道黨委、辦事處在市委、市政府及上級計生部門的具體指導下,不斷健全管理體制,創(chuàng)新工作方法,逐步完善了“現居住地管理、市民化服務、信息化帶動、依法維權”的流動人口管理服務體制,城市和流動人口計劃生育工作水平進一步提升。目前,全街道共流入已婚育齡婦女191人,流出已婚育齡婦女295人。流動育齡婦女持證率、建檔管理率、查證驗證率、合同簽訂率、隨訪服務率、定期聯(lián)系率均達100%。街道連續(xù)八年獲得市“計劃生育責任目標一等獎”,連續(xù)三屆獲得“市屆期目標優(yōu)秀獎”,先后被授予“棗莊市優(yōu)質服務先進街道”、“棗莊市人口與計劃生育工作先進集體”、“省雙進、雙建宣傳教育活動先進單位”和“全國婚育新風進萬家活動先進單位”等榮譽稱號。我們的主要做法是:一、加強組織領導,實行綜合治理首先是黨政領導高度重視。街道成立了流動人口計劃生育綜合管理服務領導小組,以滿足育齡群眾需求為目的,開展全方位、多層次的綜合服務,并與公安、工商、衛(wèi)生、綜合治理等相關部門簽訂了責任書,明確責任,細化目標,實行聯(lián)合辦公、聯(lián)合執(zhí)法、聯(lián)合服務,共同解決流動人口計劃生育工作中存在的問題。其次是實行動態(tài)管理。全面推行“全貌劃片、戶況顯示、聯(lián)合服務”管理模式,各居成立了以居委干部、社區(qū)民警、物業(yè)公司人員、社區(qū)志愿者為成員的“綜治查訪服務隊”,一個居委一支服務隊、一隊一警一名專職干部(計生專職干部),聯(lián)合入戶查訪,一次入戶提供計生、物業(yè)、治安等多項服務,每月對所有居民輪查一遍,收集信息,掌握人口的變化情況,隨時將流入人員錄入微機,納入“戶況顯示圖”管理,根據“戶況顯示圖”提供的育齡婦女信息,定期上門宣傳指導、隨訪服務,保證社區(qū)內計劃生育工作有人問、隨時管,月月清、戶戶明,從源頭上堵塞了流動人口計劃生育的管理漏洞。第三是堅持重心下移。在杏花村、水產糧油批發(fā)等流動人口較為集中的批發(fā)市場和臨時用工較多的大、中型企業(yè),采取“公推直選”的辦法,建立了流動人口計劃生育協(xié)會,協(xié)會理事會成員由市場或企業(yè)管理人員中有威望的個體工商戶和企業(yè)職工組成,廣泛吸納流動人口參加,制訂協(xié)會章程,建立各項規(guī)章制度。對于分散居住的流動人口,由轄區(qū)居委吸收到居計劃生育協(xié)會,參與居內的各項計劃生育工作和協(xié)會組織的各項活動,實現了流動人口的自我管理、自我宣傳、
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