員工外出進修培訓協(xié)議書(編輯修改稿)
2024-11-04 18:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工外出培訓協(xié)議書編號：員工培訓協(xié)議書甲方：乙方：簽訂時間：年月日員工培訓協(xié)議書甲方：負責人或委托代理人：注冊地址：乙方：身份證號碼：家庭住址：聯(lián)系方式：戶口所在地：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規(guī)定，為了使員工的素質(zhì)不斷提高，甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，現(xiàn)就甲方安排乙方的培訓工作及有關(guān)費用的承擔及現(xiàn)場培訓的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議遵照執(zhí)行：第一條、甲方根據(jù)本公司《員工培訓管理辦法》就甲方派遣乙方外出培訓事宜及人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，派遣乙方外出培訓，乙方接受甲方的派遣。第二條、本協(xié)議對雙方約定的培訓期限，從甲方錄用乙方培訓開始，到乙方培訓合格完畢后為止。若因為乙方在錄用試用期內(nèi)，乙方有違反勞動合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條情形存在的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。第三條、甲方根據(jù)項目公司相關(guān)培訓計劃，甲方負責支付乙方培訓費用，含培訓費標準：20元/,主要用于對培訓師傅和講課人員的獎勵；住宿統(tǒng)一安排在廠內(nèi)，費用標準為10 元/，第四條、甲方派遣乙方前往參加培訓，期限為天，自年月日起至 _____年___月___日止。第五條、經(jīng)甲乙雙方商定，項目公司總經(jīng)理辦公會研究并通過，乙方在外出培訓期間每人每月按800元生活補助發(fā)放，乙方在外培訓期間每月可享受4天的假期。第六條、乙方在培訓結(jié)束時，要保證達到以下水平與要求：（一）參加項目公司安排的考試考核，并取得合格的考試考核成績。（二）甲方提出的學習目標與要求:乙方應(yīng)在培訓結(jié)束后三日內(nèi)將本次培訓的培訓總結(jié)及工作計劃交于公司人力資源部備檔，并完成公司安排的各項任務(wù)。第七條、發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：（一）在培訓期結(jié)束時，未能完成培訓目標任務(wù)（詳見勞務(wù)人員外出培訓方案），未通過統(tǒng)一組織的實踐或考試不合格者，乙方向甲方賠償全部培訓費用；（二）在培訓期內(nèi)違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓單位獎懲規(guī)定執(zhí)行；（三）在培訓期內(nèi)損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失；（四）培訓中期自行提出中止培訓或解除勞動用工協(xié)議，乙
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