佛山市綠寶裝飾材料有限公司(編輯修改稿)
2024-11-04 17:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、負(fù)責(zé)單位工程的全面管理工作，制定施工方案。指揮各工種之間的施工配合、人力調(diào)整。負(fù)責(zé)提出材料供應(yīng)計劃。４、監(jiān)督施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全及現(xiàn)場文明施工。與甲方等有關(guān)單位，協(xié)調(diào)解決工程中出現(xiàn)的問題。做好設(shè)計變更、現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)鑒證。技術(shù)員：負(fù)責(zé)工程中所涉及的技術(shù)工作。制定現(xiàn)場施工計劃。負(fù)責(zé)工程技術(shù)交底，指導(dǎo)現(xiàn)場施工。檢查工程質(zhì)量，負(fù)責(zé)整理資料。施工員：合理安排現(xiàn)場施工。掌握工程進(jìn)度，負(fù)責(zé)人力調(diào)配。監(jiān)督安全生產(chǎn)，負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工。執(zhí)行項目經(jīng)理的行政調(diào)配和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。保管員：負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場材料保管、發(fā)放工作，作好出入庫登記。施工材料按計劃控制材料領(lǐng)用，對超計劃使用及時上報項目經(jīng)理。防止材料浪費(fèi)和流失。業(yè)務(wù)部崗位職責(zé)一、部門職責(zé)負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)承攬及業(yè)務(wù)拓展制定業(yè)務(wù)承攬及實施方案健全客戶服務(wù)體系，并做好善后服務(wù)根據(jù)公司發(fā)展需要員工培訓(xùn)和人才儲備二、部門經(jīng)理職責(zé)全面主持部門工作，合理分配工作。制定業(yè)務(wù)員承攬計劃，并監(jiān)督實施。健全客戶服務(wù)制度，指導(dǎo)員工業(yè)務(wù)工作。完善業(yè)務(wù)承攬網(wǎng)絡(luò)，拓展業(yè)務(wù)渠道。負(fù)責(zé)部門員工的業(yè)績考核。三、員工職責(zé)按公司部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，做好本職工作。收集、整理業(yè)務(wù)信息及客戶資料，及時主動和客戶溝通。建立自己的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)和實施計劃。負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門進(jìn)行方案制定，合同簽定和尾款追繳。做好客戶的回訪工作，并整理相關(guān)信息交部門經(jīng)理。綜合部崗位職責(zé)一、部門職責(zé)負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)，人事事務(wù)。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及辦公用品的采購，并登記整理。根據(jù)公司管理及業(yè)務(wù)需要，提出培訓(xùn)和招聘計劃并會付諸實施。負(fù)責(zé)公司行政、人事和會議記要的檔案資料管理。員工的綜合素質(zhì)的考核。負(fù)責(zé)公司的考勤，配合財務(wù)部做好薪資的收放。負(fù)責(zé)公司形象宣傳，配合業(yè)務(wù)部做好業(yè)務(wù)拓展工作。二、綜合部經(jīng)理崗位職責(zé)全面主持部門工作，進(jìn)行人員的合理分工。提出員工的培訓(xùn)計劃，做好人才儲備工作。完善檔案管理制度，并監(jiān)督檢查。根據(jù)施工現(xiàn)場情況提出公司形象宣傳計劃，并付諸實施。負(fù)責(zé)監(jiān)督部門人員的工作情況。負(fù)責(zé)員工的業(yè)績考評。三、職員崗位職責(zé)按公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，做好本職工作。做好行政、人事、合同等資料的整理和登記。具體實施員工的培訓(xùn)、招聘及人才儲備工作。公正執(zhí)行考勤規(guī)定，及時準(zhǔn)確做好記錄。財務(wù)部崗位職責(zé)一、部門職責(zé)按公司管理負(fù)責(zé)公司的資金管理及業(yè)務(wù)需要，完成資金籌備并做好財務(wù)的帳冊管理。完善公司財務(wù)管理制度，制定科學(xué)的資金流動等程序。負(fù)責(zé)施工過程中的成本監(jiān)督。協(xié)助業(yè)務(wù)部對工程款進(jìn)行收取。對工程個案和公司當(dāng)月財政收支進(jìn)行整理分
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