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體育骨干教師個人總結(編輯修改稿)

2025-11-04 17:17 本頁面
 

【文章內容簡介】 戰(zhàn),同樣也給我們一個磨礪的平臺。我會在今后的工作中,不斷學習,為做一名優(yōu)秀的體育老師而努力!體育骨干教師培訓總結2今年8月23日25日,我有幸參加了在濰坊警官培訓基地舉行的“濰坊市中學體育骨干教師培訓”,本次培訓活動中重點觀摩了五堂體育課,在觀摩活動的基礎上,展開對體育教學活動形式的探討,歸納體育活動在新形勢下的規(guī)律。通過觀察、討論、經驗遷移,探討體育活動中教師的指導策略在解決動作要領環(huán)節(jié)中的有效性。在教師智慧火花的碰撞中,在相互學習、提升。經此培訓,我認為收獲很大。一、體育高效課堂從精心的備課開始。體育教學受場地、環(huán)境、天氣等多種因素的影響,安排起來非常復雜。這就考驗了我們體育教師對課堂的把握與設置。要使一堂課完整有效的進行則需要在課前做大量的準備。第一,考察場地的情況,根據場地來設置學生站隊,練習以及活動的分布區(qū)域。這樣既可以有效的利用每一寸場地,還能夠更好的保證學生運動、練習中的安全。第二,精心選擇內容的搭配,保證學生時時刻刻有事做,分分秒秒有激情。通過合理有效的搭配教學內容,讓課程變得緊湊、充實,讓學生在接連不斷的練習中保持較高的激情,這樣才能讓使其更好的參與學習,樂于學習。第三,考慮多樣的突發(fā)情況,做好備注,讓課堂有備無患。室外課堂的突發(fā)情況多而復雜,很容易造成教師與學生的驚慌,這樣非常不利于處理這些突發(fā)情況。只有在課前多考慮一些可能出現(xiàn)的情況,多做一些防護措施,這樣才能更好的保證課堂的有效進行,讓教師與學生們“無憂”。二、體育高效課堂從學生的個體差異著手。學生是復雜多樣的,他們大多各有各擅長的、喜歡的、能夠去進行的運動鍛煉方法。那么,如何才能讓每個學生都積極的參與到體育課堂中來呢?第一,幫助學生樹立信心,讓運動成為他們的伙伴。許多學生不愛參與運動或者說不愛參與他們不喜歡的運動,其實主要原因還是在于他們對自己不夠信任。如:胖子不愛跑;矮個子不愛打籃球;女生不愛參加大運動量的活動。這些都表明了他們缺乏自信。這時,首先教師要幫他們樹立正確的觀念,讓他們明白大家在體育課堂上都是來鍛煉身體的,為的是自己。再就要多給與他們鼓勵。然后,在人員編排上要下點功夫,盡量保證團隊運動能力高下的均勻。只有在整體和諧的氣氛帶動下激發(fā)他們的興趣才能更好的幫助他們參與到課堂中來。第二、根據學生能力的不同,給與他們不同的`方式來展現(xiàn)自身的優(yōu)點和長處。學生之間的個體差異是很明顯的。如性別差異、體重身高差異、性格差異、家庭差異,學習成績差異等,都會對學生的行為產生影響。那么我們就要想辦法讓他們看見自己所認為的劣勢都變成了優(yōu)勢,這樣幫助他們重新認識自己,找到新的出發(fā)點。三、體育高效課堂向自主學習要結果。以前的體育課教學模式非常死板,老師在前面拼命地教,學生在下面使勁的跟學,其結果是能掌握的只占少數,大部分人還是懵懵懂懂。如今在新課標的指導下,我們要多讓學生主動積極地參與教學,要多留點時間和空間給他們思考,展示和創(chuàng)新。教學時,我們可以讓他們先學后教,即拋出一項內容,學生以個體或小組的形式動腦去想,去嘗試這項技術動作該怎么做,哪怕做的是錯的,等老師講評、對比之后,再講解示范正確的技術動作,也就會印象深刻。總之,我們體育課堂要堅決貫徹新課標的要求,做到因地制宜,因時制宜,因人制宜。注意貫徹健康第一,激發(fā)學生運動興趣,以學生為主體,關心個體差異的體育課堂理念。相信我校體育課自主高效課堂的建設一定會卓有成效的。體育骨干教師培訓總結3在遵義市教育局的領導下,在各縣(市、區(qū))教育局的關心下,在各個學校的大力支持下,在學院成教處精心策劃和有效的組織下,通過全體學員的共同努力,使這次培訓做到內容切合需要,培訓效果較好,達到了預期的目的。現(xiàn)將這次培訓如下:一、根據基本情況,組建班委,劃分小組,加強對學員的管理本次參加初中體育骨干班學員共有49名,來自全市15個縣(市、區(qū)),其中鄉(xiāng)村教師所占比率較大。根據人數情況,我們從全體學員中抽出5位學員組建了班委,進行了分工,同時,根據學員所在區(qū)域,劃出5個小組,由班委任組長。班委根據自己的職責,協(xié)助加強對學員的管理,保證了這次培訓工作的順利完成。二、充分調研,大膽改革,按需設課,實用性較強由于受傳統(tǒng)教育大環(huán)境的影響,不少學員(尤其是農村教師)安于現(xiàn)狀,不注重自身文化素養(yǎng)的提高,不注重教育技能的砥礪磨練,不注重教育理論的學習,即使學習,也只是裝了一些新名詞、新概念,教學中仍然是穿新鞋走老路,不能結合教學實踐,將新的教育理念轉成自己的思想;學員疲于應付日常教學,對教學的研究不夠深入,只是把先進的教育理念機械地加以運用,影響了教學質量的進一步提高。針對上述現(xiàn)狀,本次初中體育骨干教師培訓班以基礎教育課程改革為核心內容,結合新課程理念向教育教學行為轉化的實際需要,構建配置以相應的擴充內容、貫穿始終的專題講座等培訓模式,設置了“教育科研、教育科研選題論證、模擬教學、示范課、活動、教學微技能、觀看教學光碟、說課比賽及研討交流、課堂管理中的有效交往技巧、高效課堂中的紀律管理策略” 12個專題,從而提高了骨干教師們的修養(yǎng)和學科素養(yǎng),更新了知識結構,提高了教育教學研究能力和現(xiàn)代教育的職業(yè)技術水平。課程設置合理,內容豐富實用。三、培訓活動及主要特點領導高度重視。開班典禮時,學院副院長岑玲教授親自到會,向學員提出她對培訓班的要求和殷切的希望,并就如何把本期培訓班辦好、辦出特色作了周密的部署;市教育局副局長任超英首先通報今年全市高考情況,然后對這次培訓的目的、任務作了講話,最后對學員提出了3點希望和要求;成教處劉汝東處長就本期培訓班的教學工作作了詳細的安排,宣布了學員的學習管理制度,從學習、生活、紀律等方面,對學員提出了明確的要求,培訓班實行了“一拒(拒絕請假)二通(完成作業(yè)情況、考勤情況)三滿意(學員滿意、培訓學校滿意、主送單位滿意)四考核(遵章守紀、教案設計及小論文、出勤情況、培訓學習總結)的管理模式。培訓形式靈活多樣。為了調動參加培訓學員已有的經驗,學院高度重視學員在培訓活動中的參與,針對每一個專題均有供學員思考、討論的時間和空間。培訓中不僅有理論提升和講座,而且有互動交流和實踐,既有課堂觀摩、小論文比賽、說課設計比賽,又有互動評課和專家引領。靈活多樣的培訓形式,很受學員的歡迎。資深教師和特聘一線行家穿插授課。本次培訓除在成都市青羊區(qū)教育研究培訓中心副主任劉大春教授(特級教師)、貴州省教育干部培訓中心(香港中文大學博士)鄭玉蓮教授、遵義師院基礎教育研究所副所長柯華教授、遵義師院物理與機電院向德慶教授、遵義師院體育學院王耀文副教授、遵義師院體育學院吳昌權副教授、遵義師院體育學院顏慶副教授、遵義師院體育學院丁勇副教授、遵義師院體育學院劉玲副教授、遵義師院體育學院王云杰講師擔任了6個專題的授課任務外,還在一線特聘了紅花崗區(qū)教育局教培中心教研員劉天友、紅花崗區(qū)十一中高級教師郭航、紅花崗區(qū)民主中學高級教師劉明強、新蒲新區(qū)新舟鎮(zhèn)中學中學一級教師王旭擔任了6個專題的授課任務。培訓管理嚴格,服務熱情周到。為了讓參加本次培訓學員在已有基礎上都有進一步的提高,在培訓過程中學院嚴格堅持培訓管理制度和學習守則,對學員提出了五個一的要求即“記好一本筆記、寫好一篇教案、提交一份、做好一篇小論文、當好一名好學員”。學校還抽調了政治經濟系院長助理鄭有成老師來擔任班主任,整個培訓過程鄭老師自始至終和學員在一起,及時了解學員的學習、生活動態(tài)和要求,同時堅持對學員嚴格考勤,對缺勤的學員及時取得聯(lián)系,學員的整體參培率比較高,出勤率中全勤占了總數的97。8%,從而保證了培訓質量。在嚴格管理的同時,學院力求服務熱情周到,給學員創(chuàng)造良好的學習條件。比如:當學員遇到工作與學習時間沖突時,主動和基層學校領導溝通,力求問題能夠得到解決。四、培訓的主要收獲這次培訓從培訓的理念、教學方式以及授課老師的選擇,都經過了精心安排和準備,培訓過程中學員們專心致志地聽課、記錄、積極思考并參與討論交流。有效的觀課議課教師的工作是從事教學教研活動,教師的成長離不開課堂的教學實踐和教研活動的提升。本次培訓學員在轉變角色的同時,不斷更新教育理念,業(yè)務提升上從備好課到上好課進而到有效評課,一步一步把教師由教學型到研究型轉變。有效評課的理念是變“聽課評課”為“觀課議課”。這并不是改“聽”為“觀”,改“評”為“議”那樣簡單,而是由單一“聽”而向全面搜索教學信息的`“觀”轉變;由含有更多“衡量”意思的“評”向教師之間合作研究的“議”轉變。有效的評課有利于獲得反饋信息、總結經驗、發(fā)現(xiàn)問題、調整和控制教學,提高教學質量,改善和提高教師的教學方法,提高業(yè)務水平。這次聘請的老師用熟練的教育技巧和貼切的教學案例,為學員們作了很好的示范。教學實戰(zhàn)能力得到加強這次培訓充分關注一線教師的實際需要,不僅在大的緯度上幫助學員構建理論體系,同時更關注課堂教學深層問題。特級教師劉大春老師的《課堂管理中的有效交往技巧》的精彩課堂講授、先進的教學理念及其別具一格的教學風格使每一位參培學員在觀摩、思考、碰撞中得到提高。王耀文老師《學科課題研討》和劉天友老師《教學微技能》,深受學員好評。劉明強老師《經驗交流》結合自己的工作實踐,為大家提供了看得見摸得著的現(xiàn)實經驗。整個培訓活動從實踐到理論,循序漸進,打破了過去從理論到實踐的傳統(tǒng),降低了學習的難度,提高了學習的實效。學員的感悟是對學院培訓工作的肯定一位來自山區(qū)的學員在他上交的總結中是這樣說:“當我?guī)е鴿M身的疲憊從鄉(xiāng)村趕到黔北教育的搖籃——遵義師范學院,滿以為可以稍事休息與整理,順便來充充電,認為自己在那片田野里已經是在一個較高平臺上運作了,對本次培訓也沒抱多大希望,殊不知經過短暫的為期10天的學習,經過老師專題講座的洗腦和特聘一線教師精湛的課堂教學示例,讓我來不及停歇,來不及在“井底”沾沾自喜,緊張有序的培訓又為我們打開了一扇窗,讓我們透過這扇窗開辟了一片新視野。通過這次培訓,對我來說會提升一個臺階,我也會把我所學,我的感悟帶給我的同事,運用到我的教學活動中去,我會加倍努力,在以后的工作中做得更好?!眱?yōu)秀學員多通過緊張有序的10天時間的學習,學員們的普遍感受中總結出六句話:要求更嚴格、管理更規(guī)范、內容更豐富、形式更多樣、課堂更精彩、效果更實在。學員學得認真、記得扎實、表現(xiàn)較好,按照有關規(guī)定的內容,根據學員的管理制度和學習守則,本著實事求事、公平、公正、公開的原則,經過考核,評選出了10位優(yōu)秀學員。五、培訓后的思考本次培訓取得了極大的成功,受到廣大參訓學員的歡迎。但在局部還存在一些值得總結和反思的問題:(1)在培訓中我們注重調動學員學習的積極性,但供大家學習的時間還不夠充分。(2)由于多方面的原因學員的跟蹤指導有一定的困難。(3)個別學員參加培訓不積極,或沒按要求完成培訓任體育骨干教師培訓總結4我很榮幸地參加了20xx年省中小學體育骨干教師的培訓,非常感謝學校能給我這次難得的學習機會,也感謝省教育廳給我們提供一個學習的平臺,幫助我們提高了教學能力和教學理論知識水平。以下是我對參加20xx年省中小學體育骨干教師培訓的小結:此次培訓省教育廳非常重視,也投入了很多。作為工作一線的偏遠地區(qū)的體育教師的我,參加培訓的機會少之又少。我們每一位學
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