【文章內容簡介】 思考角度“接地氣”，從企業(yè)角度出發(fā)，從發(fā)展角度考慮，自然主動排除企業(yè)辦事各個環(huán)節(jié)的繁文縟節(jié)、沉疴積弊。那么如何能夠，從企業(yè)角度思考問題，怎樣提高干部自身的“知民度”呢？自然是“腳下有土，心里有譜”，走到基層，走進企業(yè)，也走進尋常百姓辦理的各項事情中去。身為共產黨員，只有始終不忘我黨“從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線工作方法，學會用好這一辦事法寶，才能把事辦好，才能真接地氣。總書記就深入推進東北振興曾提出，“更加關注補齊民生領域短板，讓人民群眾共享東北振興成果。”，企業(yè)是由千萬個個體組成的，我們立足打造良好的營商環(huán)境，其本質就是營造優(yōu)秀的政民環(huán)境。服務企業(yè)的同時更要服務好山城百姓，具體來說，就是讓每一個個體公民在對公辦理的每一個具體事件中感受到公平正義的獲得感，每一件百姓關心事有法依，有人管，得處理，有結果。那么企業(yè)這個個體公民的集中體現(xiàn)者也定能“元氣滿滿”堅定信心，穩(wěn)步發(fā)展。當然并不是說，所有“舊賬”都合理，學會區(qū)分處理舊賬，也是我們共產黨員領導干部的本領之一。同時做好“制度的籠子”，做好離任審查，“賬單”有問題的，決不能讓其“一走了之”。有了這樣的保證，合格的藍圖就更能得以一繪到底。身為一方干部，只要腦子里面有信念，肩膀上面扛責任，心中牽掛老百姓，思想正確、思路清晰，定能引領一方百姓共走康莊大道。我堅信，在黨中央的正確領導下，東北可振興，xx可發(fā)展，xx會崛起。2018年11月22日第四篇：解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動情況匯報解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動情況匯報2篇解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動情況匯報一開展“樹立以經濟建設為中心，提士氣、鼓干勁、促發(fā)展”解放思想大討論活動與“重實干、強執(zhí)行、抓落實”專項行動一脈相承，更是深入貫徹落實習近平總書記深入推進東北座談會上講話精神的具體體現(xiàn)，加快決勝全面建成小康社會和振興發(fā)展步伐的堅實基礎。對此，我從思想、工作、作風3個方面深挖細照、認真查擺，清醒地認識到一些問題和不足。一、查擺存在的問題(一)思想認識方面。通過習近平總書記在遼寧考察時和深入推進東北振興座談會上重要講話精神，結合發(fā)改局的實際工作，在縣情認識上還不夠深入，沒有真正抓住制約我縣發(fā)展的關鍵問題，為探索西豐高質量發(fā)展的新途徑新舉措找準切入點。另外，在轉變工作思路方面還需進一步加強，工作中始終存在一些不合時宜的、落后的、狹隘的思想觀念，沒有站在更高的層次、用更寬廣的目光、在更廣的范圍、更深的程度上去思考問題和解決問題。(二)工作作風方面。近年來，通過各方面的專題教育，我的紀律意識明顯增強，自身作風建設也有了相應提高，工作作風有了明顯的轉變，但對照當前發(fā)改工作面臨的發(fā)展新形勢、新任務、新要求，仍然存在一些問題，(三)在對待工作態(tài)度方面。思想觀念不新。不愛學習、不愛鉆研，市場意識淡薄，接受新事物較慢，思想觀念保守，工作循規(guī)蹈矩，缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和魄力，有的安于現(xiàn)狀，對改革推進工作還不均衡，不想為、不會為、不敢為的問題仍然存在。二、存在問題原因分析(一)思想精神有所懈怠，理想信念有所松懈。政治理論學習不夠深入，放松了理論武裝和改造主觀世界，在靈魂深處對共產主義的理想信念樹立得不夠牢。宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是政府工作的出發(fā)點和落腳點。把執(zhí)政為民的情懷真正做到知行合一，時時刻刻站在人民群眾立場上想事謀事干事，感覺我還有不小的差距。這方面不足的存在，本質上還是沒能把群眾利益放在首位，沒有把對上負責和對下負責有機統(tǒng)一起來，沒有完全擺正同人民群眾的關系，在思想深處還沒有夯實“為了誰、依靠誰、我是誰”這個基礎。(二)黨性修養(yǎng)道德修養(yǎng)有所松懈。世界觀、人生觀、價值觀有所偏差，主要是思想觀念上缺乏敢闖敢冒精神，創(chuàng)新意識不強，工作的用心性、主動性減弱，習慣于跟過去比、在小范圍比，安于現(xiàn)狀。三、針對查擺問題的整改措施一是進一步強化“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央和和各級黨委保持高度一致。將本職工作融入全縣、全市、全省乃至全國大局，把做事的著力點放到立足當前、著眼長遠、打好基礎上，多與先進地區(qū)乃至先進國家對標，營造見賢思齊、知恥后勇的氛圍，增強全縣上下加快振興發(fā)展的緊迫感、責任感和使命感，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情和晉位升級的動力。二是堅持干字當頭、實字為先、效字以求，真刀真槍、真做真為，把各項工作落實落細，確保中央和省委、市委的各項部署落到實處。持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，馳而不息糾正“四風”，強化執(zhí)紀監(jiān)督問責，對“踩紅線、越底線、闖雷區(qū)”的違規(guī)違紀干部嚴肅查處，努力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。三是堅持解放思想、銳意進取，在科學理論的指導下，積極探索新形勢下工作的新思路、新機制、新方法，總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新發(fā)展，達到工作成效的不斷提高。通過開展解放思想大討論活動，堅決把問題解決掉，把自己的工作作風轉過來，以高度的政治責任感、全新的思想理念推進我縣經濟不斷發(fā)展。解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動情況匯報二按照市委解放思想推動高質量發(fā)展大討論領導小組的通知要求，我社自X年X月中旬起開展解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動。通過大討論活動的開展，更加激發(fā)了全社上下想率先、敢率先、能率先的斗志，切實凝聚了廣大供銷干部職工的智慧和力量。隨著學習討論不斷深入，查找出了思想工作中存在的問題，并針對存在的問題進行了認真分析，具體情況報告如下：自解放思想推動高質量發(fā)展大討論活動開展以來，我社認真組織全系統(tǒng)干部、職工特別是領導干部開展討論活動，以學習促進思想解放和觀念更新，適時召開職工代表座談會、問題分析會，設立意見箱、發(fā)放征求意見函等形式。征求市相關機關、事業(yè)單位、企業(yè)職工、服務對象等各方面的意見和建議，以查找出我社在工作中不利于招商引資、不適合轉型發(fā)展、不符合職工要求的突出問題。經過對征求的意見和建議進行認真梳理和分類，發(fā)現(xiàn)存在以下突出問題：一、主要問題(一)服務能力欠缺(二)創(chuàng)新意識不強二、成因分析供銷社工作存在上述問題和不足，既有歷史的原因，也有現(xiàn)實的原因，同時也有班子成員自身的缺點和不足。一是職能轉變還不夠“明”。面對深化農村改革發(fā)展的新形勢，由于供銷社的職能不夠明確，一些同志對供銷社服務“三農”的定位不夠堅定，對發(fā)揮供銷社在農村改革發(fā)展中的特殊作用認識不足，思路不夠清晰，在研究問題、推動工作中，往往就事論事，沒有完全把供銷社的工作放到改革發(fā)展的大局中去考慮，全縣供銷社系統(tǒng)整體的發(fā)展水平與我縣經濟社會發(fā)展還不相適應。二是創(chuàng)新意識還不夠“強”。主要表現(xiàn)在思想還不夠解放，習慣于憑條條框框辦事情，與時俱進不夠。在一些干部中還存在著只求過得去，不求過得硬，開拓創(chuàng)新、勇于探索、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不夠強，突破自我、破解難題的辦法不多。三是履行職責還不夠“實”。有的同志對待學習淺嘗輒止，下苦功夫鉆研不夠，對待問題點到為止，敢抓敢管、一抓到底不夠，使一些工作沒有很好的落到實處。這些問題影響著我社的整體形象，影響著我