百日攻堅行動工作總結(jié)★(編輯修改稿)
2024-11-04 12:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ）完善制度，工作步入正規(guī)。區(qū)各部門、街道社區(qū)積極幫助、指導(dǎo)新組建的黨組織建立、完善黨組織活動制度、黨員聯(lián)系員工作制度、黨員議事制度、黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)制度、發(fā)展黨員工作制度、黨員教育管理制度等有關(guān)制度，因企制宜、因地制宜落實黨員活動陣地，使黨組織的工作盡快步入正軌。三、存在的主要問題（一）大量隱性黨員存在，給“兩新”組織黨建工作造成了障礙。很多“兩新”組織是有黨員的，但他們的黨組織關(guān)系都沒有轉(zhuǎn)移到本單位來，從而使這些單位黨組織建設(shè)工作進展困難。（二）部分企業(yè)對黨組織的認識存在誤區(qū)，給黨組織建設(shè)帶來困難。一些企業(yè)主認為，建立黨組織并沒有實際的意義，純粹屬于自找麻煩，黨組織的組建會增加企業(yè)成本，影響正常的經(jīng)營活動。另一些企業(yè)主則對黨組織建設(shè)表現(xiàn)出不支持、不反對，也不想了解的態(tài)度。（三）“兩新”組織人員流動性強，給黨組織的組建及活動的開展帶來困難。一些已組建了黨組織的“兩新”組織一段時間后出現(xiàn)了因黨員流動，支部不到三名黨員的情況，組織活動難以開展。四、意見和建議（一）統(tǒng)一思想，強化管理。一是健全“兩新”組織經(jīng)濟發(fā)展與黨組織建設(shè)聯(lián)動促進機制。強化經(jīng)濟部門政治責(zé)任意識，做到企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展與企業(yè)黨建“三同步”（企業(yè)招引與業(yè)主黨建知識宣傳同步，企業(yè)建設(shè)與黨組織建設(shè)同步，企業(yè)發(fā)展指導(dǎo)與黨建工作滲透同步），使企業(yè)主和高層員工在企業(yè)建設(shè)初期就形成對黨組織建設(shè)工作的認識，從而最大程度地減輕黨組織建設(shè)的阻力。二是切實發(fā)揮工會、青年團、婦聯(lián)等群團組織作用。通過這些組織的影響力，改變一些存在認識誤區(qū)的業(yè)主的看法。（二）抓住時機，強化組建要積極深入企業(yè),做好與企業(yè)業(yè)主的協(xié)商、溝通和交流工作，爭取業(yè)主對企業(yè)開展黨建工作的支持,盡力為他們營造工作氛圍，搭建工作平臺，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。樹立典型，注重發(fā)揮典型的示范作用，抓好以點帶面工作?！皟尚隆苯M織黨建工作，黨的組織建設(shè)是前提。要以加強組建、有效覆蓋為目標，不斷完善“兩新”組織指導(dǎo)員制度，落實“兩新”組織黨建工作責(zé)任。加強對“兩新”組織的摸底調(diào)查，遇到問題及時進行協(xié)調(diào)，積極尋找隱性黨員、使“兩新”組織黨組織穩(wěn)步增長。（三）準確定位，強化隊伍“兩新”組織黨組織的作用應(yīng)當有效發(fā)揮“引導(dǎo)、凝聚、帶頭”作用。要在壯大隊伍，擴大影響，切實發(fā)揮黨員骨干作用上下功夫。不斷壯大“兩新”組織黨員隊伍，把一些中堅力量吸納到隊伍中來。加強對“老板黨員”的引導(dǎo)，讓其處理好雙重身份的關(guān)系，通過培養(yǎng)使之成為“書記老板”。業(yè)主不是黨員的，符合條件的要重視發(fā)展入黨，使之成為“黨員老板”。充分考慮發(fā)揮黨員個人特長，提高工作效率，提高工作積極性。加強流動黨員管理，讓流動黨員成為企業(yè)中黨建的有效力量。XXXXXXXXXXXXX2011年1月3日第三篇：百日攻堅行動工作總結(jié)百日攻堅行動工作總結(jié)在縣教育局的統(tǒng)一安排部署下，我校認真貫徹落實《博白縣教育局防控百日攻堅行動實施方案》的通知，徹底消除校園內(nèi)消防安全 隱患，提高我校綜合防災(zāi)能力，讓我校成為最安全、家長最放心的地方，按照《通知》的要求，我校認真組織實施并成立了專項安全檢查工作 領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂工作方案，進一步明確了責(zé)任，全面深入地開展自查，現(xiàn)將本次安全自查工作情況匯報總結(jié)如下：一、明確指導(dǎo)思想以《通知》精神為依據(jù)，全面落實消防安全責(zé)任制，開展消防安全教育，提高師生防控火災(zāi)的意識和能力，為學(xué)校安全發(fā)展創(chuàng)造良好消防安全環(huán)境。二、明確工作目標深入開展火災(zāi)防控工作，確保學(xué)校內(nèi)部不發(fā)生火災(zāi)安全責(zé)任事故，確保學(xué)校內(nèi)不發(fā)生涉及消防安全的負面輿論。三、完善組織結(jié)構(gòu)，落實責(zé)任制（一）、組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu) 學(xué)校火災(zāi)防控安全領(lǐng)導(dǎo)小組： 組 長 何裕新 組 員 全體教師（二）、落實責(zé)任，分工明確明確治理重點、要求和責(zé)任后，我校采取集體負總責(zé)、個人分片包干負責(zé)的方式對校園各個場所進行了分工，把責(zé)任落實到個人，具體分工如下：確定治理重點、要求和責(zé)任后，由校長負總責(zé)、個人分片包干負責(zé)的方式對校園各場所進行了防火工作的分工，把責(zé)任落實到各班級和個人，教研室安全責(zé)任人。四、具體目標和工作完成情況（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好校園安全防火工作。入冬以來，我校就把冬季安全防火工作作為當前一項重要工作，切實抓緊抓好。思想上高度重視，增強使命感和緊迫感，克服麻痹大意思想，把責(zé)任落到實處。（二）認真抓好校園的安全防火宣傳教育活動。召開安全防火工作會議，向全校教職工傳達區(qū)教體局的文件精神，向全校師生進行安全防火知識宣傳教育。提高了師生的安全防火責(zé)任意識。2．建立健全各種安全防火規(guī)章制度和責(zé)任制，抓好校 園安全防火檢查工作，學(xué)校校長與全體教職員工簽訂安全防火責(zé)任書，把火災(zāi)隱患消滅在萌芽中。3．對學(xué)校的重點部位及火源點實行重點防火看護管理，如（門衛(wèi)、實
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