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正文內(nèi)容

房地產(chǎn)公司個人年度述職報告(編輯修改稿)

2024-11-04 06:42 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 我被授予全運會志愿服務“微笑天使”的稱號。在此期間,我利用工作之便,和其他酒店的同行進行溝通交流,取其精華,棄其糟粕,為回酒店后的繼續(xù)工作做著積極的準備和改進。二,存在問題以及整改措施一年來,盡管我在做好自己的本職工作上付出了很大的努力,但仍存在諸多不足。1:對服務和管理的理論知識儲備不夠。2:工作開拓創(chuàng)新不夠。3:在工作中對細節(jié)問題考慮不夠。4:只注重工作質(zhì)量,對工作態(tài)度和工作作風要求少。5:爭取上級支持多,和同事協(xié)作,共同處理問題少。針對上述問題,我將從以下幾方面著手,予以整改:1,加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。2,工作上創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作思路,集中精力,解決好工作中存在的各個問題。3,采取過硬措施,確保工作保質(zhì)保量完成。4,加強對員工的督促和培訓。5,主動和同事溝通,多采納大家意見,共同協(xié)作處理問題。衷心感謝各位領(lǐng)導一年來對pa區(qū)工作的支持,監(jiān)督,指導以及對我個人的幫助。我將認真地總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足。以百倍的信心,飽滿的工作熱情與班組成員一道:勤奮工作,開拓創(chuàng)新,為酒店的發(fā)展和壯大做出應有的貢獻。房地產(chǎn)公司述職報告2尊敬的公司領(lǐng)導及各位同仁大家好,我目前在前期部任經(jīng)理,今年31歲,學歷大學。自xx年從事房地產(chǎn)行業(yè)至今已經(jīng)8年了,在這8年的工作中,由xxxx到xx房地產(chǎn)再到xx,獨立和參與完成的項目有xx清河園、xx麗水家園、xx云和家園、xx紫微星座等,辦理 過手續(xù)的項目建設(shè)面積到目前達60萬平方米。多年的磨練使自身各項素質(zhì)不斷得到提升,也積累了寶貴的工作經(jīng)驗。我有能力、有信心干好xx的事業(yè)。轉(zhuǎn)眼xx年即將過去,回顧在公司前期部這一年來的工作情況首先從下幾個方面向各位領(lǐng)導做一匯報(一)xx年完成崗位工作情況。我工作第一天就投入到了工作之中,中午加班,對“觀湖一號”擬建地塊界點進行放線,為全面開工提供準確界線依據(jù),在隨后的幾個月的工作中,完成了“觀湖一號”項目總圖的批準、項目單體審批、項目核準意見書、項目一期環(huán)評、3標段的招投標、消防審核、規(guī)劃工程許可證和施工許可證等前期手續(xù)的辦理,以及一期2標段建筑節(jié)能意見書的辦理,前后共辦理大小手續(xù)146項,完成項目準建設(shè)手續(xù)面積約11萬平方米。(二)完善前期部各項工作制度。由于xx地產(chǎn)也是剛成立不久的新公司,制度上還不是十分完善,從參加第一次公司例會,公司領(lǐng)導就提出了相關(guān)要求,我積極響應,既借鑒同行業(yè)一些大公司的先進管理制度經(jīng)驗,又結(jié)合xx地產(chǎn)的實際特點,完成了《前期部工作職責》、《前期部經(jīng)理職責》、《前期部職工工作職責》、《前期部崗位職責》、《前期部工作流程圖》等,各項前期工作制度,為前期部及時步入正軌做好了制度上準備。(三)部門管理。檔案管理上,嚴格管理,及時歸檔。由于前期部與各個行政審批部門簽訂的手續(xù)較多,而且有些是公司重要文件更有些涉及到公司商業(yè)機密,所以我在日常工作中嚴格做到了不該說的不說,不該做的不做,及時將重要文件歸檔,逐一登記,隨時查閱隨時能查到,方便工作手續(xù)延續(xù)辦理。工作日常管理上,做到日清工作制。公司每月有月計劃、周計劃,而我在日常的工作中是以日為工作階段單位。因為前期工作性質(zhì)的不同,早一天辦完相關(guān)的手續(xù)就能為公司早日創(chuàng)造利潤提供條件,所以,我不僅要求自己,也要求部門員工以日為工作單位做自己的計劃,看看哪項做完了,哪項沒做完,為什么沒做完,剖析原因,盡快解決,爭取做到日清,這樣做下來,避免了工作的盲目性和無計劃性,又使計劃工作及時完成。并多次提前完成前期手續(xù)辦理。從工作態(tài)度上、思想上進行引導管理。前期工作主要以辦理各項手續(xù)為主,與多個行政審批機關(guān)打交道時,有的手續(xù)必須一把手說了算,而有的一把手經(jīng)常到本單位不久就又出去了如果找不到,手續(xù)就會多耽誤一天,所以我就依辦事相關(guān)部門的時間行事,有時上班前到,有時要等到下班以后進行辦理。再者與這些部門打交道時,針對不同部門、不同具體辦事人員,采取不同的工作方式、方法,引導部門員工做事要勤、細,辦事要有耐心、恒心,多動腦、多動手。培養(yǎng)部門員工盡快進入工作狀態(tài)。在前期部這一年工作中,為了使新員工盡快進入工作狀態(tài),我經(jīng)常言傳身教,用心來教,用多年來前期工作中總結(jié)出來的經(jīng)驗傳授他們,在他們工作中遇到困難時及時幫助,使他們盡快成長,當他們?nèi)〉贸煽儠r,進行鼓勵,并引導他們大膽獨立的去完成。房地產(chǎn)公司述職報告320xx年,是房地產(chǎn)公司重整旗鼓、迅速發(fā)展的一年。在集團公司和董事長的關(guān)心和指導下,房地產(chǎn)公司從團隊建設(shè)、制度建設(shè)入手,各項工作全面展開。在客觀環(huán)境較為不利的情況下,基礎(chǔ)建設(shè)、業(yè)務經(jīng)營、發(fā)展戰(zhàn)略等方面均取得了不俗的成績。在此,我將20xx年房地產(chǎn)公司的各項工作和20xx年工作基本思路簡要向各位領(lǐng)導做出匯報。一、20xx年工作回顧根據(jù)集團公司制定的20xx年為xxxx管理年的要求,房地產(chǎn)公司著眼于打造房地產(chǎn)為xxxx集團龍頭產(chǎn)業(yè)、建立百年基業(yè)的目標戰(zhàn)略,根據(jù)房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務的實際,廣泛吸取國內(nèi)外先進管理理念和操作模式,結(jié)合xxxx的具體特點,在機構(gòu)搭建、團隊打造、制度建設(shè)、規(guī)范管理等各方面,全方位大力推進。在全面啟動大盤開發(fā)業(yè)務的同時,短短半年內(nèi)就構(gòu)建起一支擁有較高專業(yè)水準的核心班子和團隊。迅速建立起自己一套比較系統(tǒng)科學的管理制度體系和業(yè)務流程,結(jié)合項目開發(fā)經(jīng)營工作,在試運行過程中得到了初步的檢驗,并反復不斷通過實踐修正完善。使各項工作能夠在規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,快速、有序、有效地展開。綜觀20xx年,。xxxxx3號項目全面實現(xiàn)住宅和商業(yè)銷售的清盤,圓滿完成了預定的銷售任務。應當指出的是,xxxxx3號項目清盤工作,是在國家宏觀調(diào)控大環(huán)境下,以及該項目已歷經(jīng)一年多銷售的后期,房源、價格、戶型等因素在市場上均處于明顯劣勢的情況下取得的。而且,由于早期銷售推廣工作缺乏系統(tǒng)有效的計劃,盲目造勢,造成營銷推廣費用過早超支,在今年銷售工作中房地產(chǎn)公司嚴控項目成本,最終僅以約1%的市場推廣費用,圓滿完成了本銷售任務的清盤。xxxxx3號項目上半年完成的收尾驗收工作和下半年的房產(chǎn)證辦理發(fā)放工作,在公司各部門上下齊心協(xié)力,空前團結(jié)合作下,克服重重阻力和障礙,全線告捷。xxxxx項目作為房地產(chǎn)公司戰(zhàn)略發(fā)展制高點的核心項目,在20xx年上半年全面啟動后,把項目前期工作作為開發(fā)的中心環(huán)節(jié),精心組織周密策劃,做出極為詳盡的計劃安排,在關(guān)鍵環(huán)節(jié)強化工作成果的反復論證。公司營銷策劃、產(chǎn)品研發(fā)、運營、以及工程和財務等部門全體動員,全力以赴。市場調(diào)研、項目定位、規(guī)劃設(shè)計等工作有條不紊全面展開。首先在大規(guī)模市場調(diào)研基礎(chǔ)上提出了xxxx房地產(chǎn)歷史上第一份自己的項目的市場分析和產(chǎn)品定位建議報告。同時與業(yè)界巨頭深圳世聯(lián)地產(chǎn)結(jié)合,深入進行市場調(diào)研和項目產(chǎn)品定位的研究。同時邀請來自四個國家的高水平設(shè)計單位參加項目概念性規(guī)劃設(shè)計競標。多次組織政府人士、學界權(quán)威、業(yè)界專家等國內(nèi)外資深顧問和集團領(lǐng)導,對市場調(diào)研、項目定位、規(guī)劃設(shè)計各個階段成果進行了多角度、多層面、高水平的論證。通過反復論證,各階段成果不斷得到深化,使最終產(chǎn)品定位和規(guī)劃設(shè)計成果更符合市場,充分體現(xiàn)出了一流設(shè)計、一流策劃、一流操作的項目能力。xxxxx項目前期工作的專業(yè)水準,新組建團隊體現(xiàn)的高效有序和團結(jié)協(xié)作,得到了集團領(lǐng)導、業(yè)界人士、媒體和政府相關(guān)人士一致肯定和高度評價。隨著集團開發(fā)戰(zhàn)略的調(diào)整,從八月份開始,房地產(chǎn)公司迅速從xxxxx項目轉(zhuǎn)向xxxxx項目前期工作。僅用短短的兩個多月時間,就完成了市場調(diào)研、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計、營銷推廣等前期工作,開發(fā)階段的地質(zhì)勘探、文物勘探、場地和三通一平等開工準備工作也已全部就緒。在工作成果水準和管理質(zhì)量上也達到新的水平。比如,首次采用項目成本全程控制體系,從項目前期各個源頭環(huán)節(jié)控制成本,以限額設(shè)計方式委托施工圖紙設(shè)計,對建筑結(jié)構(gòu)形式采用論證在xxxxx項目各項前期開發(fā)工作中,使得規(guī)劃設(shè)計環(huán)節(jié)就減少項目投資400余萬。這些做法在業(yè)內(nèi)也是不多見的。房地產(chǎn)團隊在項目操作過程中經(jīng)受了鍛煉,所展現(xiàn)出高效有序和團結(jié)協(xié)作的嶄新風貌,體現(xiàn)了公司經(jīng)營應變能力的提高。能夠迅速實現(xiàn)在多個開發(fā)項目之間的轉(zhuǎn)換,初步展現(xiàn)了房地產(chǎn)公司多項目操作的實力。xxxxx項目最終按照集團統(tǒng)一部署,采取了合作轉(zhuǎn)讓方式進行聯(lián)合開發(fā),在房地產(chǎn)公司的努力下,協(xié)議轉(zhuǎn)讓收益達1800萬元,較年初轉(zhuǎn)讓意向為公司凈增收入600萬元。充分發(fā)揮土地儲備豐富的優(yōu)勢,積極盤活現(xiàn)有公司資產(chǎn)是房地產(chǎn)公司下半年持續(xù)大力推進的工作。在董事長和集團指導下,房地產(chǎn)公司堅持項目開發(fā)與資本經(jīng)營并重的思路,利用各種平臺與國內(nèi)眾多實力雄厚企業(yè)洽商各種形式的合作。在董事長親自掛帥下,與天津津濱創(chuàng)輝公司等草簽了合作意向協(xié)議書。與河南省建行的合作也在全力推進。這些,都為房地產(chǎn)公司今后的飛躍發(fā)展奠定基礎(chǔ)。xxxxx周邊土地的收購工作,在董事長的親自布署下,取得突破性進展。20xx房地產(chǎn)公司經(jīng)營工作的另一項重大進展,就是集中精力全面解決了多年以來積累的大量遺留問題和清欠任務。房地產(chǎn)作為集團早期發(fā)展的主要載體,在過往的歷史環(huán)境下,積累了大量復雜的遺留問題,有些問題已8年以上。這些問題不但長期牽涉大量精力,耗費人力和財力,也給公司信譽也帶來很多負面因素。房地產(chǎn)公司上半年就提出把今年作為解決遺留問題的最后一年,以便輕裝上陣,全力投入新項目的開發(fā)。為協(xié)調(diào)解決復雜的遺留問題,落實多年欠款的回收工作,房地產(chǎn)公司成立了由財務部牽頭,營銷策劃部和物業(yè)公司參加的清欠和處理遺留問題小組,制定針對性工作方案和計劃,定期會商協(xié)調(diào)進展。豐產(chǎn)路、勞動路、。在5月份,按照集團的安排,物業(yè)公司納入房地產(chǎn)公司的管理范疇。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,房地產(chǎn)公司明確了物業(yè)公司的管理和經(jīng)營目標。積極協(xié)調(diào)理順管理關(guān)系,在強化財務管理和重大經(jīng)營決策監(jiān)管的同時,簡化管理程序。以經(jīng)營指標考核取代過程管理,使原來層層管理卻無人拍板的情形有所改善。明確責權(quán)關(guān)系,改善經(jīng)營環(huán)境,以經(jīng)營指標考核實施目標管理。物業(yè)公司在房地產(chǎn)公司推動下下大力氣解決歷史遺留問題,控制各項費用,確保減虧增盈目標,為物業(yè)公司的經(jīng)營逐步自主打下良好的基礎(chǔ)。在房地產(chǎn)公司的大力協(xié)助下,物業(yè)公司在20xx年完成了天明路自由家園供電一戶一表移交工作,實現(xiàn)xxxxx3號園區(qū)供電一戶一表改造移交工作,豐產(chǎn)路水表一戶一表改造工作,并已著手進行xxxxx小區(qū)的水改工作。經(jīng)統(tǒng)計,收益物業(yè)費收入占59%,裝修收益(后六個月)占24%,車庫及其他收益占整體收入比例為17%。二、工作中存在的問題、解決辦法和建議通過對全年主要工作的總結(jié)分析,我們清楚的看到許多今后工作中有待改進的問題,同時,解決問題的過程也反映出企業(yè)發(fā)展所必須經(jīng)歷的思考:,集團和董事會再次明確了發(fā)展房地產(chǎn)作為xxxx龍頭產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略思路。但與此相關(guān)實施戰(zhàn)略的規(guī)劃、配套政策和管理手段卻相對大大滯后于戰(zhàn)略目標的制定。在明晰房地產(chǎn)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標的同時,根據(jù)xxxx特點和實際分析自身優(yōu)劣勢,制定科學的戰(zhàn)略實施規(guī)劃成為當務之急。建議采取項目開發(fā)與資產(chǎn)經(jīng)營并重的策略,發(fā)揮現(xiàn)有資源優(yōu)勢全面盤活資產(chǎn)。以開發(fā)促合作,以合作促發(fā)展。,是保證和推動房地產(chǎn)公司持續(xù)快速發(fā)展的根本。在明確責權(quán)關(guān)系基礎(chǔ)上充分保證經(jīng)營自主,是探索適合xxxx特點的管理經(jīng)營模式的鑰匙。,但仍需通過實際項目全程操作的磨練逐步成熟。適應大規(guī)模高水平項目操作,仍須加大人才隊伍建設(shè)培養(yǎng)的力度,20xx年房地產(chǎn)公司將依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應的人才戰(zhàn)略規(guī)劃。、工作和技術(shù)標準的制定和完善,仍是需要持續(xù)推進的長期工作。,行業(yè)競爭日益激烈的環(huán)境下,必須強化公司內(nèi)部員工培訓與學習。建立學習型企業(yè),增強公司應對能力和競爭實力,縮小與成熟公司的業(yè)務上的差距。不斷提高綜合實力與綜合素質(zhì),以便在競爭中立于不敗。,在企業(yè)戰(zhàn)略目標制定后如何提煉建立企業(yè)核心價值體系,以此推動企業(yè)文化建設(shè),提升員工責任意識與企業(yè)歸屬感,是下一步的重要工作目標。,大量后期問題的發(fā)生,都是項目前期工作不充分或失誤導致。因此,在新項目運作時,前期工作是項目開發(fā)的重心,必須高度重視每個環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量,細節(jié)一定要做到位,否則會在后期付出更大代價,留下很多不必要的遺撼。,但無論房地產(chǎn)公司還是物業(yè)公司在經(jīng)營上的自主性都非常有限,在很大程度上造成管理和經(jīng)營關(guān)系上的被動。建議20xx年把物業(yè)公司作為經(jīng)營管理改革的突破口。三、20xx年具體工作思路房地產(chǎn)公司當前處于發(fā)展的轉(zhuǎn)折時期,既面臨嚴峻挑戰(zhàn),也面臨新的發(fā)展機遇。房地產(chǎn)公司當前面臨的唯一選擇是,奮力開拓,為20xx年的全面快速發(fā)展做好積極準備。,20xx年在全面落實北地塊121畝的的基礎(chǔ)上,全面啟動xxxxx項目的開發(fā)。預計20xx年上半年完成開發(fā)前期相關(guān)手續(xù)的辦理工作,市政道路開始修建施工,施工現(xiàn)場開始三通一平工作。到20xx年8月基本達到開工條件。,以開發(fā)促合作,以合作帶動新的發(fā)展全面盤活現(xiàn)有土地儲備資源。20xx年力爭在項目合作上全面突破,使房地產(chǎn)公司逐步形成以項目開發(fā)為核心的房地產(chǎn)項目經(jīng)營能力,初步具備項目滾動開發(fā)的持續(xù)經(jīng)營能力。,多種經(jīng)營為輔,帶動實現(xiàn)銷售。,20xx年上半年全面完成所有小區(qū)水損電損改造,全年各個小區(qū)扭虧工作有所突破。實現(xiàn)全年扭虧減半的目標。房地產(chǎn)公司述職報告4各位領(lǐng)導、各位同事,在過去的一年里我的工作仍有一些不足之處。有時對工作過于追求完美、太認真,對員工要求太高、太嚴;無意中會得罪一些人。在這些方面還有待于向各位領(lǐng)導和各位同事學習、請教。我的述職先匯報到此,請各位領(lǐng)導、各位同事批評、指正、評議。謝謝大家!述職人:xxxxx年x月房地產(chǎn)公司述職報告5各位領(lǐng)導、同事:你們好!我是成本管理部xxx,現(xiàn)在我向大家進行20xx工作總結(jié)。在忙碌的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,工作任務比去年更加繁重,但公司緊張有序的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化激發(fā)起每個員工的工作激情,作為999公司的一名員工能與公司共同走向成熟,對公司的未來充滿信心。在領(lǐng)導和同事的支持下,本安裝成本工作進展順利,現(xiàn)把主要安裝部分成本工作情況介紹如下:一、工作總結(jié)及論述(一)合同管理本涉及到的安裝專業(yè)相關(guān)合同的審核共計60份,主要涉及六、八組團
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