【文章內(nèi)容簡介】 “四個自信”、做到“兩個維護”。全年開展領導講黨課8次，中心組集中學習12次，支部黨員集中學習10次。此外，還通過建設網(wǎng)絡在線教育、外出培訓、舉辦培訓班等形式，不斷提高機關干部綜合素質(zhì)，受教育人數(shù)覆蓋率達90%。（三）注重組建臨時黨小組，推進支部管理延伸。建設部門既要抓好業(yè)內(nèi)工作，又要抓好黨建工作，觸點多，管理難度大，因此為分散管理好每位黨員干部，我主張嚴肅黨內(nèi)政治生活，在每個項目建設組均設立臨時黨小組，以便建設組同志與機關黨員干部的政治學習教育同步進行、組織生活不掉隊。在去年保障房、地方政府性債務、環(huán)保建設中、項目中均設立一線黨小組，并將黨小組設置、職責履行情況納入建設工作報告內(nèi)容，有效規(guī)范了建設組人員行為。支部全體黨員干部累計完成學時約2580小時，撰寫學習心得300多篇。（四）實行黨員積分制管理，優(yōu)化干部隊伍。把黨員在遵守政治紀律、工作紀律、廉政紀律、履職盡責、工作創(chuàng)新、學習教育等各方面情況，以積分形式展示，每名黨員的得分作為評選優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀黨員、推薦優(yōu)秀干部的重要參考依據(jù)。實行黨員積分制管理以來，全局黨員干部的責任意識、大局意識明顯增強，黨員隊伍埋頭苦干、無私奉獻的內(nèi)在活力不斷激發(fā)，取得了較好效果。2017年11月份，有2名優(yōu)秀干部得到組織部門提拔重用，今年我們又有2名優(yōu)秀年輕同志通過組織部門考察。（五）扎實推進結(jié)對幫扶共建。2019年建設局黨支部通過開展與幫扶村結(jié)對共建和形式多樣的志愿服務活動，幫助改善村居環(huán)境、改善民生、加強村基層組織建設等方面解決了一些力所能及的實事和問題。一是積極傳達黨的各項扶貧政策。我與局班子成員多次召開會議研究部署脫貧攻堅工作，先后40余次深入分包村，與村委干部共商發(fā)展思路，宣傳黨的各項扶貧政策及縣委、縣政府各項扶貧決策部署；二是幫助改善村居環(huán)境。為分包村協(xié)調(diào)籌措資金20000余元助力六改一增，解決了工作隊的后顧之憂；，安裝路燈70盞，為臨河村、天成洼村植栽苗木花卉2000多株，美化、綠化、亮化了村莊，使全村的對外形象得到提升；三是夯實幫扶責任。嚴格要求第一書記、駐村工作隊及幫扶人員靜下心，沉下身，協(xié)助分包村做好村兩委換屆工作，幫助兩個分包村制訂村發(fā)展規(guī)劃、幫扶工作計劃，認真落實貧困戶享受的各項扶貧政策，開展了脫貧攻堅知識有獎競答、實現(xiàn)貧困戶微心愿活動，提高貧困戶對扶貧政策知曉率，激發(fā)貧困戶內(nèi)生動力。二、履行黨風廉政建設責任制方面（一）履行第一責任人職責情況。一是注重組織建設，強化廉政責任。年初根據(jù)領導分工成立*縣建設局黨風廉政建設工作領導小組，進一步明確局黨組黨風廉政建設的主體責任；與各股室負責人簽訂目標責任書，把目標責任細化到人，做到各負其責、各司其職；二是注重廉政教育，構(gòu)筑好干部職工思想道德防線。通過“一把手”講廉政黨課，幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立正確的權(quán)力觀，結(jié)合以案促改工作，2019年共通報典型案件40余起，開展談心談話290人次。三是營造廉政文化氛圍。在局機關院內(nèi)制作黨風廉政建設宣傳欄3塊，在樓道及走廊懸掛廉政警示宣傳版面30余塊，在局一樓建立了廉政文化圖書室，營造濃厚廉政文化氛圍；三是注重制度建設，強化監(jiān)督管理。結(jié)合實際修訂完善了《*縣建設局“三重一大”制度》《建設人員“八不準”》等2項制度，將黨風廉政建設目標責任書內(nèi)容作為股室目標考核的重要內(nèi)容，考核結(jié)果與評選先進掛鉤，責任到人。（二）執(zhí)行黨的各項紀律情況。一年來，我本人嚴格按照黨風廉政建設工作各項要求，帶頭自覺遵守好黨的各項紀律和廉政規(guī)定，認真帶頭貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等有關廉政規(guī)定，經(jīng)常開展廉政教育，要求機關上下全體同志自覺遵守廉政規(guī)定，抵制幫圈文化，我本人也從未參與過任何結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派、培植個人勢力等非法組織活動。（三）廉潔自律情況。一年來，我?guī)ь^嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細則精神和省委省政府20條意見及市委市政府、縣委縣政府貫徹落實意見等廉潔自律規(guī)定，通過中心組學習、三會一課等形式加以學習貫徹，使上級決策部署入腦入心，要求每位班子成員嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度，進一步筑牢建設干部廉政底線。三、落實意識形態(tài)工作責任制方面一年來，我始終把意識形態(tài)工作當作一項重要工作來抓,納入黨建工作責任制和領導干部目標管理，與建設部門各項工作緊密結(jié)合，充分調(diào)動領導干部、各科室抓意識形態(tài)工作的積極性，形成各司其職、各負其責的工作格局，工作中我注重加強以下幾方面工作：（一）落實主體責任，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權(quán)和主動權(quán)。組建了意識形態(tài)工作領導小組專班，明確了領導責任，嚴格把意識形態(tài)工作與履職盡責工作結(jié)合起來，每年不定時對意識形態(tài)工作進行研判，并按照要求及時向上級黨委報告意識形態(tài)工作情況。研究出臺《*縣建設局黨組意識形態(tài)工作責任制實施細則》，明確領導班子7項責任事項，按照崗位職責層層落實責任分工。（二）堅持重心下沉，推進理論面向基層貼近群眾。深入幫扶村向村兩委干部、群眾宣傳黨的惠民政策、扶貧政策，開展意識形態(tài)宣講等。全年干部職工累計向社會群眾發(fā)放各類政策宣傳資料1000余份(冊)，依托每月主題黨日開展宣講活動共12場次，受教育人數(shù)200余人次，進一步推進支部結(jié)對共建工作深入開展。（三）堅持守土有責，強化意識形態(tài)陣地管理。2019年投資5萬余元對機關院內(nèi)實施文化墻、特色宣傳欄等陣地建設，制作“核心價值觀”“文明公約”等版面3幅；開展身邊典型推薦活動，評選出扶貧工作、誠實守信、孝老敬親、道德模范等不同類別的先進典型11名，設立“善行義舉榜”講述身邊的好人好事，引導建設干部樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。（四）加強媒體互動，推進對外宣傳力度。組建了網(wǎng)絡輿情傳播志愿小組，設輿情專兼職信息員2 名、網(wǎng)絡文明傳播志愿者18名，切實落實網(wǎng)絡輿情和突發(fā)事件處置主體責任。2019年，縣建設局累計在省建設廳、河南日報、平頂山日報、河南經(jīng)濟報等報刊媒體刊發(fā)各類新聞稿件180篇次。（五）存在問題和整改措施。還存在應用網(wǎng)絡新媒體積極正面引導的意識有待進一步提高、網(wǎng)絡輿論引導方法載體有待創(chuàng)新等問題，下步將繼續(xù)加強對機關干部意識形態(tài)領域的教育管理，使其適應不斷發(fā)展變化的新形勢、新任務的要求，為做好意識形態(tài)工作奠定堅實的理論基礎和思想基礎。2019年，我將重新審視工作中的不足，繼續(xù)以習近平新時代新思想新理論為指導，認真貫徹落實好黨的各項決策部署，進一步改進工作方式方法，優(yōu)化干部隊伍，推動黨建主體責任深化、細化，為我縣建設工作再創(chuàng)新局面，實現(xiàn)新發(fā)展做出應有的貢獻。我的述職完畢，不妥之處敬請各位領導批評指正！謝謝大家！第四篇：黨建工作責任制述職報告黨建工作責任制述職報告某某黨支部現(xiàn)有黨員24名，正式黨員24人、干部黨員7人，支部委員3名。某某黨支部按照礦黨委的工作安排部署，以高的標準、嚴的要求，扎實推進黨支部建設，注重發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，充分發(fā)揚黨員干部的模范帶頭作用，奮力拼搏，努力工作，有效的促進了隊伍的和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)將全年以來的工作述職如下：一、履職情況（一）抓