黨組織書記述職制度(編輯修改稿)
2025-11-04 00:35 本頁面
【文章內容簡介】 推動面上工作開展。(二)述職的基本形式黨組織書記述職原則上每年安排一次，集中在1月份左右進行，一般采取會議口頭述職的形式進行。(三)述職的主要環(huán)節(jié)述前準備。每年12月底，各社區(qū)黨組織書記根據工作部署，對照述職內容、述職要求，認真自查，總結經驗，肯定成績，廣泛征求意見，撰寫述職報告，提交社區(qū)兩委會議研究通過后上報街道黨工委。街道黨工委組織專門人員開展專項督導檢查，深入基層調研，聽取群眾意見，了解真實情況，發(fā)現存在問題，為述職評議做好準備。會議述職。街道黨工委召開專題會議，各社區(qū)黨組織書記根據自查、總結情況，分別匯報基層黨建、經濟發(fā)展、信訪穩(wěn)定工作目標落實，以及自身履責等情況。街道領導逐一點評，肯定工作，提出意見建議和努力方向。民主評議。述職會議吸收部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員參加。與會人員就述職報告或黨建工作進行質詢，并結合平時掌握情況，分“優(yōu)秀、較好、一般、差”四個等次無記名填票民主。評議結果在適當范圍內公開述后整改。述職評議工作結束后，根據述職報告、民主測評和平時檢查掌握的情況，逐一下發(fā)整改通知書。各社區(qū)黨組織根據內容，研究制定整改方案，上報街道黨工委審核備案，作為跟蹤監(jiān)督、整改問效的依據。中共焦東街道工作委員會2010年4月10日第三篇：基層黨組織書記述職評議制度重坊鎮(zhèn)中心小學黨支部基層黨支部書記述職評議制度為堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的要求，建立健全黨組書記履行黨建工作責任述職制度，強化黨支部書記履行黨建工作第一責任人的意識，提高抓黨建工作的能力和本領，推動黨的建設各項工作任務的落實，從整體上提升黨建工作的科學化水平，在我校實行黨支部書記述職評議制度。一、述職對象 黨支部書記二、述職內容研究制訂基層黨建總體規(guī)劃情況。認真履行抓基層黨建“第一責任人”的職責，全面把握基層黨建工作的整體情況，立足本地實際，謀劃提出基層黨建工作任務目標和落實措施。加強基層領導班子和黨員隊伍建設情況。推進黨支部建設，選準配強班子，搞好隊伍建設，加強黨員隊伍先進性建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。注重基層黨建制度建設情況。積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，建立健全常抓不懈工作機制；加強督查考核，認真落實基層黨建責任制。帶頭抓好基層黨建工作落實情況。經常深入基層調查研究，認真總結經驗，發(fā)現解決存在問題，加強對黨建工作的具體指導。落實黨建工作經費預算情況。本基層黨的建設工
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