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正文內(nèi)容

20xx年青島市開發(fā)區(qū)教育體育局所屬學校公開招聘工作人員簡章(編輯修改稿)

2024-10-29 06:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。五、考察體檢根據(jù)總成績,分招聘崗位,按1:。未達到面試比例的,進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進入考察范圍人員(如筆試、面試成績都相同,則加試筆試)。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位負責按有關規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。六、聘用對考試、考察、體檢合格,經(jīng)7個工作日公示無異議且符合聘用條件的人員,根據(jù)《關于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》(魯辦發(fā)〔2015〕53號)等相關文件規(guī)定進行管理。七、紀律公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經(jīng)查實,將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第30號)的有關規(guī)定嚴肅處理。八、有關說明,應及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。、面試方案及擬聘用人員名單等信息在青島市市南區(qū)政務網(wǎng)()上予以公布。有關筆試信息請考生及時關注報名網(wǎng)站。其它信息在各招聘單位官方網(wǎng)站上予以公布。:***招聘單位咨詢電話:053286671507監(jiān)督電話:053288729850、88729572請在該時間段(工作日上午9:0011:30,下午1:305:00)撥打以上電話。附件:2018年青島市市南區(qū)所屬公立醫(yī)院公開招聘工作人員計劃表第三篇:2012年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員簡章2012年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員簡章根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省有關規(guī)定和要求,2012年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘工作人員68人(詳見《2012年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位需求表》以下簡稱《需求表》),現(xiàn)公告如下:一、招聘范圍和條件(一)遵紀守法、品行端正。(二)應聘人員年齡須符合招聘崗位要求。(三)符合青島市市內(nèi)四區(qū)落戶政策。(四)具備崗位所需的其他資格條件(詳見《需求表》)。(五)符合崗位要求的身體條件。中小學教師應聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;在讀全日制普通大中專學校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員,在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員,以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形人員,不能應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。二、報名和資格審查(一)報名報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認、網(wǎng)上繳費。統(tǒng)一報名時間:2012年4月25日9:00—27日16:00網(wǎng)上審核時間:2012年4月26日9:00—28日12:00查詢及網(wǎng)上繳費時間:2012年4月26日9:00— 28日16:00具體辦法:1.個人報名:應聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)( ),點擊“2012年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”,進入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫、提交相關個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過,不能更改個人信息。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。2.單位初審:招聘單位指定專人負責,集中進行網(wǎng)上資格初審工作,根據(jù)應聘人員提交的信息資料,審查確定初審結果。應聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后,可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)站,查詢報名資格初審結果。3.繳費:考務費按每人40元收取。應聘人員在確認已被初審通過后,要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)( ),進行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。繳費成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。報考人員可于2012年5月10日至12日9:00登錄該網(wǎng)站,下載打印《準考證》。擬享受減免有關考務費用的農(nóng)村特困大學生、城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費,并于5月4日9:00—11:30,13:30—15:00到青島市市南區(qū)社區(qū)教育中心(觀海一路27號)辦理考務費退款手續(xù)(逾期不再受理)。其中屬于減免考務費的,應出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。報名結束后,對最終確定的應聘人數(shù)達不到規(guī)定的1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應核減招聘計劃。緊缺急需崗位可適當放寬。(二)資格審查對應聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員,按應聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料主要包括:國家承認的學歷(學位)證書、身份證、戶口簿及從業(yè)資格證書、榮譽證書等相關材料原件及復印件各一份(工程預算管理、施工管理崗位應聘人員還需提供從事相關工作滿三年的證明材料),屬在職人員的需提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明,全日制普通高校應屆畢業(yè)生報考的,提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書)以及學校出具的專業(yè)、學歷、學位、教師資格證明。應聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)不能提交有關材料的,視為棄權。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績依次遞補。進入面試應聘人員的資格審查事宜在市南人才網(wǎng)()上發(fā)布。(三)其他根據(jù)國家有關規(guī)定,由我省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”以及我市服務基層項目人員(以下簡稱服務基層項目人員),服務期滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務基層項目人員)應聘市南區(qū)事業(yè)單位的,筆試成績加5分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。上述人員于5月 4日9:00—11:30,13:30—15:00到青島市市南區(qū)社區(qū)教育中心(觀海一路27號)辦理加分確認手續(xù)(逾期不再受理)。在辦理確認手續(xù)時,除出具身份證和畢業(yè)當年畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽發(fā)的報到證外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員要出具山東省或我市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料,參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員出具共青團山東省委考核認定的證明材料;被委托人要出具身份證及復印件。符合加分條件的應聘人員,經(jīng)市南區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關審核確認,在網(wǎng)上進行公示無異議后實施加分。三、考試內(nèi)容和方法(一)統(tǒng)一筆試,筆試科目共分三類:A為綜合類、B為教育類、C為醫(yī)療衛(wèi)生類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎知識,主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎性知識。教育類考試內(nèi)容為教育學、教育心理學相關知識和應用及綜合知識等;醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學專業(yè)基礎知識。筆試考一科,不指定教材。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進行。筆試時間:2012年5月12日9:00—11:30。在達到筆試合格分數(shù)線以上的報考人員中,根據(jù)招聘計劃和崗位由高分到低分依次按1:3的比例確定進入面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到規(guī)定比例的,按進入面試人員的實有人數(shù)確定。面試人選在網(wǎng)上公布。,成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。()上公布。(二)面試中小學教師崗位面試環(huán)節(jié)分為說課、專業(yè)素養(yǎng)測試。校醫(yī)、工程預算管理、施工管理崗位面試環(huán)節(jié)為專業(yè)技能測試。資格復審合格的報考人員可進入本環(huán)節(jié)。面試工作在市南區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關的監(jiān)督指導下,嚴格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。有關面試具體事宜詳見市南人才網(wǎng)(://)公布的面試工作方案。教師說課(1)說課主要考察教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點確定。(2)采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點、集中封閉的方式進行。(3)說課成績采取百分制,成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。教師專業(yè)素養(yǎng)
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