【文章內(nèi)容簡介】 ，林地經(jīng)營給林農(nóng)帶來的直接收益十分有限。許多人寧愿外出打工，也不愿意經(jīng)營林業(yè)。此外由于地方財(cái)政困難，在沒有國家專項(xiàng)資金的前提下，很難開展此項(xiàng)工作。雖然2007 年底財(cái)政部對已經(jīng)開展和正在開展林改的省份進(jìn)行了專項(xiàng)補(bǔ)助， 億元，但是這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。三、中國集體林權(quán)改革的方向預(yù)測2009年 7月7日至8日，第十一次中德財(cái)政合作項(xiàng)目座談會(huì)上國家林業(yè)局對外合作項(xiàng)目中心副主任蘇明就林業(yè)在全球氣候變化中的特殊地位作專題報(bào)告，對新時(shí)期、新形勢下我國林業(yè)發(fā)展方向進(jìn)行了綜合分析：一是認(rèn)真把握國際國內(nèi)形勢。由于全球氣候變暖，生態(tài)建設(shè)引起世界各國廣泛關(guān)注，林業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的地位日漸突出，國際合作形式、合作內(nèi)容、合作方式呈現(xiàn)多元化趨勢，向更豐富、更宏觀和更深層次發(fā)展。二是措施更加具體可行。牢固樹立森林可持續(xù)經(jīng)營理念，結(jié)合集體林權(quán)制度改革，切實(shí)做到“一個(gè)重視、兩個(gè)堅(jiān)持、三個(gè)加強(qiáng)、四個(gè)落實(shí)”，即經(jīng)營外資合作項(xiàng)目要領(lǐng)導(dǎo)重視，堅(jiān)持以我為主和探索創(chuàng)新，加強(qiáng)項(xiàng)目管理、經(jīng)驗(yàn)推廣和宣傳發(fā)動(dòng)，落實(shí)工作機(jī)構(gòu)、配套資金、管理制度和工作人員。三是加強(qiáng)縱向橫向溝通協(xié)調(diào)。處理好與計(jì)劃、財(cái)政和項(xiàng)目執(zhí)行單位關(guān)系，高質(zhì)量、高水準(zhǔn)推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。四是深層次探索研究項(xiàng)目建設(shè)模式。通過實(shí)施外資項(xiàng)目，在實(shí)踐中總結(jié)、吸納、升華國外先進(jìn)理念，研究完善營造林模式，并逐漸推廣。2011年12月6日，中共中央書記處書記、中央紀(jì)委副書記何勇到國家林業(yè)局就加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、促進(jìn)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式進(jìn)行調(diào)研。他強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央關(guān)于林業(yè)改革發(fā)展的重大決策部署，堅(jiān)持把反腐倡廉建設(shè)融入林業(yè)改革發(fā)展大局，加強(qiáng)林業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快轉(zhuǎn)變林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、全面完成“十二五”時(shí)期我國林業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)目標(biāo)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。何勇對國家林業(yè)局在推動(dòng)林業(yè)改革發(fā)展和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作方面取得的成績給予充分肯定。他指出，在黨中央、國務(wù)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，國家林業(yè)局認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于林業(yè)改革發(fā)展決策部署，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局扎實(shí)開展工作，林業(yè)建設(shè)取得明顯成效，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。在推動(dòng)林業(yè)改革發(fā)展的同時(shí)，國家林業(yè)局黨組高度重視反腐倡廉工作，認(rèn)真貫徹中央關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的決策部署，把反腐倡廉工作與林業(yè)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，各項(xiàng)工作不斷取得新進(jìn)展新成效，為推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)發(fā)揮了重要保障和促進(jìn)作用。 促進(jìn)綠色發(fā)展2011年 12月3日，主題為“綠色增長綠色責(zé)任”的第四屆中國綠色發(fā)展高層論壇在廣西欽州舉行。全國人大常委會(huì)副委員長周鐵農(nóng)在致論壇的賀信中指出，中國綠色發(fā)展高層論壇一直致力于傳播綠色理念，促進(jìn)綠色發(fā)展，為專家、學(xué)者和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)探討綠色話題搭建了很好的公益平臺(tái)。國家林業(yè)局原副局長、中國林業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)理事長李育材出席論壇并致辭。李育材指出，要通過中國綠色發(fā)展高層論壇，推動(dòng)綠色增長，擔(dān)負(fù)綠色責(zé)任；要繼續(xù)努力，使綠色觀念廣泛深入人心，綠色事業(yè)結(jié)出豐碩成果。[參考文獻(xiàn)][ 1 ] [M ]，北京：國家林業(yè)出版社，2005.[ 2 ] 蔡小偉、人定心、樹定根，福建推行林權(quán)制度改革[N ]，人民日報(bào)，200612.[ 3 ] [ Z]，廣東省林業(yè)網(wǎng)(： / /[ 7 ] 國家林業(yè)局://第四篇：經(jīng)濟(jì)管理論文、河北農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)村發(fā)展學(xué)院?？飘厴I(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告專 業(yè) 班 級(jí) ： 村務(wù)管理0801 學(xué) 號(hào) ： 2008522200125 學(xué) 生 姓 名 ： 許玉菲 指導(dǎo)教師姓名： 喬宏二零一零 年 五 月 十 日 實(shí)習(xí)前期2010年4月至5月兩個(gè)月期間，我在一家汽車銷售服務(wù)有限公司實(shí)習(xí)。這是第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班，上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎小心，否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小的錯(cuò)誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價(jià)，再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決.“在學(xué)校里學(xué)的不是知識(shí)，而是一種叫做自學(xué)的能力”。參加工作后才能深刻體會(huì)這句話的含義。我們必須在工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設(shè)法解決，實(shí)在不行可以虛心請教他人，而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)所淘汰。由于在學(xué)校的宿舍里住宿，在學(xué)校可以睡睡懶覺，實(shí)在不想上課的時(shí)候可以逃課，自由許多。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的事情，時(shí)間久了容易厭倦。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會(huì)父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識(shí)地培養(yǎng)自己的理財(cái)能力，我們剛畢業(yè)，工資水平普遍不高，除掉餐費(fèi)和日常的開支，我們常常所剩無幾，一不留神可能就入不敷出成為月光一族，但此時(shí)我們再也不好意思伸手向父母要，因此很多時(shí)候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。工作內(nèi)容在這一個(gè)多月中，我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項(xiàng)人事及日常行政工作。在這一過程中，我才用了看，問，學(xué)等方式，初步了解了公式辦公室文員的具體業(yè)務(wù)：接應(yīng)聘者來電，給應(yīng)聘者進(jìn)行簡單初始，通過者送往各部門經(jīng)理處復(fù)試；開試工單通知復(fù)試通過者試工，并做好登記；協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn)、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作 ；送文件至各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，簽收文件；整理及保管補(bǔ)卡條、請假條；整理員工檔案，以備隨時(shí)出檔和歸檔；復(fù)印、速印辦公文件，發(fā)傳真，領(lǐng)辦公表格等；協(xié)助辦理新進(jìn)人員入職手續(xù)，員工調(diào)職、離職手續(xù)；計(jì)算管理人員月考勤，并將考勤明細(xì)送至各部門核對簽字；錄入月罰款單與獎(jiǎng)勵(lì)單，錄入員工養(yǎng)老保險(xiǎn)資料；制作2009年全廠管理人員年休表；1領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。同事相處踏上社會(huì)，我們與形形色色的人打交道。由于彼此存在著利益關(guān)系，又工作繁忙，很多時(shí)候同事不會(huì)像同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此踏出校門的我很多時(shí)候無法適應(yīng)。比如我們同一辦公室的同事，為了能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，背地里總是向領(lǐng)導(dǎo)搬弄是非。正因?yàn)槿绱宿k公室的關(guān)系時(shí)常顯得有點(diǎn)淡漠，人與人之間的關(guān)系有時(shí)候顯得有點(diǎn)緊張，但是環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度。一個(gè)冷漠沒有人情味的辦公室，大家就會(huì)毫無眷戀之情，有更好的機(jī)會(huì)他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高，每天只是在等待著下班，早點(diǎn)回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個(gè)生日party，生病時(shí)的輕輕一句慰問，都有助于營造一個(gè)齊樂融融的工作環(huán)境。在電視上不止一次的看到職場的險(xiǎn)惡，辦公室里同事之間的是非，以我一個(gè)新人而言，我想我能做的就是“低頭多工作，抬頭少閑話”。且通過，這次的實(shí)習(xí)是我更加認(rèn)識(shí)到大學(xué)同學(xué)之間的關(guān)系是多么的珍貴。實(shí)習(xí)概述經(jīng)過兩年半的專業(yè)課學(xué)習(xí)，在掌握了一定的基礎(chǔ)知識(shí)的前提下，為了進(jìn)一步鞏固理論知識(shí)，將理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來，本人在山東龐大汽車銷售服務(wù)限公司開始工作實(shí)習(xí)。沐浴著春天的和風(fēng)，已不知不覺一個(gè)多月過去了。現(xiàn)在，已經(jīng)迎來了夏天，而在過去的這些日子里，自己在山東龐大集團(tuán)的工作實(shí)習(xí)也是經(jīng)歷了由陌生到熟悉過程。工作實(shí)習(xí)的地方是一個(gè)汽車銷售特別大的公司，在這樣的一種大環(huán)境里鍛煉充實(shí)自我，使自己學(xué)到了很多的