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正文內(nèi)容

家教合同(編輯修改稿)

2024-10-29 03:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 _元,□其它______津貼每月_____________元。薪資支付時(shí)按其實(shí)際授課之時(shí)數(shù)計(jì)算之。薪津發(fā)放定為每_____________支付一次,定于_____________日為固定發(fā)放日,如遇假日,甲方應(yīng)提前準(zhǔn)時(shí)支付乙方薪津,不得延誤。第二條請(qǐng)假、遲到:a、乙方如遇有遲到之情況發(fā)生,應(yīng)務(wù)必禮貌性知會(huì)甲方。b、每月遲到三次(含)以上或當(dāng)月累積遲到三十分鐘(含)以上,甲方得以扣罰乙方_____________元薪津,乙方不得異議。病假:a、乙方如遇有身體不適,不能授課。應(yīng)提前于_____________小時(shí)前,請(qǐng)假告知甲方。b、因乙方請(qǐng)病假產(chǎn)生之缺課時(shí)數(shù),由甲方視需要擇期補(bǔ)課,或以缺堂不列入薪津計(jì)算。事假:a、乙方如遇有事不能授課。應(yīng)提前于_____________日請(qǐng)假告知甲方。b、因乙方請(qǐng)事假產(chǎn)生之缺課時(shí)數(shù),由甲方視需要擇期補(bǔ)課,或以缺堂不列入薪津計(jì)算。特殊情況:如遇有臺(tái)風(fēng)、地震之不可抗力之天災(zāi)因素,甲乙雙方應(yīng)依所在區(qū)域之人事行政機(jī)關(guān)之休假公告為準(zhǔn)則,缺堂時(shí)數(shù),由甲方視需要擇期補(bǔ)課,或以缺堂不列入薪津計(jì)算。第三條家教老師應(yīng)有之教學(xué)態(tài)度、開課前,應(yīng)充分準(zhǔn)備教材并了解學(xué)生的學(xué)習(xí)背景。家教老師之言行舉止,對(duì)學(xué)生有示范影響,請(qǐng)塑造端正形象。請(qǐng)重視服裝儀容。不因個(gè)人情緒影響教學(xué)。多給學(xué)生正面的鼓勵(lì)。教學(xué)應(yīng)具應(yīng)有的熱忱。與學(xué)生之間保持良好的師生溝通關(guān)系。學(xué)生之學(xué)習(xí)狀況,應(yīng)與家長(zhǎng)建立固定溝通管道,站在關(guān)懷的立場(chǎng),共同協(xié)助學(xué)生突破學(xué)習(xí)瓶頸。第四條工作規(guī)范、乙方不得在授課期間,接聽私人電話,中斷授課或影響教學(xué)質(zhì)量。甲方應(yīng)提供安全之授課場(chǎng)所,不得侵犯乙方之人身自由。第五條契約終止管轄法院、契約終止必須經(jīng)過雙方同意,提議終止之一方,必須提前_____________個(gè)工作天提出終止請(qǐng)求,否則視同違約。如有違約之情形發(fā)生,甲乙任一方可依據(jù)終止合約,若有涉訟之必要時(shí),雙方同意以_____________法院為第一審管轄法院。甲方姓名:_____________身份證號(hào):_____________簽章:_________________乙方姓名:_____________身份證號(hào):_____________簽章:_________________乙方保證人:___________身份證號(hào):_____________簽章:_________________________年____月_____日家教合同 篇4甲乙雙方均遵守國家有關(guān)法律法規(guī),均應(yīng)保證兌現(xiàn)承諾。一、甲方保證按商定的時(shí)間、地點(diǎn)及課程為乙方安排教員授課。教員首次上門授課持甲方介紹信。二、甲方安排的教員應(yīng)認(rèn)真、負(fù)責(zé),做到努力工作、用心服務(wù)。三、甲方主動(dòng)通過電話或者上門向乙方了教師教學(xué)情況。四、家教費(fèi)用支付用法(預(yù)付前4次教學(xué)期和學(xué)員終身服務(wù)聯(lián)絡(luò)費(fèi)用________元)。以后逐個(gè)結(jié)清工資,工資直接支付教員。五、甲乙雙方根據(jù)授課學(xué)生的情況,供四項(xiàng)教育方式供乙方參考(只選其一)1.一對(duì)一家教( )2.小班化教學(xué)( )3.全托式教育( )4.專業(yè)心理咨詢和溝通 六、根據(jù)甲乙雙方協(xié)商,甲方教師授課的科目為__________________________。乙方支付的受課費(fèi)用為________元/時(shí)__________課________時(shí)。(課時(shí)費(fèi)用隨年級(jí)變化而變化,詳見價(jià)格表)一課時(shí)為________個(gè)小時(shí)。七、乙方有權(quán)對(duì)教員監(jiān)督,有責(zé)任向甲主反映,提出問題,甲方須予以解決。八、乙方有權(quán)合理提出更換教員,甲方須立即答復(fù),滿足要求。九、為盡可以達(dá)到較好的教學(xué)效果,乙方應(yīng)允許甲方的教師授課最低一個(gè)月。如出現(xiàn)更換教師所需用的時(shí)間不包括在內(nèi)。十、服務(wù)費(fèi)__________________________________________________________________十一、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決,不影響本協(xié)議進(jìn)行。十二、本協(xié)議一式兩份。備注(補(bǔ)充)1.___________________________________________________2.___________________________________________________甲方簽字:_________________乙方簽字:_________________學(xué)生簽名:_________________甲方教員簽名:_____________簽約時(shí)間:_________________家教合同 篇5甲方:地址:聯(lián)系電話:乙方:___________住址:_________________身份證:_________________電話:_________________經(jīng)雙方協(xié)商自愿,簽定協(xié)議如下:一、協(xié)議,且同意甲方在網(wǎng)站上公布出有關(guān)信息(僅供學(xué)生家長(zhǎng)參考,不做其他用途),甲方有義務(wù)保護(hù)好乙方的個(gè)人隱私。,乙方買書如是新華書店報(bào)銷90%費(fèi)用,如是其他書店報(bào)銷70%,每月底統(tǒng)計(jì)是否教完了一個(gè)學(xué)生,如已經(jīng)結(jié)課所購買的書本退還公司。,在沒有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學(xué)生家長(zhǎng)私自續(xù)費(fèi),如果違反則扣除乙方500元的信譽(yù)押金,罰款乙方3000元,并且追究乙方法律責(zé)任。,未經(jīng)甲方同意不允許給學(xué)生留下電話等聯(lián)系方式,如違反扣除乙方500元押金,補(bǔ)償對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。,合同期限內(nèi)假期服從甲方的排課安排,如出現(xiàn)因時(shí)間問題不服從排課安排按照違約處理,甲方有權(quán)視情節(jié)嚴(yán)重程度完全或部分扣除乙方押金。二、勞酬方式:一對(duì)一上門輔導(dǎo)起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)60元/課時(shí),初中70元/課時(shí),高中80元/課時(shí),高三90元/課時(shí)。一對(duì)一公司授課起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)50元/課時(shí),初中60元/課時(shí),高中70元/課時(shí),高三80元/課時(shí)。作業(yè)托管:3人以內(nèi)小學(xué)600元每月、初中800元每月,3人以上每增加一個(gè)人增加100元每月。獎(jiǎng)勵(lì)制度詳情致電教務(wù)處咨詢。,3到5次課后重新修改薪酬起始標(biāo)準(zhǔn)。,視其所屬學(xué)校和教學(xué)能力確定起始標(biāo)準(zhǔn)。其它: ________________________________________________________注:每課時(shí)為兩小時(shí)。提升標(biāo)準(zhǔn):1,所教學(xué)生經(jīng)過連續(xù)兩次正式考試分?jǐn)?shù)均有提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。2,所教學(xué)生介紹了一個(gè)親戚朋友或同學(xué)來補(bǔ)課(和已經(jīng)在上課的學(xué)生共用課時(shí)不包括),針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元,獎(jiǎng)金50元。3,所教學(xué)生經(jīng)過一次正式考試成績(jī)雖沒有明顯提升,但學(xué)習(xí)熱情有了明顯增強(qiáng),家長(zhǎng)反映滿意,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。如果考試體現(xiàn)分?jǐn)?shù)明顯提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資再次增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。4,所教某個(gè)學(xué)生雖然沒有反映成績(jī)明顯提升但是已經(jīng)經(jīng)過了連續(xù)兩次續(xù)費(fèi)的情況,反映最好的那門課的老師待遇每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。5,如果連續(xù)換了2個(gè)老師試講某個(gè)學(xué)生均宣告失敗,讓
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