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正文內(nèi)容

公務員面試題集(編輯修改稿)

2024-10-29 01:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,我可以幫他約定時間,但我的領導近段時間工作很忙,不一定有時間見他;(2)我會征求我朋友的意見,是否有重要事情需要轉告。如果有重要事情,可以讓我轉達的話我可以替他轉達,如果不方便讓我替他轉達,我會建議他寫成邀請函或者便條,我愿意替他送達;(3)關于我的上述回答,我認為是出自我的內(nèi)心,是我的人生觀、世界觀以及平時的工作閱歷的真實記錄和反映。也許對于這道題有更好的回答,但我認為,真實才是最美,自然才是最好。我相信,無論處理何種事情,只要我堅持公務員的辦事原則,本著良好的愿望出發(fā),真誠待人,寬容待人,就會贏得尊重和理解。再次謝謝各位考官!2011國家公務員考試面試模擬每日一練()某鎮(zhèn)長外出考察后。下文要求農(nóng)民種苦瓜??喙县S收,但市場變化,苦瓜滯銷。農(nóng)民生怨言。上訪到縣政府。如果你是縣政府主要接待人員,你將如何處理?【解答:】(1)首先安撫農(nóng)民情緒,使農(nóng)民平靜下來,避免做出過激行為,使矛盾激化;(2)幫助農(nóng)民尋找苦瓜的市場銷路,盡量減少農(nóng)民的損失;(3)責成鎮(zhèn)政府考慮給農(nóng)民適當?shù)难a償;(4)對鎮(zhèn)長進行必要的處理。2011國家公務員考試面試模擬每日一練()畢業(yè)幾年后,有同學提議由你來牽頭組織一次“校友聯(lián)誼會”。你準備怎么做?【解答:】我準備將這次組織工作分為三個階段:第一階段,會前準備:(1)聯(lián)系在本市的有一定組織策劃能力的校友,成立校友聯(lián)誼策劃小組;(2)召集小組成員聚會,進行工作分工,成立聯(lián)絡組(負責聯(lián)系和通知校友及老師)、會務組(負責會議當天的接待工作)、后勤組(負責聯(lián)系會場及吃住安排)、預算組(負責募集資金并合理安排預算),做好聯(lián)誼會流程安排(要開展的活動);第二階段,會議中選好聯(lián)誼會主持人,并安排好老師或領導講話和校友代表講話,根據(jù)定好的議程開展活動;第三階段,會議后,整理校友聯(lián)系方式,打印成冊,寄給校友和老師。2011國家公務員考試面試模擬每日一練()現(xiàn)在有個別公務員在外執(zhí)行公務的時候,喜歡自作主張,還說“將在外,君命有所不受”,對這句活,你是怎么理解的?【解答:】“將在外,君命有所不受”,是古代由于信息交通不發(fā)達,現(xiàn)實突變無法與君王命令相符合的一種無奈的選擇。在現(xiàn)代社會條件下,交通、信息都十分發(fā)達,當有突然情況發(fā)生時,必須要向領導請示的。領導公務在身,日理萬機,不可能每件事都親臨現(xiàn)場進行解決,所以更要求執(zhí)行任務的公務員隨考試,大提供時向領導匯報工作,讓領導能夠做到心中有數(shù),以便隨時針對現(xiàn)場情況做出正確的決策。當然,在情況危急,但又聯(lián)系不上領導的情況下,執(zhí)行公務的人員按照法律法規(guī)自行作出一些決策也是可以允許的,但處理完事情后一定要及時向領導匯報,以便得到領導的指正。如果我成為了一名公務員,那么我在處理事情的時候一定會多向領導請示,以便能夠圓滿地完成任務。2011國家公務員考試面試模擬每日一練()有人說朋友是“信用無則交易斷”,又有人說“害人之心不可有,防人之心不可無”,你怎么看?【解答:】第一句話說朋友間沒有信任就很難繼續(xù)交往,其實就是個誠信的問題。誠信乃立身之本,一個人,如果失去了別人的信任,將在這社會寸步難行。作為一名公務員,如果失去了領導、同事或者是群眾的信任,他的工作將無法展開。所以一定要勤勤懇懇做事,踏踏實實做人。(2)第二句話應該算是中國的一種古訓,有些講究中庸之道。前半部分我很贊成,也就是說,在做人行事的時候,一定不能危害到別人的利益。在工作中,也要和領導同事友好相處,競爭中要本著公平的原則,不能使用不正當?shù)氖侄巍5珜蟀氩糠治冶A糇约旱囊庖?。如果我們在工作中一直?持著“防人之心”對領導或是同事都是戒備警惕的態(tài)度,那么工作將很難順利展開。所以我比較贊成開誠布公,只要我把工作中的事做好了,可以考慮的都考慮到了,大可以“君子坦蕩蕩”,不需要再有什么“防人之心”。2011國家公務員考試面試模擬每日一練()總經(jīng)理情緒激動地要秘書寫一份絕交書給一大客戶,因為該客戶失信。但若如此,必然會對公司將來業(yè)務有影響。請問,你作為秘書。該怎么做?【解答:】我會耐心詳細地聽總經(jīng)理講述整個事件的緣由。心理學告訴我們,這種講述的過程也是一種情緒的宣泄過程,也許等他講完,他的情緒就會慢慢平靜下來,由感性變?yōu)槔硇?。同時,我會認真記錄下總經(jīng)理提出的一切斷交理由。總經(jīng)理講述完畢后,可能他已經(jīng)平靜下來,如果還沒有平靜下來,我會告考,試大提供訴他我馬上回自己的辦公室寫信,從而給他一個單獨思考的空間。信寫好后,如果總經(jīng)理沒有追問,我不會立即郵寄出去,等過兩天他冷靜下來后再和總經(jīng)理進行溝通,講講與其斷交的利害關系,由總經(jīng)理最后定奪到底信發(fā)不發(fā)。如果當天總經(jīng)理當面要求把信立即發(fā)出去,那么我會按發(fā)文制度在發(fā)信之前貼好文件處理簽,要求總經(jīng)理簽發(fā)。2011國家公務員考試面試模擬每日一練()有一天,氣象預報說晚點會刮臺風下暴雨,領導恰好不在單位,他從外面打電話回來告訴你說:“今天有暴風雨,頂樓有幾扇窗戶開著還沒關,你去關上吧?!焙竺娴拇鸢腹灿?個:“A好的,我馬上就去關;B我已經(jīng)把那幾扇窗戶關好了;C值班領導告訴我,讓我關好的?!闭垎柲氵x哪個答案?簡要說明理由?!窘獯穑骸?1)我選擇答案A。因為行政助理的職責是協(xié)助單位默默無聞地工作,不考試,大提供能喧賓奪主。只有選擇A,才能凸現(xiàn)出領導的遠見和重要性,才會讓領導覺得自己想得確實周到,確實聰明。第二篇:公務員面試題集公務員面試題現(xiàn)實與理想有差距,你怎么看這個問題?(每個人都有自己的理想,都向往美好的生活,都希望成就自己的事業(yè),這無可厚非,但是在我們的現(xiàn)實生活中,卻往往不是這樣,你向往的美好的生活和輝煌事業(yè),時常卻望而卻步,作為我們要正確看待這個問題,要從自己的興趣、愛好和特長出發(fā),從實際情況出發(fā),規(guī)劃設計自己的生活和事業(yè),既不能好高騖遠,也不能低估自己)當前有一些單位實行“末位淘汰制”,你怎么看待這個問題?(確實存在這些問題,在實際工作中,可以先行試點,但不能搞一刀切,否則不但起不了任何促進作用,反而還會起到反作用,不利于單位的團結統(tǒng)一,降低人員的工作積極性和能動性,使單位人心渙散,處于一團暮氣之中)書童用舊報紙練字沒有起色,換成用好紙練,結果大為長進,你怎樣理解?(核心要根據(jù)每個人不同的性格特點出發(fā),有個故事,一個城里人來到農(nóng)村,看見一個喂牛老漢把喂牛的草放在房梁上,牛很吃力的伸著脖子夠草吃。城里人很不解,問老漢干嘛不將草直接放到地上。老漢說:“這些草質量不好,放到地上牛不屑去吃??煞诺椒苛荷?,它很快就將草吃光了?!边@是為什么?結合實際談談你在處理人際關系中堅持的原則。(有的人出國,有的人考公務員,有的人修鞋,有的人經(jīng)商辦企業(yè),你對此有什么看法?(三十六行,行行出狀元,工作沒有什么高低貴賤之分,只要適合自己的興趣、愛好即可,我們要通過自己辛勤的勞動,去創(chuàng)造屬于我們自己的事業(yè))單位組織全體員工到鳥巢參觀,請你組織這次活動?(制定切實可行的活動方案,包括經(jīng)費預算、行程安排、線路安排、人員組織、安全保障等)有一個人一生碌碌無為,窮困潦倒,這天夜里,他實在沒有活下去的勇氣了,就來到一處懸崖邊,準備跳崖自盡。自盡前,他嚎啕大哭,細數(shù)自己遭遇的種種失敗和挫折。崖邊巖石石縫里長出一株低矮的樹,聽到他的經(jīng)歷后,也忍不住流下了眼淚,跟著“嗚嗚”地哭了起來,這個人見樹也哭了,就問:“難道你也有不幸?”小樹說:我是這個世界上最苦命的樹,生在巖石的縫隙間,營養(yǎng)不足,環(huán)境惡劣,枝干不得伸展,形貌生的丑陋。我看似堅強無比,其實是生不如死呀!人說:“既然如此,為什么還要茍活?”樹說:“死到也容易,但你看到我頭上這個鳥巢沒有?此巢為兩只喜鵲所筑,一直以來。它們在巢里棲息生活,繁衍后代。我要是不在了,那兩只喜鵲怎么辦呢?” 人忽有所悟,馬上從懸崖邊退了回去。你如何看待這一事實?(人不僅要為自己活著,同時,也因該為他人、為社會活著,既然你來到這個世界上,必然有為社會、為他人、為自己做出貢獻的責任)一些餐館準備在半年之內(nèi)取消一次性筷子,而市政府也決定在全市餐館范圍內(nèi)取消一次性筷子的使用,這引起了一些市民的爭議,你是如何看待這個問題的?(我們必須樹立科學發(fā)展的思想,多年來,一些企業(yè)只注重經(jīng)濟效益,而輕視了生態(tài)和社會效益,為了追求高額的經(jīng)濟效益,不惜以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價,大肆砍伐樹木、圍湖造田、隨意污染,致使生態(tài)環(huán)境遭到極大地破壞,給人民生活造成了巨大的損失,據(jù)有關資料顯示,就生產(chǎn)一次性筷子,一年可以毀掉一個小興安嶺全部的樹木,這無疑是給生態(tài)造成的巨大破壞,因此,取消一次性筷子使用,這是符合科學發(fā)展觀要求的)單位派你去機場接一位上級領導,而遇到了高速公路大塞車,你被困在高速公路上,而這位上級領導是來參加一項重要活動的開幕講話的,這時候你會怎么辦?1我是陸續(xù)免費開放了一些公園、博物館,大量市民參觀游覽,因此引起了一些管理上的問題,請談談如何處理這些問題?1據(jù)調查,%是為了房子和車子,而有的則是為了構建和諧社會幫助弱勢群體,談談你的看法。1現(xiàn)在社會風氣敗壞,思想決定行為,行為決定風氣,談談看法。1有人說公務員待遇高,有人說公務員待遇低。如何看待?1你正在為什么而準備,53%的青年選擇了房子、車子,其余的答案有為人民服務,做好工作等。談談你的看法1單位準備召開一次關于什么問題的聽證會,請你組織安排,說說你的做法?(聽證會的意義;計劃安排,上報領導;準備工作:包括聯(lián)系媒體;總結)1在我國有一些貧窮的地區(qū),民風彪悍,思想水平差,有人說是榜樣的問題,缺乏榜樣的帶動,并提出“給人一種信念,收獲一種行為;給人一種行為,改變一個命運”,請思考后回答你的看法1是說奮斗為了什么,有 %的人認為是車子和房子 還有一批人認為是、人人平等、社會和諧、國家富強,你是怎么看的?1有人在挑選職業(yè)時,就像“旅游觀光”,你怎么看?當前一方面公務員出現(xiàn)報考熱,一方面有人將公務員看成雞肋,你怎么看?2你認為作為一名公務員,以下那三條最重要?并說明理由?。?)愛國主義精神(2)團結協(xié)作(3)責任心2有人說“做人要精,做事要明”,也有人說“先學會做人,再去做事”,對于這兩句話你有什么看法?2有15戶貧困戶,你和領導去慰問,應準備15份慰問金和慰問品,去時發(fā)現(xiàn)準備了15分慰問金和10分慰問品,你有幾種應對計劃?2某些地方開展大學生村官計劃,但是存在大學生下去留不住的問題,你如何解決?2當前社會風氣不好,道德水平滑坡,請你談談對“播撒一種思想收獲一種行為,播撒一種行為收獲一種習慣,播撒一種習慣收獲一種性格,播撒一種性格收獲一種命運?!钡目捶?。2政府每天都要跟群眾打交道,及時了解群眾的信息,領導讓你就群眾參加制定決策安排一個會議,你怎么做?2請你談談對“嚴格執(zhí)法,熱情服務”的看法?2談談你對價值觀的認識?2社會上出現(xiàn)了很多典型人物和榜樣,你怎么看?抗擊冰雪中的英雄,有人認為是可歌可泣的,有人認為英雄可以挖掘出“雙重性格”你怎么看?3領導下達的文件你認為有不能執(zhí)行的部分,你怎么處理?3每一次事故之后都有些領導都有一番慷慨激昂的講話,你怎么看這種情況?如果你到事故發(fā)生地考察并采取措施你會怎樣做?3有些人不講誠信,你怎么跟這些相處?3農(nóng)村垃圾的處理,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取了一些好的措施。通過這些措施在新農(nóng)村建設中你有什么啟示?3如何開展三下鄉(xiāng)(科技、文化、教育)活動?3大學畢業(yè)生很少回農(nóng)村,你怎么看待這個問題?3當?shù)剞r(nóng)民種糧積極性不高,如何開展工作促進糧食生產(chǎn)?3現(xiàn)在社會科技發(fā)達,在互聯(lián)網(wǎng)上利用視頻媒體召開政府工作會議,對此你有什么看法?3斜拉橋是由每根斜拉鋼繩組成,它們都互不纏繞,互不斜拉,支撐起整個橋面,對此你有什么看法?3謠言是社會常見的一種現(xiàn)象,做為一名領導或職工(請你選擇一種角色),當你遇到謠言時你做何處理?你認為什么是快樂?在工作中怎么尋找快樂?4工作中有人抄襲你的意見跟領導說,他得到表揚,你怎么看待?4制度一旦確定以后,部分行政主體容易發(fā)揮主觀能動性。另一方面,部分行政主體卻會徇私舞弊,請問你有什么看法?4人比人,氣死人,結合你的學習,工作或生活,說體會看法?4漫畫故事,比賽冠軍是吹喇叭的貓,第二是抓魚的貓,第三是抓老鼠的貓,你有何看法?4對奧運會“更快,更高,更強”你有何看法?4今年冰雪災害,胡總書記親自到災區(qū)慰問災民,并同武警官兵一起搬物資,請加以評述?4如何理解“不拘小節(jié)”?4下屬不配合你的工作,使工作不成功,下屬還越級直接向你的上級報告,讓你被領導
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