代理加盟商合作協(xié)議(編輯修改稿)
2024-10-28 21:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 甲方客戶違規(guī)行為，不能作為甲方免責(zé)的條件。，應(yīng)同時向乙方出具相應(yīng)金額的增值稅發(fā)票。開票名稱和單位名稱由乙方根據(jù)平臺規(guī)則予以指定。（二）乙方，不定時調(diào)整平臺風(fēng)控規(guī)則,包括但不限于業(yè)務(wù)承接指引、交易限額制度等，風(fēng)控規(guī)則以乙方平臺公告或乙方的書面文件為準。，在客戶打款完成眾包業(yè)務(wù)流程后，及時向甲方客戶提供合法票據(jù)和自然人完稅票據(jù)。，否則甲方有權(quán)提出終止本協(xié)議，乙方應(yīng)就甲方所遭受的損失進行賠償；但因國家宏觀政策調(diào)整或財政/園區(qū)問題等導(dǎo)致乙方未能完成約定事項的,雙方另行協(xié)商。四、合作政策（甲方客戶在乙方平臺的業(yè)務(wù)外包服務(wù)費流水）向甲方支付業(yè)務(wù)推廣費用。業(yè)務(wù)推廣費計算方式：業(yè)務(wù)推廣費=（甲方客戶流水（不含稅）/甲方收取客戶的費率）*（甲方收取客戶的費率乙方給予甲方的核定費率）：期間業(yè)績要求業(yè)務(wù)外包服務(wù)費流水最低50萬,考核期為2個月，將在納稅次月底前，%的費率進行收取結(jié)算。（見本協(xié)議附件一）五、業(yè)務(wù)推廣費用支付方式：一旦選擇，協(xié)議期內(nèi)不允許變更。168。季度結(jié)算。根據(jù)季度累計總業(yè)績的的月度算術(shù)平均值確定相應(yīng)檔次的費率；168。季度結(jié)算。按照當(dāng)月產(chǎn)生的業(yè)績確定相應(yīng)檔次的費率。：在納稅次月底前或季度末的次月月底前分別將月度推廣費或季度推廣費返還至甲方指定賬戶。：戶名：開戶行；賬號：若甲方變更收款賬戶，必須在變更的3日內(nèi)書面通知乙方，否則出現(xiàn)的一切責(zé)任由甲方自行承擔(dān)。，詳見乙方與甲方客戶簽署的《自然人眾包共享經(jīng)濟綜合服務(wù)協(xié)議》。六、手續(xù)費：甲方拓展客戶的服務(wù)商費用結(jié)算時應(yīng)向乙方支付人臉識別和電子簽約手續(xù)費，具體標準為：（只收取一次）；。七、保密義務(wù)凡涉及甲乙雙方業(yè)務(wù)及財務(wù)方面的協(xié)議條款（如：企業(yè)信息、納稅數(shù)據(jù)、金額等）需雙方嚴格保密，原則上只允許與雙方業(yè)務(wù)相關(guān)之人員有知情權(quán)。如有泄露，違約方需承擔(dān)因泄露信息而給另一方帶來全部損失的責(zé)任。本協(xié)議終止后，本條的保密義務(wù)約定也將仍然持續(xù)有效。八、違約責(zé)任因一方過錯導(dǎo)致本協(xié)議解除的，雙方可視情況追糾對方應(yīng)承擔(dān)的法律風(fēng)險及責(zé)任，造成經(jīng)濟損失的應(yīng)協(xié)商給與賠償，協(xié)商不成可向乙方所在地人民法院提起訴訟來解決。九、協(xié)議解除，可以解除本協(xié)議。、園區(qū)政策變化或其他不可抗力的原因致使協(xié)議無法執(zhí)行，雙方可解除協(xié)議。，另一方有權(quán)單方面解除協(xié)議，并以書面方式通知對方。十、糾紛解決因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議，由雙方可友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟來解決。十一、其他，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可隨時以書面方式修改或補充，并作為本協(xié)議組成部分。，自雙方蓋章之日生效。雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。甲方：（簽章）乙方：江西靈工易站網(wǎng)絡(luò)科技有限公司（章）法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：授權(quán)委托人（簽字）：授權(quán)委托人（簽字）：****年**月**日****年**月**日第四篇：合作代理協(xié)議合 作 協(xié) 議甲方：蘇州思博人力資源開發(fā)有限公司乙方：湖北執(zhí)誠教育投資有限公司為建立鞏固的供應(yīng)基地，形成良好且長期人力資源供應(yīng)鏈，幫助用工單位形成靈活、穩(wěn)定、有效的用工形式，減輕用工壓力和矛盾，甲乙雙方本著平等互利、誠實公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、甲、乙雙方同意聯(lián)合舉辦校企共建項目，探索人力資源管理新模式。本著優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏的指導(dǎo)思想。二、根據(jù)國家教育部相關(guān)文件，學(xué)生整體實習(xí)和就業(yè)的薪資由甲方與乙方用人單位協(xié)商，實習(xí)期后的上崗時間由甲方用人單位按自身的用人原則進行用工。三、甲方的責(zé)任和義務(wù):１、甲方及用人企業(yè)負責(zé)按《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定和招工簡章與勞動人員簽訂勞動合同，保障務(wù)工人員的合法權(quán)益，具體工作時間，實習(xí)期間根
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