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正文內(nèi)容

紀律處分條例題(編輯修改稿)

2025-10-28 14:54 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 組織,保障黨員民主權(quán)利,教育黨員遵紀守法,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一,保證黨的路線、方針、政策、決議和國家法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行。實施黨紀處分的基本原則是什么?答:堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則。堅持黨員在黨紀面前人人平等的原則。堅持實事求是的原則。堅持民主集中制的原則。堅持懲前毖后、治病救人的原則?!吨袊伯a(chǎn)黨紀律處分條例》的適用范圍是什么?答:適用于違犯黨紀應(yīng)當受到黨紀追究的黨組織和黨員。對黨員的紀律處分有哪幾種?答:警告、嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍。對嚴重違犯黨紀的黨組織的紀律處理有哪些?答:改組、解散。黨員受到警告或者嚴重警告處分,幾年內(nèi)不得在黨內(nèi)提升職務(wù)和向黨外組織推薦擔任高于其原任職務(wù)的黨外職務(wù)?答:一年內(nèi)。什么是撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分?答:是指撤銷受處分黨員由黨內(nèi)選舉或者組織任命的黨內(nèi)各種職務(wù)。黨員受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分,幾年內(nèi)不得在黨內(nèi)擔任和向黨外組織推薦擔任與其原任職務(wù)相當或者高于其原任職務(wù)的職務(wù)?答:二年內(nèi)。1黨員留黨察看期限最長不得超過幾年?答:二年。1黨員受留黨察看處分期間,沒有哪些權(quán)利?答:表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。1黨員受到開除黨籍處分,幾年內(nèi)不得重新入黨?答:五年內(nèi)。1在紀律處分適用規(guī)則中,依照規(guī)定從輕或者減輕處分的情形有哪幾種?答:(一)主動交代本人應(yīng)當受到黨紀處分的問題的。(二)主動檢舉同案人或者其他人應(yīng)當受到黨紀處分的問題,經(jīng)查證屬實的。(三)主動挽回損失或者有效阻止危害結(jié)果發(fā)生的。(四)主動退出違紀違法所得的。(五)有其他立功表現(xiàn)的。(六)本條例分則中另有規(guī)定的。1在紀律處分適用規(guī)則中,依照規(guī)定從重或者加重處分的情形有哪幾種?答:(一)強迫、唆使他人違紀違法的。(二)串供或者偽造、銷毀、隱匿證據(jù)的。(三)阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的。(四)包庇同案人員或者打擊報復(fù)批評人、檢舉人、控告人、證人及其他人員的。(五)有其他干擾、妨礙組織審查行為的。(六)本條例分則中另有規(guī)定的。1一人有《黨紀處分條例》分則中規(guī)定的兩種以上(含兩種)應(yīng)當受到黨紀處分的違紀行為,應(yīng)當如何處理?答:應(yīng)當合并處理,按其數(shù)種違紀行為中應(yīng)當受到的最高處分加重一檔給予處分。如果其中一種違紀行為應(yīng)當愛到開除黨籍處分的,即給予開除黨籍處分。1對違法犯罪的黨員,應(yīng)當給予開除黨籍處分有哪幾種?答:(一)因故意犯罪被依法判處《中華人民共和國刑法》規(guī)定的主刑(含宣告緩刑)的。(二)單處或者附加剝奪政治權(quán)利的。(三)因過失犯罪,被依法判處三年以上(不含三年)有期徒刑的。(四)依法被勞動教養(yǎng)的。1因過失犯罪被判處三年以下(含三年)有期徒刑或者被判處管制、拘役的,一般應(yīng)當開除黨籍。對于個別可以不開除黨籍的,應(yīng)當對照處分黨員批準權(quán)限的規(guī)定,報請哪級組織批準?答:報請再上一級黨組織批準。1什么是黨的工作人員?答:黨的工作人員,是指黨的各級機關(guān)中除工勤人員以外的工作人員和黨的基層組織中專職、兼職從事黨內(nèi)事務(wù)的黨員。什么是非國家工作人員?答:是指企業(yè)(公司)或者其他單位中除國家工作人員和以國家工作人員論的人員之外的人員。2對違紀后下落不明的黨員,如何作出處理?答:(一)對有嚴重違紀行為,應(yīng)當給予開除黨籍處分的,黨組織應(yīng)當作出決定,開除黨籍。(二)除前項規(guī)定的情況外,下落不明時間超過六個月的,黨組織應(yīng)當按照黨章規(guī)定對其予以除名。2失職、瀆職行為的直接責任者是指哪些人員?答:是指在其職責范圍內(nèi),不履行或者不正確履行自己的職責,對造成的損失或者后果起決定性作用的黨員或者黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。2什么是主要領(lǐng)導(dǎo)責任者?答:是指在其職責范圍內(nèi),對直接主管的工作不履行或者不正確履行職責,對造成的損失或者后果負直接領(lǐng)導(dǎo)責任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。2什么是重要領(lǐng)導(dǎo)責任者?答:是指在其職責范圍內(nèi),對應(yīng)管的工作或者參與決定的工作不履行或者不正確履行職責,對造成的損失或者后果負次要領(lǐng)導(dǎo)責任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。2什么是主動交代?答:是指涉嫌違紀的黨員在組織初核前向有關(guān)組織交代自己的問題或者在初核和立案調(diào)查其問題期間交代組織未掌握的問題。2什么是直接經(jīng)濟損失?答:是指與違紀行為有直接因果關(guān)系而造成財產(chǎn)損毀的實際價值。計算經(jīng)濟損失主要計算直接經(jīng)濟損失。2黨紀處分決定作出后,應(yīng)當在幾個月內(nèi)向受處分黨員所在黨的基層組織中的全體黨員及其本人宣布,并按照干部管理權(quán)限和組織關(guān)系將處分決定材料歸入受處分者檔案?答:一個月。2對于受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上(含撤銷黨內(nèi)職務(wù))處分的,應(yīng)當在幾個月內(nèi)辦理職務(wù)、工資等相應(yīng)變更手續(xù)?答:一個月。2執(zhí)行黨紀處分決定的機關(guān)或者受處分黨員所在單位,應(yīng)當在幾個月內(nèi)將處分決定的執(zhí)行情況向作出或者批準處分決定的機關(guān)報告?答:六個月。組織、參加反對黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗或者重大方針政策的集會、游行、示威等活動的,對策劃者、組織者和骨干分子,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3公開發(fā)表違背四項基本原則、違背改革開放或者其他有嚴重政治問題的文章、演說、宣言、聲明等的,給予批評教育。情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者開除黨籍。3從國(境)外攜帶反動書刊、音像制品、電子讀物等入境的,給予批評教育。情節(jié)較重的,給予何種黨紀處分?答:警告或者嚴重警告。3組織、領(lǐng)導(dǎo)旨在反對黨的領(lǐng)導(dǎo)、反對社會主義制度、敵視政府或者危害國家安全的非法組織的,對策劃者、組織者和骨干分子,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3組織、領(lǐng)導(dǎo)會道門或者邪教組織的,對策劃者、組織者和骨干分子,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3拒不執(zhí)行黨和國家的方針政策和重大工作部署、決定,或者故意作出與黨和國家的方針政策和重大工作部署、決定相違背決定的,對直接責任者,給予何種黨紀處分?答:嚴重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)。3在黨內(nèi)以組織秘密集團等方式進行分裂黨的活動的,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3參加國(境)外情報組織或者向國(境)外機構(gòu)、組織、人員非法提供情報的,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3投敵叛變的或者向敵人自首的,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。3在國(境)外、外國駐華使(領(lǐng))館申請政治避難,或者違紀違法后逃往國(境)外、外國駐華使(領(lǐng))館的,給予何種黨紀處分? 答:開除黨籍。挑撥民族關(guān)系制造事端或者參加民族分裂活動的,對策劃者、組織者和骨干分子,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。4組織、利用宗教活動反對黨的路線、方針、政策,煽動騷亂鬧事,破壞國家統(tǒng)一和民族團結(jié)的,對策劃者、組織者和骨干分子,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。4組織、利用宗族勢力對抗黨和政府,妨礙黨和國家的方針政策以及法律、法規(guī)的貫徹實施,或者制造宗族矛盾破壞社會穩(wěn)定的,對策劃者、組織者和骨干分子,情節(jié)較輕,能夠認真檢討并有悔改表現(xiàn)的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者嚴重警告。4編造謠言丑化黨和國家形象,情節(jié)較輕的,給予警告或者嚴重警告處分。情節(jié)較重的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看。4傳播謠言丑化黨和國家形象,情節(jié)較重的,給予何種黨紀處分?答:警告或者嚴重警告。4在涉外活動中,其行為在政治上造成惡劣影響,損害黨和國家尊嚴、利益的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看。4違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的規(guī)定,采取弄虛作假或者其他手段把不符合黨員條件的人發(fā)展為黨員,或者為非黨員出具黨員身份證明的,對主要責任者,情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)。4違反民主集中制原則,拒不執(zhí)行或者擅自改變黨組織作出的重大決定,或者違反議事規(guī)則,個人或者少數(shù)人決定重大事項的,給予何種黨紀處分?答:警告或者嚴重警告。4下級黨組織拒不執(zhí)行上級黨組織決定的,對主要責任者,給予警告或者嚴重警告處分。情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看。4在黨內(nèi)搞非組織活動,破壞黨的團結(jié)統(tǒng)一的,給予嚴重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:留黨察看或者開除黨籍。50、在干部選拔任用工作中,違反干部選拔任用規(guī)定的,追究主要責任者和其他直接責任人員的責任,情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:開除黨籍。5拒不執(zhí)行組織的分配、調(diào)動、交流決定的,給予何種黨紀處分?答:警告、嚴重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)。5在干部、職工的錄用、考核、職務(wù)晉升、職稱評定和征兵、安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人等工作中,隱瞞、歪曲事實真相或者利用職務(wù)上的便利違反規(guī)定為本人或者其他人謀取利益的,給予警告或者嚴重警告處分。情節(jié)嚴重的,給予何種黨紀處分?答:撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看。5以不正當方式謀求本人或者其他人用公款出國(境),情節(jié)較輕的,給予警告處分。情節(jié)較重的,給予何種黨紀處分?答:嚴重警告。5臨時出國(境)團(組)或者人員中的黨員,擅自延長在國(境)外期限,或者擅自變更路線,造成不良影響或者經(jīng)濟損失的,對主要責任者,給予何種黨紀處分?答:警告或者嚴重警告5駐外機構(gòu)或者臨時出國(境)團(組)中的黨員脫離組織出走時間不滿六個月又自動回歸的,給予何種黨紀處分?答:嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。5駐外機構(gòu)或者臨時出國(境)團(組)中的黨員脫離組織出走時間超過幾個月的,按照什么處理?答:按照自行脫黨處理,黨內(nèi)予以除名。第二篇:例題例1.已知回歸模型E=a+bN+m,式中E為某類公司一名新員工的起始薪金(元),N為所受教育水平(年)。隨機擾動項m的分布未知,其他所有假設(shè)都滿足。(1)從直觀及經(jīng)濟角度解釋a和b。?和b滿足線性性、無偏性及有效性嗎?簡單陳述理由。(2)OLS估計量a(3)對參數(shù)的假設(shè)檢驗還能進行嗎?簡單陳述理由。解答:(1)a+bN為接受過N年教育的員工的總體平均起始薪金。當N為零時,平均薪金為a,因此a表示沒有接受過教育員工的平均起始薪金。b是每單位N變化所引起的E的變化,即表示每多接受一年學(xué)校教育所對應(yīng)的薪金增加值。??和仍b滿足線性性、無偏性及有效性,因為這些性質(zhì)的的成立無需(2)OLS估計量a隨機擾動項?m的正態(tài)分布假設(shè)。(3)如果在mt的分布未知,則所有的假設(shè)檢驗都是無效的。因為t檢驗與F檢驗是建立m的正態(tài)分布假設(shè)之上的。例2.對于人均存款與人均收入之間的關(guān)系式St=a+bYt+mt使用美國36年的數(shù)據(jù)得如下估計模型,括號內(nèi)為標準差:?=+()()?= 3R2 =s(1)b的經(jīng)濟解釋是什么?(2)a和b的符號是什么?為什么?實際的符號與你的直覺一致嗎?如果有沖突的話,你可以給出可能的原因嗎?(3)對于擬合優(yōu)度你有什么看法嗎?(4)檢驗是否每一個回歸系數(shù)都與零顯著不同(在1%水平下)。同時對零假設(shè)和備擇假設(shè)、檢驗統(tǒng)計值、其分布和自由度以及拒絕零假設(shè)的標準進行陳述。你的結(jié)論是什么?解答:(1)b為收入的邊際儲蓄傾向,表示人均收入每增加1美元時人均儲蓄的預(yù)期平均變化量。(2)由于收入為零時,家庭仍會有支出,可預(yù)期零收入時的平均儲蓄為負,因此a符號應(yīng)為負。儲蓄是收入的一部分,且會隨著收入的增加而增加,因此預(yù)期b的符號為正。實際的回歸式中,b的符號為正,與預(yù)期的一致。但截距項為負,與預(yù)期不符。這可能與由于模型的錯誤設(shè)定形造成的。如家庭的人口數(shù)可能影響家庭的儲蓄形為,省略該變量將對截距項的估計產(chǎn)生影響;另一種可能就是線性設(shè)定可能不正確。(3)擬合優(yōu)度刻畫解釋變量對被解釋變量變化的解釋能力。%的擬合優(yōu)度, %的變動。(4)檢驗單個參數(shù)采用t檢驗,零假設(shè)為參數(shù)為零,備擇假設(shè)為參數(shù)不為零。雙變量情形下在零假設(shè)下t 分布的自由度為n2=362=34。由t分布表知,雙側(cè)1%。可見斜率項計算的t 值大于臨界值,截距項小于臨界值,因此拒絕斜率項為零的假設(shè),但不拒絕截距項為零的假設(shè)。例3.某地區(qū)通過一個樣本容量為722的調(diào)查數(shù)據(jù)得到勞動力受教育的一個回歸方程為edu=++R2= 式中,edu為勞動力受教育年數(shù),sibs為該勞動力家庭中兄弟姐妹的個數(shù),medu與fedu分別為母親與父親受到教育的年數(shù)。問(1)sibs是否具有預(yù)期的影響?為什么?若medu與fedu保持不變,為了使預(yù)測的受教育水平減少一年,需要sibs增加多少?(2)請對medu的系數(shù)給予適當?shù)慕忉尅#?)如果兩個勞動力都沒有兄弟姐妹,但其中一個的父母受教育的年數(shù)為12年,另一個的父母受教育的年數(shù)為16年,則兩人受教育的年數(shù)預(yù)期相差多少?解答:(1)預(yù)期sibs對勞動者受教育的年數(shù)有影響。因此在收入及支出預(yù)算約束一定的條件下,子女越多的家庭,每個孩子接受教育的時間會越短。根據(jù)多元回歸模型偏回歸系數(shù)的含義,在其他條件不變的情況下,每增加1個兄弟姐妹,因此,要減少1年受教育的時間,兄弟姐妹需增加1/=。(2)medu的系數(shù)表示當兄弟姐妹數(shù)與父親受教育的年數(shù)保持不變時,母親每增加1年受教育的機會。(3)首先計算兩人受教育的年數(shù)分別為 +180。12+180。12= +180。16+180。16= 因此,=例4.以企業(yè)研發(fā)支出(Ramp。D)占銷售額的比重為被解釋變量(Y),以企業(yè)銷售額(X1)與利潤占銷售額的比重(X2)為解釋變量,一個有32容量的樣本企業(yè)的估計結(jié)果如下: Y=+(X1)+()()()其中括號中為系數(shù)估計值的標準差。(1)解釋ln(X1)的系數(shù)。如果X1增加10%,估計Y會變化多少個百分點?這在經(jīng)濟上是一個很大的影響嗎?(2)針對Ramp。D強度隨銷售額的增加而提高這一備擇假設(shè),檢驗它不隨X1而變化的假設(shè)。分別在5%和10%的顯著性水平上進行這個檢驗。(3)利潤占銷售額的比重X2對Ramp。D強度Y是否在統(tǒng)計上有
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