應(yīng)聘行政人事文員簡歷[最終定稿](編輯修改稿)
2024-10-28 12:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 篇二：人事文員應(yīng)聘簡歷范文個人信息fwdq目前所在： 天河區(qū) 年齡： 25戶口所在： 梅州 國籍：婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族誠信徽章： 未申請 身高： 154 cm人才測評： 未測評 體重： 44 kg我的特長：求職意向人才類型： 普通求職應(yīng)聘職位： 人事專員/助理/文員工作年限： 3 職稱：求職類型： 全職 可到職日期： 一個星期月薪要求： 面議 希望工作地區(qū)： 天河區(qū),海珠區(qū),越秀區(qū)工作經(jīng)歷深圳市**節(jié)能投資有限公司起止年月：XX07 ～ XX08公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)擔任職位： 人事助理工作描述： 工作內(nèi)容：1)協(xié)助上級對公司招聘站進行公司價值塑造，統(tǒng)一及規(guī)范各站招聘職位相關(guān)信息2)協(xié)助招聘信息的擬寫發(fā)布，獨立操作招聘崗位的發(fā)布、簡歷篩選、面試通知、接待、筆試測評、面試安排、將每日招聘情況記錄在招聘日報表等。3)與用人部門能建立良好的溝通關(guān)系，優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率。4)與新員工簽定勞動合同，更新員工信息。5)入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等手續(xù)的辦理，公司全體員工人事信息及人事檔案的管理與維護。6)負責公司員工社保的調(diào)進調(diào)出及工傷等處理、居住證辦理。7)協(xié)助實施員工入職培訓并協(xié)助模塊負責人組織、策劃各項企業(yè)文體活動和員工關(guān)懷活動。8)負責公司固定資產(chǎn)以及辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作。9)完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)等。離職原因： 家里有事廣州**物流有限公司起止年月：XX03 ～ XX07公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：交通/運輸/物流擔任職位： 出納工作描述： 工作內(nèi)容：1)嚴格按照公司的財務(wù)制度報銷結(jié)算公司各項費用。2)定期整理原始憑證并根據(jù)原始憑證錄入系統(tǒng)生成相關(guān)憑證、明細賬、總賬，且定期上繳各種完整的原始憑證。3)配合會計人員做好每月的報稅和工資的發(fā)放工作。4)與供應(yīng)商對賬且編制每個月的應(yīng)收應(yīng)付明細表，根據(jù)公司領(lǐng)導的需要，編制各種資金流動表。5)負責現(xiàn)金支票的收入保管、簽發(fā)支付工作。6)管理銀行賬戶、轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票，及時與銀行定期對賬。7)及時保持與客戶的溝通，處理售前、中、后的各種問題。離職原因： 對行業(yè)的選擇第五屆國際中小企業(yè)博覽會暨中韓中小企業(yè)博覽會起止年月：XX09 ～ XX09擔任職位： 安保工作描述：教育背景畢業(yè)院校： 廣東技術(shù)師范學院最高學歷： 大專獲得學位: 畢業(yè)日期： XX07專 業(yè) 一： 物流管理 專 業(yè) 二：起始年月 終止年月 學校(機構(gòu))所學專業(yè) 獲得證書 證書編號語言能力外語： 英語 良好 粵語水平： 良好其它外語能力：國語水平： 精通工作能力及其他專長計算機能力：熟練使用Microsoft Office 辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint，獲得計算機一級證書。語言能力：普通話流利，俱備基本的英語口語交流能力，通過大學英語四級。綜合能力：有團隊精神、責任心強，執(zhí)行能力強，吃苦耐勞。具有良好的策劃、組織、協(xié)調(diào)、管理能力。做事細心和有條理。個人自我評價本人性格開朗、樂觀、堅強，為人誠實、熱情、誠懇，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。大學期間除了認真于專業(yè)知識的學習之外，課余時間的兼職和工作經(jīng)歷的鍛煉，養(yǎng)成了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，提高了組織和協(xié)調(diào)的能力。工作期間，得到公司領(lǐng)導肯定和同事稱贊。我能夠吃苦耐勞，不斷學習不斷進步。如有機會成為貴公司一員，我定會忘我精神與貴司卓越成長。第四篇：應(yīng)聘行政文員的簡歷應(yīng)聘行政文員的簡歷日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，又將迎來自己找工作的生活，感覺我們很有必要寫簡歷了。但是簡歷要寫什么內(nèi)容才是恰當?shù)哪?？下面是小編為大家整理的?yīng)聘行政文員的簡歷，希望能夠幫助到大家。應(yīng)聘行政文員的簡歷1姓名:性別:出生日期:籍貫:目前城市:工作年限:目前年薪:聯(lián)系電話:Email:應(yīng)聘方向求職行業(yè):應(yīng)聘職位:行政經(jīng)理求職地點:薪資要求:面議工作經(jīng)歷20xx/02—現(xiàn)在:公司所屬行業(yè):行政主要職責:，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。，人盡其才，合理調(diào)配員工到最適當?shù)膷徫簧?，做好人才挖掘、引進工作。，做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。、勞動合同簽訂或續(xù)簽，以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請報批手續(xù)。、職稱評定、住房分配預案測算等管理工作及辦理其申請報批手續(xù)。，參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補償。、個人的評選評比，授予榮譽稱號的具體工作。完成人事部臨時的其他任務(wù)。20xx/03—20xx/01:裝飾工程公司所屬行業(yè):行政主要職責:，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。，人盡
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