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糾風治亂自查報告(編輯修改稿)

2025-10-25 11:28 本頁面
 

【文章內容簡介】 開展黨紀政紀和法律法規(guī)教育。認真組織學習《中國共產黨章程》、組工干部“十不準”等法規(guī),深入開展“講黨性、重品行、作表率”、“組工干部下基層”、“學習沈浩、戚恩雨先進事跡”主題教育等活動,通過先進典型的榜樣力量,進行理想信念、黨性、黨風、黨紀教育,提高干部職工依法行政水平和拒腐防變的自覺性。三是落實干部四項監(jiān)督制度。成立了學習干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度領導小組,明確了由一把手負總責,各分管領導牽頭,各科室、單位負責人具體負責的工作機制,全面負責和組織協(xié)調貫徹落實四項制度的相關工作。下發(fā)了《關于進一步貫徹落實干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度的通知》,對貫徹落實四項監(jiān)督制度明確了目標,提出具體要求。把“四項監(jiān)督制度”列為干部教育培訓內容,納入培訓學分管理,專題培訓領導干部450人次。按照“無縫隙、全覆蓋”要求,對近年來干部選拔任用工作逐一對照,全面梳理自查,并制定整改措施。三、服務中心工作,不斷推進黨風廉政建設深入開展一是切實加強領導班子和領導干部作風建設。通過開展領導干部讀書會、民主生活會等形式,抓好領導干部作風建設。認真組織召開民主生活會和組織生活會,讓每名領導干部進行深入的自我剖析,開展批評與自我批評。會議召開之前,通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式,廣泛征求黨員和基層群眾的意見和建議。二是著力加強社?;鸸芾?。從運行程序、權力制約、責任追究等方面,全面規(guī)范了基金管理。認真貫徹《社會保險基金財務制度》、《社會保險基金會計制度》等規(guī)定,堅持做好社會保險基金收支兩條線管理,提高了社會保險基金管理水平。三、提高行政效能,努力塑造優(yōu)質、高效、廉潔的部門形象一是抓好“創(chuàng)建優(yōu)質服務窗口”活動。結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展,積極開展以嚴格依法行政、優(yōu)質高效服務、辦事公開透明、工作作風優(yōu)良、監(jiān)督機制完善為創(chuàng)建內容的優(yōu)質服務窗口創(chuàng)建活動。對機關服務態(tài)度、服務效率、廉潔從政情況進行定期、不定期檢查,使創(chuàng)建活動達到了增強干部素質、樹立部門良好形象、促進組織人事勞動事業(yè)健康發(fā)展的目的。二是推進勞動保障執(zhí)法工作有序進行。打造“大維權”工作格局,深入開展日常巡查、書面審查、舉報專查和專項 檢查。健全維穩(wěn)機制,在重大案件上,提前介入,依法維權,讓打工者的每一滴血汗都不白流。堅決打擊黑心老板、包工頭,爭取給打工者帶來更大的利益。三是糾正部門和行業(yè)不正之風。成立了糾風工作領導小組,認真落實上級有關糾風治亂的各項措施和規(guī)定。完善了工作紀律考核辦法,組織檢查抽查15次。針對行風評議群眾反映的四個方面7個小問題進行集中整改,認真制定了改進措施。查辦案件。今年以來,未收到或發(fā)現(xiàn)任何舉報干部職工違法、違紀、違規(guī)的信訪件。也設有上級交辦、轉辦的信訪案件。信訪工作。落實有案領導親自督辦制度,認真辦理信訪案件和按規(guī)定辦理上級交辦、轉辦的信訪案件。今年以來,未收到信訪投訴案件。完成上級臨時部署的工作任務。按時完成了上級部門和市黨工委、市紀委交辦的黨風廉政建設專項工作任務。第四篇:糾風自查報告原村鄉(xiāng)衛(wèi)生院糾風工作自查報告在收到市衛(wèi)生局下發(fā)的《衛(wèi)生部關于進一步加強和完善衛(wèi)生糾風工作工作責任制的意見》的通知后,我院領導非常重視,由黨總支組織院領導班子進行了中心組學習,并在醫(yī)院中層干部會上傳達了文件精神,要求各科結合自己具體工作進行行風工作自查自糾,并以此為契機,進一步加強了我院的職業(yè)道德建設和行業(yè)作風建設,現(xiàn)將自查情況匯報如下:一、高度重視,加強領導,認真落實糾風專項治理工作一直以來,我院堅持“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管理行風”的原則,始終把糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中損害群眾利益的不正之風作為醫(yī)療衛(wèi)生工作的重要組成部分,與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核、同推進、常抓不懈。尤其是今年,我院由科室主管人負責,聯(lián)系科室的實際工作,做到四查四看,一查思想,看是否樹立了以病人為中心的思想;二查工作,看是否愛崗敬業(yè)、盡職盡責為病人服務;三查作風,看有無“冷、硬、推、頂、拖”的現(xiàn)象;四查紀律,看有無收受紅包回扣、違反承諾制度有章不循的現(xiàn)象。本著有什么問題就解決什么問題,邊查邊改的原則,通過糾風工作
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