辦公室主任20xx年工作總結及20xx年打算(編輯修改稿)
2024-10-25 07:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。對接收的各類信訪件能夠在第一時間移交給相關科室辦理，共移交信訪件 件，全部按期辦結回復。二是做好本局各項工作任務及領導交辦事項的督促辦理工作。按照年初制定的工作計劃要求，對局常務辦公會議、重點業(yè)務專題會議及領導安排部署的各項重點工作，定期通報工作進度，并對轉(zhuǎn)交事項按照輕重緩急及時催辦，對各科室上報的完成情況定期收集整理后以督查專報的形式向全局通報，確保黨組交辦的工作能夠落實到位。全年共印發(fā)督查專報至第15期，真正做到事事有著落、件件有回音。四、制度，力求覆蓋全面。嚴格監(jiān)督落實《規(guī)章制度》中對機關工作人員日常行為規(guī)范的規(guī)定，重點抓好日常學習、黨風廉政等方面的考核，確保制度落到實處。加大了機關及各單位值班情況的檢查力度，確保人員在崗在位。同時，積極為各單位值班做好表率，在做到值好自己的班的同時，無論雙休日還是節(jié)假日都能保證有辦公室的人在上班。進一步建立健全了車輛保養(yǎng)、維修登記報批制度和車輛用油管理制度，加強了車輛維修、用油、出車等方面管理，有效保證了局領導及機關科室的正常用車。規(guī)范了檔案查詢流程，明確責任到人，全年共接待檔案查詢 人次，查閱檔案 卷/件，積極為企業(yè)和群眾提供服務。五、服務，力求惠及全局。在為領導和機關科室服好務的同時，重點抓好日常接待服務工作，牢固樹立“服務無止境”的理念，無論是辦事者、問事者，還是上訪者，都做到來有迎聲、走有送聲、送一張笑臉、倒一杯熱水、給一個滿意的答復，杜絕了敷衍塞責、推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。對每一項工作檢查、會議安排，我們都扎扎實實、一絲不茍地做好議程安排、路線安排、車輛安排等工作，嚴謹細致地做好每一個細節(jié)，圓滿完成了每項接待任務。精心組織了“礦法宣傳日”、“全國土地日”等重大節(jié)日的宣傳活動，采取召開座談會、張貼橫幅、發(fā)放宣傳單等形式進行深入廣泛的宣傳，累計發(fā)放宣傳資料6000多份，進一步提高了群眾依法依規(guī)用地意識。今年以來，由辦公室主持接待和協(xié)助有關科室接待的各類工作檢查、活動達 次，未出現(xiàn)差錯。在搞好服務的同時，注重抓好衛(wèi)生清潔，做好綠化亮化，聘請專業(yè)人員對局機關花壇及周邊綠化帶進行重新整修綠化，定時對院內(nèi)花草、樹木進行澆灌、修剪，保證了植被的生長，為廣大干部職工提供良好的工作環(huán)境?；仡櫲ツ暌詠磙k公室的工作，雖然取得了一定的成績，但還清醒地認識到工作中還存在不少問題，主要表現(xiàn)在：學習抓的不緊，忙于應付日常事務性工作，忽視了其他業(yè)務學習；文字寫作水平有待于進一步提高，一些有深度、有代表性的工作成績，還沒有得到充分宣傳；服務水平有待于進一步提高，日常工作不能做到盡善盡美，有時出現(xiàn)紕漏；綜合協(xié)調(diào)能力有待于進一步提高等等。2012年，我們將緊緊圍繞局黨組的工作重點，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，細化職責，提高工作效率和質(zhì)量，切實做好本職工作，重點抓好以下六個方面：一是加強辦公室隊伍建設。樹立全局意識和大局觀念，大力發(fā)揚任勞任怨、愛崗敬業(yè)、踏實肯干的工作作風，進一步提高辦公水平、辦文質(zhì)量、辦會效果和辦事效率，充分發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用。二是強化督辦力度。進一步加大對上級部門及局領導交辦事件的督導力度，切實做好局長辦公會議、科室重點項目的跟蹤落實，保證局督查專報的定期發(fā)布，確保各項工作按計劃順利開展。三是做好信息文字工作。進一步創(chuàng)新工作方式，拓寬信息來源，提高向市政府、威海市局等上級部門報送的信息質(zhì)量。不斷創(chuàng)新宣傳手段，提高宣傳效果，認真做好“土地日”、“地球日”等重大節(jié)日的宣傳，進一步提高局網(wǎng)站信息的更新速度及質(zhì)量，督促各科室及分局、所信息報送要按期落實，完善信息報送責任人制度和通報制度，確保文字材料的及時性。四是做好檔案管理交接。配合新檔案管理員認真做好檔案交接程序，提高新交接人員檔案查閱、整理歸類、存檔等相關工作的熟練程度，為科室相關工作提供便利。五是進一步優(yōu)化內(nèi)業(yè)流程。在上傳下發(fā)文件通知等方面加大內(nèi)網(wǎng)的使用頻率，爭取讓各業(yè)務科室養(yǎng)成經(jīng)常性內(nèi)網(wǎng)閱文的良好習慣，減少辦公耗材的消耗，降低辦公經(jīng)費。對各督辦件、電話通知、公章使用等要做好信息記錄，使
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