關(guān)于進(jìn)一步加強和規(guī)范基層殘疾人組織建設(shè)的實施方案(編輯修改稿)
2024-10-25 06:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工作。街道、社區(qū)殘疾人工作經(jīng)費應(yīng)按照保障工作需要的原則，納入街道財政預(yù)算，并隨著經(jīng)濟社會發(fā)展逐年提高。街道殘聯(lián)協(xié)管員、溫馨家園協(xié)管員經(jīng)費由街道公益性就業(yè)組織負(fù)擔(dān)，具體辦法按照市殘聯(lián)、市勞動和社會保障局、市財政局等幾部門聯(lián)合下發(fā)的?關(guān)于在全市實施就業(yè)助殘工程的意見?中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。社區(qū)殘疾人協(xié)會的工作經(jīng)費和專職委員崗位補貼，按西城區(qū)殘疾人聯(lián)合會、西城區(qū)民政局、西城區(qū)財政局聯(lián)合下發(fā)的?關(guān)于調(diào)整完善社區(qū)殘疾人協(xié)會的意見?西殘綜字?2006?1號和西城區(qū)殘疾人聯(lián)合會、西城區(qū)民政局、西城區(qū)財政局聯(lián)合下發(fā)的?關(guān)于招募社區(qū)殘疾人工作志愿者的通知?西殘綜字?2006?2號文件的規(guī)定執(zhí)行加強殘疾人工作者職業(yè)道德建設(shè)，造就一支奉行“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”職業(yè)道德、全心全意為殘疾人服務(wù)的基層殘疾人工作者隊伍，對為基層殘疾人組織建設(shè)做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個人及時進(jìn)行表彰。六、加強對基層殘疾人組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)各街道辦事處要在區(qū)殘工委指導(dǎo)下，按照國務(wù)院殘工委[2005]4號文件和京發(fā)[2005]18號文件精神，進(jìn)一步加強對基層殘疾人組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，加大組織協(xié)調(diào)力度，制定具體落實的實施意見，運用典型推動工作，保持基層殘聯(lián)組織穩(wěn)定，努力改善街道殘聯(lián)和社區(qū)殘疾人協(xié)會的工作條件，進(jìn)一步提高基層殘疾人組織建設(shè)水平，為我區(qū)殘疾人事業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的組織基礎(chǔ)。第三篇：關(guān)于進(jìn)一步加強基層殘疾人組織建設(shè)的意見北京市殘疾人聯(lián)合會 北京市勞動和社會保障局北京市民政局北京市農(nóng)村工作委員會北京市財政局京殘發(fā)〔2006〕74號各區(qū)(縣)殘聯(lián)、勞動和社會保障局、民政局、農(nóng)委、財政局：為進(jìn)一步加強社區(qū)、村殘疾人協(xié)會工作，提高殘疾人就業(yè)水平，根據(jù)國務(wù)院殘工委《關(guān)于進(jìn)一步加強基層殘疾人組織建設(shè)的意見》（殘工委〔2005〕4號）和市政府殘工委有關(guān)文件精神，2008年前我市建立殘疾人協(xié)會的社區(qū)、村應(yīng)選配殘疾人專職委員。為做好此項工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、指導(dǎo)思想選聘社區(qū)、村殘疾人專職委員工作，要認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆六中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，關(guān)注弱勢群體，加強對殘疾人的管理與服務(wù)，把解決殘疾人就業(yè)與加強基層殘疾人組織建設(shè)有機結(jié)合，進(jìn)一步促進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展，切實保障殘疾人合法權(quán)益，努力發(fā)揮殘疾人在構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的積極作用，為建設(shè)“新北京、新奧運”貢獻(xiàn)力量。二、基本原則 ，實施分類指導(dǎo)；、公平、公正的選人用人原則；，失業(yè)人員、享受城鄉(xiāng)最低生活保障的困難殘疾人，社區(qū)、村殘疾人協(xié)會殘疾人副主席、委員優(yōu)先考慮。三、招聘范圍；，女性年齡18至49周歲；四、招聘條件，熱愛祖國，熱愛殘疾人事業(yè)；，恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的殘疾人工作者職業(yè)道德規(guī)范；；（含高中）文化程度，農(nóng)村殘疾人專職委員應(yīng)具備初中以上（含初中）文化程度；、社會活動能力、語言和文字表達(dá)能力；，熱心參與基層殘疾人工作。五、招聘辦法社區(qū)、村殘疾人專職委員實行社會公開招聘，競爭上崗。由街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)按照自愿報名、社區(qū)（村）殘協(xié)推薦、考試與民主測評相結(jié)合、公示、區(qū)縣殘聯(lián)審批、簽訂試用合同、正式聘用的程序進(jìn)行。聘用的殘疾人專職委員不是殘協(xié)委員的，社區(qū)、村應(yīng)召開殘疾人代表大會進(jìn)行補選。具體招聘程序和辦法，由區(qū)縣殘聯(lián)會同有關(guān)部門，結(jié)合本地區(qū)實際及崗位性質(zhì)研究制定。六、崗位工資、補貼標(biāo)準(zhǔn)及經(jīng)費保障社區(qū)、村殘疾人專職委員給予崗位工資或誤工補貼，所需經(jīng)費由市、區(qū)（縣）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）通過多種渠道共同籌集解決。（一）從城鎮(zhèn)失業(yè)人員中選聘的殘疾人專職委員，可以納入社區(qū)公益性就業(yè)崗位，其崗位工資由街道公益性就業(yè)組織負(fù)擔(dān)，具體辦法參照市殘聯(lián)、市勞動和社會保障局、市財政局等9個部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于在全市實施就業(yè)助殘工程的意見》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。殘疾人專職委員社區(qū)公益性就業(yè)崗位需求，由區(qū)縣殘聯(lián)在每年7月底前向市殘聯(lián)和區(qū)縣勞動和社會保障局申報，納入下一計劃。從城鎮(zhèn)失業(yè)人員中選聘的殘疾人專職委員沒有納入社區(qū)公益性就業(yè)崗位的，由區(qū)縣根據(jù)實際情況并參照社區(qū)公益性就業(yè)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)給予誤工補貼，所需經(jīng)費納入?yún)^(qū)縣財政預(yù)算，從殘疾人就業(yè)保障金中列支。（二）選聘的殘疾人專職委員屬于農(nóng)村村民或城鎮(zhèn)離退休人員的，誤工補貼費用納入?yún)^(qū)縣財政預(yù)算，從殘疾人就業(yè)保障金中列支。補貼標(biāo)準(zhǔn)由區(qū)縣根據(jù)實際情況研究確定。七、殘疾人專職委員的職責(zé)殘疾人專職委員在社區(qū)、村殘協(xié)主席、副主席領(lǐng)導(dǎo)下，承擔(dān)本社區(qū)、村殘疾人協(xié)會的日常工作，主要職責(zé)為：，了解需求，反映殘疾人的困難和呼聲；、村殘疾人基礎(chǔ)檔案、需求檔案和業(yè)務(wù)工作檔案；，開展殘疾人康復(fù)、就業(yè)、社會保障、特殊教育、信訪、法律維權(quán)、無障礙監(jiān)督等各項工作；，提高殘疾人平等參與社會的能力；，組織全國助殘日、國際殘疾人日等各項活動，動員社區(qū)（村）單位、居（村）民開展扶殘助殘工作，營造良好的社會氛圍；、村委會和上級殘聯(lián)賦予的其他任務(wù)。八、殘疾人專職委員的日常管理、村殘疾人專職委員由社區(qū)居委會、村委
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