【文章內(nèi)容簡介】 （1）切實加強對辦公室工作人員的管理。把提高辦公室工作人員整體素質放在更加突出的位置，把內(nèi)抓素質、外塑形象做為領導班子的中心工作來抓。（2）進一步明確各班組、辦公室工作人員的職責、增強工作人員的責任感和使命感，使他們能夠盡快適應新時期城市管理的工作，在確保日常工作順利動作的同時，把日常工作的各個環(huán)節(jié)分解到人頭，促使工作人員增強緊迫感。（3）增強敬業(yè)、精業(yè)精神，提高工作效率。提高他們的政治思想水平，提高業(yè)務工作能力，樹立正確的人生觀、價值觀；樹立全心全意為人民服務的思想，平時要加強對干部職工思想教育工作，做到干一行、愛一行、鉆一行。通過做好本職工作，刻苦鉆研業(yè)務知識，拓寬知識面，增長才干，熟練掌握所從事工作的各個環(huán)節(jié)，以旺盛的精力和滿腔熱血投入城市管理工作，做好為基層服務，為群眾服務，進一步樹立全心全意為人民服務的思想，提高機械清運隊在人民群眾中的威信，密切黨群干群關系，提高工作效率。（4）堅持干部職工外出請銷假制度，工作人員因公事或因私事外出，必須按制度程序辦理，同時進一步健全完善工作考勤、政治學習考勤制度，切實扭轉干好干壞一個樣、干多干少一個樣的局面，形成樂于奉獻、勇于奉獻的正氣。加強學習，提高全體干部職工整體素質和工作水平。（1）堅持和完善相關學習制度。認真抓好單位學習制度。抓好機關干部職工的政治理論學習，堅持每周五下午學習制度，持之以恒，常抓不懈，組織全體干部職工系統(tǒng)地學習和掌握馬列主義、毛澤東思想，特別是鄧小平同志建設有中國特色社會主義理論，不斷提高工作者適應新形勢、解決新問題的能力。（2）建立個人學習檔案。對學習計劃、資料、成績、筆記、體會文章等個人學習資料，歸入個人學習檔案，作為年終考核依據(jù)之一。大力提高隊伍的服務意識和服務質量，樹立“一切想著群眾、一切方便群眾、一切為了群眾”的宗旨觀念，保持良好的職業(yè)形象，進一步促進環(huán)衛(wèi)管理水平提高。根據(jù)我隊的職能職責范圍，主要從以下兩方面入手提高服務質量：（1）認真履行自身職責，切實做好工作。（2）實行首問負責制，進一步規(guī)范行政行為，轉變工作作風，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生，熱情周到地接待單位和群眾來訪，恪守職業(yè)道德，決不推諉扯皮。嚴于律己、率先垂范。作為領導干部，每一位班子成員都要珍惜黨和人民給予的工作機會，公正清廉地用好人民賦予的權力，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，自覺接受黨和群眾的批評和監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵、警鐘長鳴、防微杜漸。杜絕官僚主義、主觀主義和形式主義，實字當頭，與時俱進，開創(chuàng)新局面，創(chuàng)造新業(yè)績。以身作則，團結實干。要認真貫徹執(zhí)行民主集中制，落實好“集體領導、民主管理、相互支持、形成合力”的工作原則，領導班子堅決做到精誠團結、齊心協(xié)力、嚴于律己、寬以待人，大事講原則、小事講風格，互幫、互諒、互學、顧全大局，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，把思想和行動進一步統(tǒng)一到十七大精神上來，團結實干，開拓創(chuàng)新。近一段時間，通過查找找問題，制定整改措施，我們初步取得了一些成效，但上級的要求還存在一定差距，我們將在今后的工作中一如既往，不斷提升質量，營造出“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的良好氛圍。二0一一年x月x日第三篇：轉方式、正風氣、提效能 活動個人剖析材料“轉方式、正風氣、提效能”活動個人剖析材料按照“轉方式、正風氣、提效能”教育活動方案的要求，我通過深入學習胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立９０周年大會上的重要講話，學習領會盧展工同志一系列對全省發(fā)展有重大指導意義的重要思想和講話精神，學習《河南日報》“九論”，提高了認識，認真查擺了存在的問題和不足，深刻分析了存在問題的原因，并制定了整改措施。一、對開展“轉方式、正風氣、提效能”主題活動的認識這次開展“轉方式、正風氣、提效能”為主題活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想，解決如何加快發(fā)展，解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。一是貫徹科學發(fā)展觀，堅持“四個重在”、落實“四個著力”的艱巨政治任務。要把科學發(fā)展觀、“四個重在”、“四個著力”自覺地貫穿到我們的實際工作中，就必須加快領導方式、思維方式、發(fā)展方式和生活方式的轉變，匡正黨風、政風、行風、學風和民風，不斷提高工作效率、效益和效能，加快淅川實現(xiàn)新的跨越。二是實現(xiàn)“十二五”良好開局的重要保證。要想把“十二五”這個宏偉目標轉化為全縣人民看得見、摸得著、享受得到的發(fā)展成果，沒有科學的領導方式、思維方式、發(fā)展方式、生活方式，沒有純正的黨風、政風、行風、學風、民風，沒有較高的效率、效益、效能，一切都是空談。三是提升干部隊伍整體素質的內(nèi)在要求。面對發(fā)展的新形勢，群眾的新期盼，黨員干部隊伍仍存在不少亟需解決的問題。工作方式、思維方式亟需轉變，科學發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、責任意識亟需增強，統(tǒng)籌協(xié) 1調、解決難點、突破重點的能力亟需提高，快發(fā)展、求突破、促和諧的形勢和氛圍亟需我們創(chuàng)建。四是解決突出問題、滿足群眾愿望的要求。要尊重科學、尊重規(guī)律、尊重人民，一切從人民利益出發(fā)，一切從實際出發(fā)，真正按規(guī)律辦事，真正對事業(yè)負責，對人民負責。更要通過提升為民認識、突出為民發(fā)展、樹立為民形象，時刻牢記為民宗旨，始終保持黨同人