防暑降溫費(fèi)與高溫津貼的區(qū)別淺析(編輯修改稿)
2024-10-25 02:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 得充抵高溫津貼。”這就對(duì)勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)與高溫津貼做了明確的區(qū)分，高溫津貼和勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)不是一回事兒，是兩個(gè)完全不同的內(nèi)容。也就是說(shuō)高溫津貼不得以勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出抵扣。同時(shí)，《辦法》第十七條對(duì)高溫津貼進(jìn)行了明確規(guī)定，第十七條規(guī)定如下：勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的，依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并納入工資總額。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)由省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定，并根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r適時(shí)調(diào)整。此條規(guī)定已對(duì)高溫津貼做了說(shuō)明，高溫津貼屬于崗位津貼，應(yīng)納入工資總額，符合職工薪酬準(zhǔn)則中關(guān)于補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼的含義。2012年6月29日同時(shí)，廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省衛(wèi)生廳、廣東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、廣東省國(guó)家稅務(wù)局、廣東省地方稅務(wù)局、廣東省總工會(huì)聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》（粵人社發(fā)〔2012〕117號(hào)），該辦法第三條規(guī)定：“勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下統(tǒng)稱(chēng)高溫作業(yè))，用人單位應(yīng)當(dāng)按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。”綜上所述，根據(jù)職工薪酬準(zhǔn)則及以上相關(guān)文件的規(guī)定分析，本人認(rèn)為，企業(yè)發(fā)放給高溫作業(yè)職工的高溫津貼那是對(duì)高溫作業(yè)人員特殊工種的一種工資津貼，不屬于“福利”的范圍，應(yīng)計(jì)入工資總額；企業(yè)實(shí)際發(fā)生的合理的用于保護(hù)高溫作業(yè)職工安全的防暑降溫用品（包括飲料）及藥品是屬于勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出的范疇，應(yīng)計(jì)入生產(chǎn)成本勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)；企業(yè)以“防暑降溫”名義為職工衛(wèi)生保健、生活等發(fā)放或支付的各種補(bǔ)貼和非貨幣性福利即防暑降溫費(fèi)應(yīng)屬于職工福利費(fèi)。第二篇：【五分鐘法學(xué)院】高溫津貼≠防暑降溫費(fèi),這筆錢(qián)你領(lǐng)到了嗎？法妞問(wèn)答 【五分鐘法學(xué)院】高溫津貼≠防暑降溫費(fèi)，這筆錢(qián)你領(lǐng)到了嗎？被熱浪籠罩的城市，一度進(jìn)入“燒烤模式”。驕陽(yáng)似火，熱浪襲人，朋友圈都在被同一句話(huà)刷屏——“我和烤肉之間只差一撮孜然的距離”。每到這時(shí)候，都會(huì)有一個(gè)平時(shí)幾乎被人們遺忘的詞突然被重視起來(lái)，那就是“高溫津貼”。這么熱的天，室外工作者們頂烈日、戰(zhàn)酷暑，老板發(fā)點(diǎn)高溫津貼是企業(yè)福利，也彰顯人文關(guān)懷，可就是這么幾百元錢(qián)，卻依然有很多人從未享受過(guò)。什么情況可享高溫津貼？眾所周知，℃時(shí)就會(huì)出現(xiàn)發(fā)熱癥狀，當(dāng)體溫超過(guò)39℃就屬于高燒。當(dāng)外界氣溫超過(guò)37℃時(shí)，人體就會(huì)感覺(jué)難受，容易中暑；當(dāng)外界氣溫高于40℃時(shí)，人體代謝、調(diào)節(jié)功能就會(huì)受到影響。高溫津貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行，保障勞動(dòng)者在高溫作業(yè)中的額外勞動(dòng)消耗或額外費(fèi)用支出給予的一種工資性補(bǔ)償。可是，高溫津貼到底什么人可以享受，什么人不可以享
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