縣法治六進工作計劃5篇可選(編輯修改稿)
2024-10-24 21:25 本頁面
【文章內容簡介】 公司建立了圖書室，并把法律書籍及上級來文及時送到分公司，方便分公司干部員工能夠及時學到法律知識。成立了“五五”普法宣講團，為公司員工講法制課?！拔逦濉逼辗ㄒ詠?，為公司各級干部和員工講法制課，受教育人數10，000余人次。開展法律進企業(yè)活動，公司各級領導干部以提高依法經營為重點，帶頭學法用法，協(xié)調配合普法辦開展學法活動，不斷提高依法管理、規(guī)范決策和服務能力。積極參與“憲法法律宣傳月”和“”宣傳活動。二、勇于探索，求真務實，創(chuàng)新發(fā)展法律宣傳教育工作。結合法治開展“法律進企業(yè)”活動。突出重點，注重法制宣傳針對性，拓展宣傳領域，使法律宣傳進入公司各個層面，各分公司，創(chuàng)新宣傳形式，不斷增強宣傳效果。全面提高公司各級干部及廣大員工的法律素質，依法辦事能力，誠實守信，為法治企業(yè)建設奠定扎實基礎，有力推動綜合治理、平安建設工作再上新臺階。加強法治文化建設，利用各階段宣傳月開展普法宣傳。營造濃厚的普法氛圍。牢固樹立服務理念大局，服務科學發(fā)展，服務社會發(fā)展進步。我們堅信只要把“法律進企業(yè)”活動扎實有效開展好，公司的“五五”普法工作一定能取得更加輝煌的成果。第四篇：關于“法治六進”關于“法治六進”開展“法治六進”活動的目的意義是什么“法治六進”即：“法治進機關”、“法治進鄉(xiāng)村”、“法治進社區(qū)”、“法治進學校”、“法治進企業(yè)”、“法治進單位”。開展“法治六進”活動，是遵循黨中央關于構建社會主義和諧社會的總體要求，緊密結合自治區(qū)實際，以求實創(chuàng)新精神落實全國和自治區(qū)“五五”普法規(guī)劃、推進自治區(qū)民主法治建設的重要舉措。“法治六進”活動立足于各部門的工作實際，著眼于推進法治實踐、營造法治環(huán)境，針對不同層次干部群眾對法律知識的需求，提出了有針對性的普法宣傳教育內容，特別是強調了注重法治實踐和在普法過程中要重點解決的問題。目的就在于改變以往單一的普法手段，突出學用結合，把法治實踐作為普法的最佳途徑，把嚴格執(zhí)法、依法行政、依法辦事作為法治建設的核心內容，將學法用法與解決實際問題有機結合起來，將活動開展與促進本職工作和本部門建設緊密結合起來，通過制定可行的工作標準和量化指標，將長遠目標階段化、抽象事務具體化，推動依法治區(qū)工作實現由“虛”到“實”的轉變。開展“法治六進”活動，是在總結、借鑒二十多年普法依法治理工作經驗的基礎上，探索、把握事物發(fā)展規(guī)律，把嚴格執(zhí)法、依法行政、依法辦事作為法治建設的核心內容，作為衡量普法成效的依據，通過促進各部門、各系統(tǒng)的法治化、規(guī)范化建設，達到為構建和諧新疆、法治新疆、平安新疆夯實法治基礎的目的。“法治六進”活動的主要內容有哪些“法治六進”活動根據不同領域、不同部門的特點各有不同。但帶有有共性的工作內容是：加強領導。健全法治建設領導和辦事機構并正常運轉。抓好以法律為依據、規(guī)范化管理所必須的各項制度建設（尤其是對管理“人、財、物”等權力進行依法規(guī)范和制約等制度的制定、完善及落實）。抓好自身以及面向社會具有針對性的法制宣傳教育。推進法治實踐。著重抓好公職人員特別是領導干部、執(zhí)法者、管理者以及當事人的依法履責、依法行政、嚴格執(zhí)法、依法管理和依法辦事。依法解決社會關注、涉及百姓民生的熱點、難點問題。從基礎工作做起，努力營造良好的法治環(huán)境。強化監(jiān)督。落實民主監(jiān)督機制并使其發(fā)揮作用。開展“法治六進”活動有哪些具體要求打牢基儲注重實效。改變以往單一的普法宣傳教育模式，以強化各族群眾特別是公務員和各級領導干部的法律素質為基礎，以工作的規(guī)范、有序、廉潔、公正、高效為目標，以提高各級機關和公務部門依法行政、依法管理、依法辦事能力為重點，以科學評估、目標考核為手段，努力推進法治實踐，促進學法用法的有機統(tǒng)一，防止學用脫節(jié)、只學不用或圖形式、走過常注重打基儲抓實事、求實效，推進法治建設扎實進展。把握工作重點，解決實際問題。一是加強領導干部隊伍法制化建設?！胺ㄖ瘟M”的每一項活動，都既要“領導抓”，更要
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