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正文內(nèi)容

先進(jìn)職工之家總結(jié)20xx(編輯修改稿)

2025-10-24 20:59 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 創(chuàng)新杯”、“紅旗班組”競(jìng)賽,開(kāi)展了“工會(huì)法”、“勞動(dòng)法”、“文明單位建設(shè)”、“公民道德建設(shè)”等知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展在全段掀起了人人爭(zhēng)上游,個(gè)個(gè)創(chuàng)先優(yōu)的高潮,從而建設(shè)了團(tuán)結(jié)向上的奮進(jìn)之家,我段二00一年獲牡市“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)及全省公路系統(tǒng)“好路杯”獎(jiǎng)等榮譽(yù),二00四年獲牡丹江公路系統(tǒng)職工教育先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。幾年來(lái),我們體會(huì)到要抓好職工之家建設(shè)必須做好以下幾方面工作:第一,要抓好工會(huì)組織建設(shè)。按有關(guān)規(guī)定選舉工會(huì)主席、工會(huì)委員、工會(huì)小組長(zhǎng),配備專職工會(huì)干部,建立一個(gè)精干的工會(huì)組織體系,同時(shí)結(jié)合上級(jí)工會(huì)要求對(duì)工會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn),提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,牢固樹(shù)立全心全意為工人階級(jí)服務(wù)的意識(shí)。第二,工會(huì)工作要爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持。首先是主動(dòng)爭(zhēng)取黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在重大問(wèn)題上要主動(dòng)向段總支請(qǐng)示。如職代會(huì)方案、勞動(dòng)競(jìng)賽方案、全年工作規(guī)劃等,及時(shí)提交總支討論,一些重要情況主動(dòng)與總支溝通,涉及到一些需要行政解決的事情主動(dòng)請(qǐng)總支協(xié)調(diào),上級(jí)工會(huì)布置的工作主動(dòng)向總支匯報(bào)。其次是主動(dòng)爭(zhēng)取行政的大力支持。一是我們堅(jiān)持做到以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,教育職工努力工作,促進(jìn)公路養(yǎng)護(hù)工作的全面發(fā)展。二是要求行政對(duì)工會(huì)工作給予支持。如在圖書(shū)室建設(shè)上,各種體育活動(dòng)設(shè)施建設(shè)上,文藝演出服裝投入上,行政拿出了大量的資金,以實(shí)際行動(dòng)支持工會(huì)工作。三是在工會(huì)活動(dòng)需要人、財(cái)、物時(shí),工會(huì)的合理要求行政給予支持。第三,努力維護(hù)職工的合法權(quán)益。一是通過(guò)職工代表大會(huì),讓職工代表參政議政,為職工說(shuō)話辦事,以提案的形式為職工解決實(shí)際問(wèn)題,通過(guò)審議修改各種管理辦法,強(qiáng)調(diào)維護(hù)職工的利益。二是通過(guò)集體合同維護(hù)職工利益,在集體合同中闡明職工的勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利、休息、休假、工資待遇等,維護(hù)職工權(quán)益,按合同辦事。三是通過(guò)信訪工作為職工辦事,對(duì)工會(huì)接到的職工來(lái)信來(lái)訪所提合理問(wèn)題要給予妥善的解決。四是通過(guò)行政搞好集體福利,為職工辦實(shí)事。五是通過(guò)開(kāi)展送溫暖、生活互助為職工辦實(shí)事,對(duì)住院職工要看望,對(duì)困難職工要走訪,成立儲(chǔ)金會(huì),對(duì)資金困難的職工給予支持和幫助。六是通過(guò)深入基層了解發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為職工辦實(shí)事。七是通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解,幫職工解難題,為職工辦事。第四,抓好企業(yè)民主管理。一是職代會(huì)。首先做好職工提案的征集工作;其次搞好各類責(zé)任以及管理辦法的審議修訂工作。二是工會(huì)與行政經(jīng)過(guò)認(rèn)真協(xié)商簽訂集體合同。三是在會(huì)上選舉企業(yè)化管理委員會(huì),建立智囊團(tuán),協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)在一些重大問(wèn)題上進(jìn)行民主決策。四是堅(jiān)持民主評(píng)議干部制度,對(duì)中層以上干部每年評(píng)議一次。五是堅(jiān)持實(shí)施段務(wù)公開(kāi),按段務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案建立公開(kāi)欄、意見(jiàn)箱,發(fā)送段務(wù)公開(kāi)簡(jiǎn)報(bào),對(duì)財(cái)務(wù)管理、工程承包等問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)。六是建立民主理財(cái)小組。在獨(dú)立核算部門(mén)建立民主理財(cái)小組,每一張票據(jù)必須有三人以上簽字才能報(bào)銷。七是實(shí)行職工代表視察制度,定期組織職工代表對(duì)各部門(mén)工作情況和職代會(huì)決議及提案的落實(shí)情況進(jìn)行視察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。第五,抓好職工教育和各種活動(dòng)。一是每年利用冬閑時(shí)節(jié)組織職工冬季培訓(xùn),包括業(yè)務(wù)知識(shí)、安全知識(shí)、法律知識(shí)、政治常識(shí)培訓(xùn),抓好學(xué)歷教育、繼續(xù)教育等。二是抓好職工的各類知識(shí)競(jìng)賽、勞動(dòng)競(jìng)賽,通過(guò)競(jìng)賽提高職工素質(zhì)。三是抓好各類文藝體育活動(dòng),組織職工進(jìn)行文藝演出,舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì),通過(guò)活動(dòng)增強(qiáng)職工的凝聚力。第三篇:先進(jìn)職工之家(84個(gè))附:先進(jìn)職工之家(84個(gè))紹興縣中心醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)浙江紹興縣昌榮染織有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江振越染整砂洗有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江振涯實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江紹興縣農(nóng)村合作銀行工會(huì)委員會(huì) 浙江思賢制藥有限公司工會(huì)委員會(huì)紹興縣道路運(yùn)輸管理所輕紡城分所工會(huì)委員會(huì) 紹興縣魯迅中學(xué)工會(huì)委員會(huì) 諸暨市輕工技術(shù)學(xué)校工會(huì)委員會(huì) 浙江安麗工貿(mào)有限公司工會(huì)委員會(huì) 祥生實(shí)業(yè)集團(tuán)工會(huì)聯(lián)合會(huì)浙江兆山建材集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江潔麗雅毛巾有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江黃金機(jī)械廠工會(huì)委員會(huì) 萬(wàn)安集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì) 諸暨市鏈條總廠工會(huì)委員會(huì) 上虞市衛(wèi)生局工會(huì)工作委員會(huì) 上虞市百官街道工會(huì)工作委員會(huì) 上虞市萬(wàn)杰制冷配件廠工會(huì)委員會(huì) 浙江上虞農(nóng)村合作銀行工會(huì)委員會(huì) 上虞市財(cái)政局工會(huì)委員會(huì) 上虞市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì) 上虞市豐惠鎮(zhèn)教育工會(huì) 上虞市電信局工會(huì)委員會(huì)浙江省嵊州市長(zhǎng)運(yùn)集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì) 嵊州市電力公司工會(huì)委員會(huì) 浙江震凱化工有限公司工會(huì)委員會(huì) 浙江嵊州農(nóng)村合作銀行工會(huì)委員會(huì)嵊州市地方儲(chǔ)備糧管理有限公司工會(huì)委員會(huì) 新昌國(guó)邦化學(xué)工業(yè)有限公司工會(huì)委員會(huì) 新昌縣供電局工會(huì)委員會(huì)浙江新昌農(nóng)村合作銀行工會(huì)委員會(huì) 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