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正文內(nèi)容

會計(jì)學(xué)院學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)工作安排(編輯修改稿)

2024-10-24 19:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的和要求,宣布實(shí)習(xí)紀(jì)律。實(shí)習(xí)生離校前,團(tuán)總支與學(xué)生簽訂《畢業(yè)實(shí)習(xí)安全責(zé)任書》。學(xué)生實(shí)習(xí)期間,指導(dǎo)教師和輔導(dǎo)員要加強(qiáng)對實(shí)習(xí)學(xué)生的巡視、檢查、指導(dǎo)和處理各種突發(fā)事件。每個(gè)同學(xué)應(yīng)有一個(gè)相對固定的實(shí)習(xí)單位,并于開始實(shí)習(xí)后的第一周內(nèi)將實(shí)習(xí)單位名稱、聯(lián)系電話等情況書面告之實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。實(shí)習(xí)過程中更換單位的,也應(yīng)在更改后第一周內(nèi)及時(shí)將有關(guān)情況通知指導(dǎo)教師。畢業(yè)實(shí)習(xí)手冊、實(shí)習(xí)報(bào)告的要求(1)學(xué)院統(tǒng)一編寫、印制畢業(yè)實(shí)習(xí)手冊。畢業(yè)實(shí)習(xí)手冊是指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)、記錄實(shí)習(xí)內(nèi)容、進(jìn)行實(shí)習(xí)考核的基本教學(xué)文件。實(shí)習(xí)學(xué)生要按畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)大綱的要求,認(rèn)真完成畢業(yè)實(shí)習(xí)規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù),并以周記形式詳細(xì)記錄每周實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容及實(shí)習(xí)任務(wù)的完成情況,認(rèn)真填寫實(shí)習(xí)手冊,并將作為實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師對學(xué)生實(shí)習(xí)成績評定的依據(jù)。(2)實(shí)習(xí)報(bào)告是學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)的專業(yè)性業(yè)務(wù)成果,是考核學(xué)生專業(yè)實(shí)習(xí)效果的基本依據(jù)。實(shí)習(xí)報(bào)告的形式可以是案例分析、方案設(shè)計(jì)、調(diào)查報(bào)告、實(shí)習(xí)論文、實(shí)習(xí)的主要業(yè)務(wù)等。實(shí)習(xí)報(bào)告可以與畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)結(jié)合起來,做到理論與實(shí)踐的有機(jī)統(tǒng)一。實(shí)習(xí)工作完成后,每個(gè)班要召開實(shí)習(xí)交流會,交流結(jié)束后一周內(nèi)由指導(dǎo)教師寫出實(shí)習(xí)總結(jié)。學(xué)生于實(shí)習(xí)結(jié)束后一周內(nèi)將畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告上交指導(dǎo)教師審核和修改,經(jīng)指導(dǎo)教師審核簽字后上交系,作為實(shí)習(xí)成績考核的依據(jù),并作原始的評估材料存擋。畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束后,各專業(yè)應(yīng)做好實(shí)習(xí)工作總結(jié),并以書面形式交學(xué)院備案。(五)、實(shí)習(xí)紀(jì)律強(qiáng)化學(xué)生安全意識教育,使學(xué)生學(xué)會自我保護(hù),做好實(shí)習(xí)中的安全防范工作。學(xué)生必須嚴(yán)格按照實(shí)習(xí)計(jì)劃的安排,努力完成各項(xiàng)實(shí)習(xí)任務(wù)。自覺遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)公共財(cái)物,提倡文明禮貌,維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間,不得無故遲到、早退,如需請假須經(jīng)帶隊(duì)教師或?qū)嵙?xí)單位領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),無故或未經(jīng)請假缺勤者,以曠課論處并記入實(shí)習(xí)鑒定。,不能取得畢業(yè)資格。(六)、成績評定實(shí)習(xí)期間若有嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象或?qū)嵙?xí)出勤率不足95%者,畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)成績定為不及格。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)成績分優(yōu)、良、及格和不及格四個(gè)等級評定。實(shí)習(xí)成績優(yōu)秀率不超過10%,優(yōu)秀實(shí)習(xí)學(xué)生各科成績沒有補(bǔ)考現(xiàn)象。二、學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作安排(一)、組織管理各專業(yè)要高度重視,加強(qiáng)管理,根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)基本要求及各專業(yè)的特點(diǎn),認(rèn)真安排此項(xiàng)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。要根據(jù)選題的基本原則,合理確定選題,選題的程序必須完備;教師指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)一般不超過10名。各專業(yè)應(yīng)從本學(xué)期統(tǒng)一布置畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作,組織好學(xué)生選題,并將學(xué)生的選題、指導(dǎo)教師的安排情況(附件四)于本學(xué)期第3周前報(bào)學(xué)院公共郵箱;在學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)過程中,加強(qiáng)中期跟蹤檢查,做好答辯與成績評定工作。(二)、過程管理指導(dǎo)教師應(yīng)有規(guī)范的論文指導(dǎo)計(jì)劃和指導(dǎo)程序,并嚴(yán)格執(zhí)行。定期檢查學(xué)生的工作進(jìn)度和工作質(zhì)量,及時(shí)解答和處理學(xué)生提出的有關(guān)問題各教研室要隨時(shí)了解、檢查畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的進(jìn)展情況,及時(shí)協(xié)調(diào)處理學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))過程中所遇到的各種問題學(xué)生向指導(dǎo)教師匯報(bào)工作進(jìn)度和工作情況,每周不少于一次。(三)、答辯工作答辯資格審查小組按畢業(yè)論文撰寫規(guī)范要求對學(xué)生論文答辯資格進(jìn)行審查,對未達(dá)到要求的學(xué)生,令其返工。無法按期完成者,不準(zhǔn)參加答辯。答辯前一周,學(xué)生將畢業(yè)論文交指導(dǎo)教師,指導(dǎo)教師需認(rèn)真審閱,寫出評語和評分后,交答辯小組。答辯小組應(yīng)詳細(xì)審閱每個(gè)學(xué)生的畢業(yè)論文,并作好答辯準(zhǔn)備工作答辯小組對學(xué)生進(jìn)行公開答辯,并將答辯日程安排報(bào)教務(wù)處技能訓(xùn)練中心。院部(教研室)組織專門人員檢查評分執(zhí)行情況,進(jìn)行成績審定和最后統(tǒng)計(jì),院部負(fù)責(zé)簽章認(rèn)定成績。答辯委員會組織對優(yōu)秀和不及格畢業(yè)論文的評定工作。畢業(yè)論文成績及時(shí)報(bào)送教務(wù)處技能訓(xùn)練中心。%的比例評選系部優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì)),其中按不超過5
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