從業(yè)人員工作服管理制度(編輯修改稿)
2024-10-21 18:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 別、崗位和工作服的面料區(qū)別對(duì)待。具體規(guī)定如下：（１）外裝：公司經(jīng)理、部門主管、前臺(tái)文員、管家、會(huì)所人員套裝一月一換；安保半 月一換；工程人員、綠化保潔人員一周一換。（２）襯衫：夏季三天一換,冬季一周一換。（３）春季工作服外裝由公司負(fù)責(zé)統(tǒng)一送洗，襯衫由個(gè)人自行洗滌。三、工作服換季：春、夏季工作服換裝時(shí)間原則上確定為五月二十日左右，具體更換時(shí)間由行政人事部視天氣情況另行通知。第五篇：工作服管理制度工作服管理制度一、目的為統(tǒng)一公司整體著裝，樹立良好的企業(yè)形象，特對(duì)工作服的款式、制作、領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)及使用情況等進(jìn)行規(guī)范管理。二、管理職責(zé)（一）行政部門根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定確定工作服款式、顏色，進(jìn)行數(shù)量統(tǒng)計(jì)、量體安排及聯(lián)系回收工作服清洗等方面的管理工作；（二）行政部門負(fù)責(zé)相關(guān)部門工作服類別、款式申請(qǐng)的審查，工作服領(lǐng)用的審核，并對(duì)各部門的領(lǐng)用情況按規(guī)定扣除款項(xiàng)報(bào)財(cái)務(wù)。行政部門對(duì)公司各部門人員著裝規(guī)范進(jìn)行考核；（三）倉(cāng)庫(kù)保管負(fù)責(zé)服裝的入庫(kù)、保管、領(lǐng)用數(shù)量、票據(jù)的核對(duì)，將各單位領(lǐng)用匯總報(bào)行政部門；負(fù)責(zé)離職人員退回車間工服的收發(fā)、整理、儲(chǔ)存；（四）各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批本部門人員的工作服領(lǐng)用，并做好登記。由倉(cāng)管統(tǒng)一發(fā)放。三、工作服類別（一）車間工服包括成套短袖（夏裝）、成套長(zhǎng)袖（冬裝）；水
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